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三菱電機ホーム機器株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱電機ホーム機器のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱電機ホーム機器株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三菱電機ホーム機器株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱電機ホーム機器の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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4.1

三菱電機ホーム機器の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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三菱電機ホーム機器の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

三菱電機ホーム機器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年10月12日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

休憩時間は45分と短いが、有給制度も豊富で、特に労働祭があるので、比較的休みが多く取れる続きを読む(全44文字)

三菱電機ホーム機器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
深夜まで仕事がある日もあるが、ノー残業デーなど、メリハリをつけやすい環境だった。土日は出てる人もいたが、自分はほとんど出社することはなかった。続きを読む(全77文字)

三菱電機ホーム機器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年5月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 技能工(加工・溶接) 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人当たりが良く、初心者や不慣れな方に対しても親切に対応してくれるから。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍以降、利益が落ち気味...続きを読む(全124文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三菱電機ホーム機器の 他のカテゴリの口コミ

三菱電機ホーム機器株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月12日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

キッチンソリューションを軸に展開しているため、どんな時代になっても暮らしのためにキッチン製品は欠かせないので安定していると思う続きを読む(全63文字)

三菱電機ホーム機器株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年10月12日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

基本給が良いし、ボーナスも良いので、業績に比例してボーナスの額も安定的に上がっていく続きを読む(全42文字)

三菱電機ホーム機器株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年10月12日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

基本的に本社勤務であるが、グループ企業の方で勤務することも指示される続きを読む(全34文字)

三菱電機ホーム機器株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年10月12日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

女性の昇進に力を入れており、育休も豊富なので、女性にとっては働きやすい環境続きを読む(全37文字)

三菱電機ホーム機器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には年功序列で昇給していきます。例外はほとんどなく、評価もよっぽどのことがない限り一律でした。続きを読む(全56文字)

三菱電機ホーム機器株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家電の設計に携わるのは非常に面白い。入社前とギャップは少ない。ただら家電の種類が限定されていたり、マイナーチェンジなどの多少のテコ入れレベル...続きを読む(全97文字)

三菱電機ホーム機器株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三菱電機の加害者であり、赤字になっても存続可能。その反面、ゆるい職場の意識になっている可能性がある。続きを読む(全56文字)

三菱電機ホーム機器株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設計の楽しさは味わえる環境。自分のやりたい信念があれば貫くこともできる。設計した家電が店頭に並ぶのは嬉しい。続きを読む(全60文字)

三菱電機ホーム機器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内研修も適度にあり、スキルアップも可能。ただ、自ら動いていかないとチャンスが少なくなることは確か。続きを読む(全56文字)

三菱電機ホーム機器株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職は一般社員の倍は働いている。みなし残業のステージになる前までは残業代がそれなりに出るのでやりがいはある。それ以上進むと負荷の方が大きい...続きを読む(全81文字)

メーカー・製造業(電子・電気機器)のワークライフバランスの口コミ

新光電気工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は月に60〜80時間程度になることが多かったです。法定上限については会社として管理されており、一定のライ...続きを読む(全169文字)

株式会社鈴木の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
理由をかかなくても有給取得可能な点は良い。仕事が終わっていればいくらでも有給を取得可能。育休をリーダー・課長クラスでも取ることができる。子供...続きを読む(全129文字)

コニカミノルタ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年1月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産・育児休暇は問題なく取得でき、育児休暇後も時短勤務が利用できた。
男性社員も育児休暇を取る方をちらほら見かけた。続きを読む(全64文字)

TVS REGZA株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよりますが、当時はフルフレックスで、勤務時間葉柔軟に調整できていました。とはいえ、なんだかんだで標準的な始業終業時刻で出退勤される方...続きを読む(全243文字)

通研電気工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務量には波がありますが、調整しながら休暇も取得でき、全体としては仕事と私生活のバランスは取りやすいと感じました。続きを読む(全63文字)

三益半導体工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間は部署によりますが月15時間程度で、プライベートとの両立はしやすい方です。有給休暇の取得についても会社全体で推奨されており、事前に調...続きを読む(全97文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年休を消化しきれる人は居ないんじゃないかと思うほど多忙な人が多い。
属人化してしまう人が多く、その人が崩れると色...続きを読む(全130文字)

株式会社PFUの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 統括本部長クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは整っておりました。土日に休むことができ、また、ゴールデンウィークや年末年始では、休むことができました。とても働きやすい...続きを読む(全85文字)

パナソニックインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当たり前ですが残業代は全て支給されます。
有給も消化をしていないと組合の方から連絡が来るなど、ワークライフバランスは企業として重視しようとし...続きを読む(全202文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 サーバ設計・構築 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体としてワークライフバランスは極端に悪いわけではなく、業務状況が落ち着いている時期であれば有給休暇も取得しやすい。部署によってはリモートワ...続きを読む(全215文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

三菱電機ホーム機器の 会社情報

基本データ
会社名 三菱電機ホーム機器株式会社
フリガナ ミツビシデンキホームキキ
資本金 4億円
従業員数 750人
代表者 田代正登
本社所在地 〒369-1246 埼玉県深谷市小前田1728番地1
電話番号 048-584-1231
URL https://www.mhk.co.jp/
NOKIZAL ID: 1205762

三菱電機ホーム機器の 選考対策

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