オキナヤの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
既存メインでお客様対応は担当の裁量が大きいため信頼関係を構築していける部分にやりがいを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
反...続きを読む(全180文字)

【良い点】
若手の給与、手当を改善しようとしている為今後は増えていく可能性も感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
土台の給与が低い為、手当...続きを読む(全127文字)

【良い点】
会社全体としては残業を少なくする方向へ施策を打っている。また、有休も取得できるよう促されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部...続きを読む(全151文字)

【良い点】
OJT、ブラザー制度で担当上司が面倒を見てくれる。指示系統は一本道になっている為わずらわしさを感じることは少ない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
年功序列なのである意味普通にやっていけばそれなりに給与は上がっていくとは思います。
給与に関してはこの辺ではそれなりな方かと思います。
【気に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
150年培ってきた地元企業との繋がりは強みだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
オールマイティにこなせる反面、他者と差別化で...続きを読む(全93文字)

【良い点】
中途入社の方はそれなりに貰えると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は年功序列の雰囲気がある為、早期キャリアアップを目指し...続きを読む(全92文字)

【良い点】
住宅手当は30歳以下の社員に限り月3万出ます。有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業NG。終身雇用という言葉をい...続きを読む(全96文字)

【良い点】
150年続いている企業なので潰れることは無いのかなと思います。続きを読む(全37文字)

【良い点】
若手向けの研修に力を入れている様子はあります。続きを読む(全29文字)

【良い点】
ワークライフバランスもしっかり取ることが可能で、
やった分だけ給与に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
直行直帰がとても魅力...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
公休がほとんど取得できなかったので退職をした。
役職が上がれば上がるほど休みは取りづらくなる。
シフト上は”休み”...続きを読む(全92文字)

【良い点】
親会社の方針合わせれば良いので、方針に合わせて仕事をすれば良いのである意味では働いていて楽だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上級職に商社本体から出向等で来る事もあり、面子が変わると方針も変わってしまう為長期的にどういう方向に進みたいのかが...続きを読む(全135文字)

【良い点】
部署が異動になり、今の上司が凄くいい方なので転職するか迷っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々いた部署の上司に顧客をとられた...続きを読む(全212文字)

【良い点】
企業規模の割には休日が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
社員一人一人が経営者等と言われるがそれに見合う昇給がない(最低でも年100...続きを読む(全207文字)

【良い点】
良くも悪くも、退職の意思を無理やり引き止められるようなことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来のことを考えたときに、体がもた...続きを読む(全86文字)

【良い点】
退職する時には、しっかり話を聞いてくれて辞めた後のアドバイスなどしてくれる上司もいるので居心地が悪くなるなどは無かった。
【気になること・改善...続きを読む(全490文字)

【良い点】
腰を壊さなければもっと働きたいとと思った。だがキャリアを考えれば早期撤退が自分のためだと思った。いろいろな経験はさせてもらったので、まあ満足は...続きを読む(全174文字)

【良い点】
有給がとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
名前はパナソニックとあるから周りからすごいと思われているが、実際に働いてみるとそうでもない続きを読む(全80文字)