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株式会社オキナヤ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オキナヤのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オキナヤのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オキナヤで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オキナヤの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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オキナヤの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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オキナヤの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社オキナヤの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人ひとり責任をもって仕事するように徹底しているので、早急な独り立ちの為に社内教育はしっかりと行われている印象
【気になること・改善したほう...続きを読む(全127文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    OJT、ブラザー制度で担当上司が面倒を見てくれる。指示系統は一本道になっている為わずらわしさを感じることは少ない。
    【気になること・改善した...続きを読む(全133文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手向けの研修に力を入れている様子はあります。続きを読む(全29文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    オキナヤを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2026年1月13日
    回答者:

    【良い点】
    育休産休は男女関係なく取りやすい環境でした。常に誰かが産休、育休を取っているので、それを前提として女性を多く採用してるのではないかなと感じまし...
    続きを読む(全228文字)

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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年3月3日
    回答者:

    【良い点】
    全くなし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社都合で強制的に通勤時間が1.5時間かかる場所に移動させたりしてくる会社です。移動を拒否...
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2019年12月25日
    回答者:

    【良い点】
    社員と管理職者は近いので、仲は良い方です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    魅力はありません。
    2人の上司はいますが、はっきり言って気...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年3月26日
    回答者:

    【良い点】
    退職理由は人事に聞かれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    辞める人は多いが、辞めた理由で上長への指導などが出来ておらず、辞める人が後を...
    続きを読む(全82文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年5月4日
    回答者:

    【良い点】
    社内では、若手社員にも責任ある仕事を任せる風土があり、成長意欲のある人には適した環境です。また、女性の活躍を支援する体制も整っており、企業内保...
    続きを読む(全117文字)

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    オキナヤの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社オキナヤの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    専門知識で戦うイメージだったので未経験の自分に務めを果たせるか不安だったが、最初のうちは先輩のサポートがあるので入社初期からストレスなく働け...続きを読む(全147文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務量が多く、特に繁忙期には残業が増える傾向があります。定時で帰れる日もありますが、全体的にはプライベートの時間を確保しづらいと感じることが...続きを読む(全167文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    この会社は風通しがよく、上司や先輩にも気軽に相談できる雰囲気があります。意見や提案も受け入れてもらいやすく、部署間の連携もスムーズです。年齢...続きを読む(全399文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    既存メインでお客様対応は担当の裁量が大きいため信頼関係を構築していける部分にやりがいを感じられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全180文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    次の会社が決まっていたこともあり退職したが、退職理由を上長に伝え改善案を提示して頂いたことには感謝している。また、次の会社について簡単に調査...続きを読む(全148文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社全体としては残業を少なくする方向へ施策を打っている。また、有休も取得できるよう促されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    各...続きを読む(全151文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手の給与、手当を改善しようとしている為今後は増えていく可能性も感じられた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土台の給与が低い為、手...続きを読む(全127文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年5月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列なのである意味普通にやっていけばそれなりに給与は上がっていくとは思います。
    給与に関してはこの辺ではそれなりな方かと思います。
    【気...続きを読む(全185文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当は30歳以下の社員に限り月3万出ます。有給は取りやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業NG。終身雇用という言葉を...続きを読む(全96文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    150年培ってきた地元企業との繋がりは強みだと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    オールマイティにこなせる反面、他者と差別化...続きを読む(全93文字)

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    商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    三菱電機住環境システムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ルート営業としてのスキルは身につくと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    顧客の性質上仕方のないことですが、社内全体としてIT...続きを読む(全210文字)

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    工機ホールディングスジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業の基本的なスキルは身につく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップは個人に依存しているため、会社には期待しないほうがよい。続きを読む(全77文字)

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    日興通信株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制が整っているわけではない中で、例年4月に大量に新卒者を採用しているため、現場は混乱し疲弊してる続きを読む(全71文字)

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    SocioFuture株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    質問がしやすい雰囲気で、コンプライアンスに関する研修も多い。
    アルバイトの教育体制は充実していると思う。続きを読む(全58文字)

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    日本ICS株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ネットワーク運用・保守 その他 正社員

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    【良い点】
    一人固定で先輩と約1年同行するので流れがきっちり覚えられる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    その同行する先輩と合わなかった場合ストレ...続きを読む(全81文字)

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    協栄産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社時の新入社員研修に力を入れ始めている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっては教育体制が整っていない場所があるため、スキ...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
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    日産株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    社内資格がありそれに対する社内サポートがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格にたいしての給与への反映が少ない。
    又、取らない...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社フジデンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    頑張れば評価される環境
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業実績8割人柄2割ぐらいの感じで役職になれるため、ズバ向けて実績を出してな...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社静岡情報処理センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人研修を1ヶ月設けてるが毎週違うことをして、なんの身にならないまま配属される。また配属後もきちんとした教育体制...続きを読む(全162文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    デル・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一部優秀な社員もいるので、見習うことは多い。
    Dell Technologiesでは、社員の成長を重視したスキルアップ環境が整えられている。...続きを読む(全383文字)

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    オキナヤの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社オキナヤ
    フリガナ オキナヤ
    設立日 1947年6月
    資本金 8100万円
    従業員数 126人
    売上高 86億5万6000円
    決算月 3月
    代表者 藤間太郎
    本社所在地 〒360-0114 埼玉県熊谷市江南中央2丁目17番1号
    電話番号 048-539-3333
    URL https://www.okinaya.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1344699

    オキナヤの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。