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株式会社オキナヤ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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オキナヤの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オキナヤの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オキナヤで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オキナヤの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

オキナヤの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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オキナヤの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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株式会社オキナヤの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年3月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年でやっと育休をとれる雰囲気になってきました。とは言っても実績はまだ少ないのでこれからに期待です。続きを読む(全58文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年8月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 18年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    育休及び産休の実績は現在ありませんでしたがこれからとりやすくする動きが少しありました。
    ただ部署によっては有給も取りづらいが取るようにする動き、上の方...続きを読む(全157文字)

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    オキナヤを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2026年1月21日
    回答者:

    【良い点】
    県内最大手のグループなので、企業としては安泰ではある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    安泰ではあるが、古いグループの問題として体質が...
    続きを読む(全152文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2025年9月15日
    回答者:

    【良い点】
    あまりない。お客さんの要望や質問にスピード感持ってこたえること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パワハラ気質、ご高齢な方はボチボチ引...
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    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2022年5月28日
    回答者:

    【良い点】
    非常に働き甲斐を見失うような低水準で他の競合他社や隣接している会社に比べたら社員の生活に見合った福利厚生ではなく少しでも社員には給料を払わなく...
    続きを読む(全347文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年3月26日
    回答者:

    【良い点】
    退職理由は人事に聞かれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    辞める人は多いが、辞めた理由で上長への指導などが出来ておらず、辞める人が後を...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年3月25日
    回答者:

    【良い点】
    30歳までの独身者かつ現実的に実家から通えない通勤時間だと家賃補助が適用される。
    埼玉ということもあり家賃をほぼ負担しないで一人暮らしできる場...
    続きを読む(全209文字)

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    オキナヤの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社オキナヤの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一人ひとり責任をもって仕事するように徹底しているので、早急な独り立ちの為に社内教育はしっかりと行われている印象
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全127文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    専門知識で戦うイメージだったので未経験の自分に務めを果たせるか不安だったが、最初のうちは先輩のサポートがあるので入社初期からストレスなく働け...続きを読む(全147文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務量が多く、特に繁忙期には残業が増える傾向があります。定時で帰れる日もありますが、全体的にはプライベートの時間を確保しづらいと感じることが...続きを読む(全167文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    この会社は風通しがよく、上司や先輩にも気軽に相談できる雰囲気があります。意見や提案も受け入れてもらいやすく、部署間の連携もスムーズです。年齢...続きを読む(全399文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    既存メインでお客様対応は担当の裁量が大きいため信頼関係を構築していける部分にやりがいを感じられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    次の会社が決まっていたこともあり退職したが、退職理由を上長に伝え改善案を提示して頂いたことには感謝している。また、次の会社について簡単に調査...続きを読む(全148文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    OJT、ブラザー制度で担当上司が面倒を見てくれる。指示系統は一本道になっている為わずらわしさを感じることは少ない。
    【気になること・改善した...続きを読む(全133文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社全体としては残業を少なくする方向へ施策を打っている。また、有休も取得できるよう促されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    各...続きを読む(全151文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手の給与、手当を改善しようとしている為今後は増えていく可能性も感じられた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土台の給与が低い為、手...続きを読む(全127文字)

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    株式会社オキナヤの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年5月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列なのである意味普通にやっていけばそれなりに給与は上がっていくとは思います。
    給与に関してはこの辺ではそれなりな方かと思います。
    【気...続きを読む(全185文字)

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    商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社第一興商の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の営業職はいなかった。
    工事や搬入など力仕事が必要な面もあることが関係していると思う。
    体力に自信がない方は...続きを読む(全84文字)

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    エコー電子工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性社員も比較的少なくないように感じます。育休なども取りやすいのではないのでしょうか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まだまだ管理...続きを読む(全88文字)

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    三菱電機住環境システムズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    女性が多い部署のため、産休・育休の取得がしやすく時短勤務をしている方もいました。子供に合わせたお休みの取得も可能で、上長のお休みに対する理解...続きを読む(全136文字)

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    萩原電気ホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    育休から復帰する社員が多い。フレックスやリモートも利用できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の役職者は少ない。社内にいる女性...続きを読む(全157文字)

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    ダイソン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 ブランド・プロダクトマーケティング 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    多くのワーキングマザーが働いており、マネージャー以上も多数。子供関連の休みはお互い様といった感じで働きやすい。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全116文字)

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    Apple Japan合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休取ってる方も多く、復帰もしやすい環境だと思います。
    とても働きやすい環境であると感じました。

    • キャリアの平等性: 性別による格差が...続きを読む(全247文字)

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    海光電業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    育児休暇、時短勤務、基本的なものは全てとれます。
    上長に気に入られればフレックスにも対応していう部署もある様です。
    【気になること・改善した...続きを読む(全145文字)

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    ソニー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    産休や育休は取得やすい
    復職後も時間の融通が利く
    多くの方がテレワークや残業無しで働き続けられているのは良いことだと思う。続きを読む(全67文字)

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    株式会社バーグマンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    まず、女性という点で評価されないため、女性という理由での昇進や優遇はありません。できる人が昇進していきます。そのため一般的な性別で区別される...続きを読む(全114文字)

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    シスコシステムズ合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性管理職も多いです。育休も取れると思います。
    男性社員でも育休を取れます。
    こういう取り組みは外資の強みですね。続きを読む(全63文字)

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    オキナヤの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社オキナヤ
    フリガナ オキナヤ
    設立日 1947年6月
    資本金 8100万円
    従業員数 126人
    売上高 86億5万6000円
    決算月 3月
    代表者 藤間太郎
    本社所在地 〒360-0114 埼玉県熊谷市江南中央2丁目17番1号
    電話番号 048-539-3333
    URL https://www.okinaya.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1344699

    オキナヤの 選考対策

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    (証券コード:7047)
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