回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が非常に高く10年前くらいから毎年7〜8新規、中途採用を行っているが社員数に変...続きを読む(全225文字)
株式会社OPENER
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社OPENERの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社OPENERで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が非常に高く10年前くらいから毎年7〜8新規、中途採用を行っているが社員数に変...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
経営方針が不明確なので、評価基準がさだまらない。よって、評価は経営陣の御心次第です。実力は関係なく、ごま擦りや忖度が重要です。小さな会社が大...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
業務は緩い。アサインされるプロジェクトによるが、流石に昨今の流れを汲みまともと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
バランスとい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
新人に対する研修は現場の他に教育担当が付けられ、会社に馴染みやすいよう、現場の相談が現場以外に人にできるよう制度化されている。そのため未経験...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
会長自身がメンタルカウンセラーの資格を持ち、メンタル面でのサポートが大事であると公言しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
入社してからは社内開発をしますが何年かたつと
常駐先でのしごとになります。経験がなくても最初から自分で学べるので専攻ではない人は大変かもしれ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自由に仕事が出来るが責任も追及される
【気になること・改善したほうがいい点】
年休をとるなと上から言われるため
有給休暇が取りにくい
残業時...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
時間の使い方次第で、定時退社が可能。社内全体でも、コンピュータの会社としては、残業は少ない方だと感じました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全174文字)
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給与、評価基準の見直しを進めている。
年齢や勤続年数より、成果や取り組み方で評価するように変わってきている。
みなし残業はまだある。
まだ迷走もし...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
当時は安価なアウトソーシング事業を主としていたように思います。
コスト競争になってしまうため、成長性が見込めるかというと不安がありました。
...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
楽天経済圏が強みです。楽天カードではありますが、他事業での取り組みを知る機会が多々あり、いい刺激が貰える環境です。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
毎年、国内事業は成長し続けている。業界トップだが、1人あたりの生産性は低い採用は絞った方が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
海...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
独立系としては割と大きな規模で、安定感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが、学歴比重のスタンスは見直した...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人だと親会社のネームバリューをアピールしていますが、実際のところ扱っている商品の業界シェアは高くありません。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数を入れてやめるものは追わないスタイルから、大切にいるひとを育てるような視点もあってもよいのではと思った。
将来...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業務委託メインのため、競合他社との仕事の奪い合いがさらに加速すると思う。在籍時にも競合他社がコンサルティ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
業界ではシェア率が高いため他社と比較すると売りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発部が改善しないと将来性としては心配...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自社開発ソフトを持っているのは強みに感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
「どこにでもある中小のSES企業」は拭えない。
魅力を...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件は親会社である日立製作所から二次受けが大部分で、積極的に直販で案件を獲得しようという上層部の姿勢が見えない。...続きを読む(全130文字)
| 会社名 | 株式会社OPENER |
|---|---|
| フリガナ | オープナー |
| 設立日 | 1986年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 55人 |
| 代表者 | 原澤徹夫 |
| 本社所在地 | 〒372-0011 群馬県伊勢崎市三和町2742番地3 |
| 電話番号 | 0270-23-0616 |
| URL | https://www.opener.co.jp/ |
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