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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士通の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全672件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士通株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に富士通株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士通の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.6
やりがい
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退職理由
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富士通の 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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富士通の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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672件中1〜25件表示

富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AIへの事業投資を積極的に行っており、事業の転換を行なっている。そこの部社に所属している側にとっては、と手間やりがいになっていくことだろう。...続きを読む(全178文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年6月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デジタル化社会において、需要がある分野であるため将来性はあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業のため仕方がない側面も...続きを読む(全99文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 物流、購買、資材調達 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ハードからソフトへの変革は舵を切ろうとしており、経営陣が試行錯誤の上少しずつではあるが進んでいるのは感じます
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全207文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年6月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AIや量子コンピュータなどの成長分野に取り組んでいて、富岳などニュース性のあるプロダクトを持っている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全151文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列から成果主義に評価制度を変えたり、AIなど最新技術の導入など大企業にしては手が早いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全101文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年6月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

利益などは横ばいだが、色々な事業に挑戦しているので衰退することはあまりないと思います。続きを読む(全43文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年6月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

元々はハードが強かったが、近年はクラウド化によってハードの強みを捨ててしまった。続きを読む(全40文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
AIに関しては日経ITベンダー足並み揃えた取組みばかりで、頭抜きんでている様子はあまりない。自社製品の開発が停滞...続きを読む(全127文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
DXやクラウドや、AI分野への投資を進めており、今後の成長が期待できる事業基盤を持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業構...続きを読む(全116文字)

この投稿でわかること
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富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月21日

回答者: 社員・元社員 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術力や営業力はあるとかんじている。総じて優秀な人たちが多い。また、昔の富士通から脱却して新しいことを、やろうとしている気概や、会社の方向性...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年5月17日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業にチャレンジするのは良いと思います。しかし新たな事業発表をしても、気が付けば知らぬ間に立ち消えになっている事業が多いのも事実。
【気...続きを読む(全154文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

計算基盤やAI、量子技術など独自の高度な技術力を保有。グローバル市場での存在感も年々高まっている。続きを読む(全49文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

企業のDX推進やクラウド移行の需要が高まっていることから、今後も安定したニーズが見込まれると感じました。続きを読む(全52文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AIなどの成長領域に積極投資している点
【気になること・改善したほうがいい点】
不採算事業をいつまでも抱えている。
社内の異動・組織変更が多...続きを読む(全106文字)

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  • 改善したほうがいい点
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富士通株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年4月27日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

かなりおおきな会社でさまざまな製品を扱っていることからも、事業の将来性としては安定していると感じたため。続きを読む(全52文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年4月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

DXや社会課題解決の需要は今後も高い一方、変化の速い市場で継続的な価値創出が課題だと感じた。続きを読む(全46文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績は右肩上がりであり今後しばらくは盤石であるように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
AIの進歩がどう作用するか不透明であり、...続きを読む(全124文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な業界へ入り込んでいる点、強みとしているIT領域の需要がまだまだ強い点から、事業の安定性や成長性の点では何ら問題ないと思います。続きを読む(全72文字)

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  • 改善したほうがいい点
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富士通株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

ハードウェアソフトウェア両面の開発にも力を入れており、事業規模の大きさから将来性がある。続きを読む(全44文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

DXやクラウドなど成長分野に注力しており、将来性は高いと感じた。一方で競争も激しく、どのように差別化していくかが重要だと感じた。続きを読む(全64文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年3月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

AIを活用し,様々な領域に挑戦していくと感じる.実際に,ノウハウに左右されないような取り組みについて,インターンでは学んだ.続きを読む(全62文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
圧倒的な顧客基盤とブランド力があります。既存事業が安定しているため、新しいプロジェクトにも潤沢な予算を投下できる体力があります。法令遵守(コ...続きを読む(全206文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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富士通株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年3月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問
選考

同社はITゼネコンの元請け(プライムベンダー)としての確固たる立ち位置を築いており、事業の将来性については非常に明るいと感じた。続きを読む(全64文字)

672件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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富士通の 他のカテゴリの口コミ

富士通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
必修のeラーニングはたくさんあります。またudemyも無料で利用でき、自分の分野、他分野で学習しスキルアップできる環境でした。続きを読む(全69文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な業種のシステム構築の現場に立ち会えます。
案件によって求められるスキルは様々です。
スキルアップしながら成長できる仕事だと思いました。...続きを読む(全253文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の割合も多いと思いました。
産休、育休は取りやすく同期、部署内でも取ってる方はいました。
復職後は分かりませんが、取りやすい環境だなと思...続きを読む(全81文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独身だと30歳の住宅手当がなくなるため、独身は早くパートナーを見つけて結婚すべきです。手当の有無の差は大きいです。続きを読む(全63文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は比較にとりやすく、在宅ワークも部署によって可能であり、比較的に柔軟な勤務形態をとることができる。そのため、終業後の自由な時間でスキ...続きを読む(全258文字)

この投稿でわかること
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富士通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の研修などは本人が望めば、様々な研修を受けることができるので、自らスキルアップできる環境は整っていると感じる。続きを読む(全63文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だからといって、評価されにくいということはなく、男女平等に評価されていると感じる。実力があれば、十分キャリアアップが可能な環境が整ってい...続きを読む(全198文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年7月5日

回答者: 社員・元社員 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間や場所に縛られない働き方「Work-Life Shift」です。テレワークを基本とし、コアタイムなしのフレックス制を導入。また、年間2万...続きを読む(全198文字)

この投稿でわかること
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富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒にとっては当時、研修期間が十分すぎるくらい設けられており、その点は手厚いと思いました。本配属は2年目や3年目になってからというのが比較的...続きを読む(全207文字)

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  • 改善したほうがいい点
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富士通株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目標面談と評価面談が定期的に設けられ、求められたことをしっかりやればその分の評価は得られました。
【気になること・改善したほうがいい点】
何...続きを読む(全121文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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メーカー・製造業(電子・電気機器)の事業の成長・将来性の口コミ

日亜化学工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 11年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性はあると思う。徳島の中ではかなりの優良企業だし、ほぼ県外への転勤がないから地元志向な人にはお勧め。続きを読む(全58文字)

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ハピネスデンキ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年7月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競合他社はたくさんいるがオーダーメイド品なので客先の要望に応えて受注している。納入した製品の改修工事もあるので先細りになっても少なからず仕事...続きを読む(全217文字)

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株式会社朝陽の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年7月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業の商品を取り扱っているため、安定性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業としか付き合いがないため、照明器具を撤退...続きを読む(全196文字)

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多摩川精機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年7月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界では知名度のある企業のため、新規製品に売り込みがしやすく、実際に採用されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
防衛事業が伸び...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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日本電機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他営業関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AI分野が伸びておりデータセンターの建築が増えていることから、今後も増えると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合が多い。...続きを読む(全97文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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大光電機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
* LED照明の専業メーカーとして高い知名度があり、住宅・店舗・オフィス・ホテルなど幅広い分野に製品を供給しています。
* 創業約100年...続きを読む(全331文字)

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新電元工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はしっかりとあるが、実際の業務に活かせるかは難しいところでした。OJT制度で初めは先輩社員に続いて業務を進めるので、1人で困るような状況...続きを読む(全242文字)

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富士通クライアントコンピューティング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年7月7日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本国内シェア1位のパソコン事業という誇れる仕事である。レノボ傘下であるがNECと異なりレノボ本体と距離を置いた独自開発を行なっている。
【...続きを読む(全156文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年7月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークの普及などにより減ったとはいえ、コピー機がなくなることはない。ビジネスモデルとしては優秀であり、毎年黒字で推移している。会社が...続きを読む(全198文字)

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株式会社ゼネラルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
空調事業という需要のある業界なので、安定した業績と賞与を見込める。
国内だけでなく、海外でも大きく需要があるのも魅力。続きを読む(全65文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

富士通の 会社情報

基本データ
会社名 富士通株式会社
フリガナ フジツウ
設立日 1935年6月
資本金 3246億円
従業員数 140,365人
※連結 ※2018年5月31日現在
売上高 4兆963億円
※2017年度
決算月 3月
代表者 田中 達也
本社所在地 〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中4丁目1番1号
平均年齢 43.1歳
平均給与 929万円
電話番号 044-777-1111
URL https://global.fujitsu/ja-jp
採用URL https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/recruit/
NOKIZAL ID: 1130260

富士通の 選考対策

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