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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士通の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全616件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士通株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に富士通株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士通の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.5
やりがい
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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富士通の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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富士通の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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616件中1〜25件表示

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャッシュに余裕はあるので新製品開発に投資する余裕はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
余裕があるので事業貢献よりも組織の評価を...続きを読む(全111文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年7月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
4年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
選択と集中でサービスソリューションに事業をシフトした事より、ビジネス部門からするとビジネス活動がし易くなった感じが致します。
【気になること...続きを読む(全252文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本のAIへの取り組みや公共系システムへの貢献は多大なものがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロモーションの足りなさ。特に若...続きを読む(全99文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月3日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
前者的にDX推進を謳っているのは良いかと思われるが、実際の現場の業務内容や人員のスキル等を鑑みて本当に推進できる...続きを読む(全138文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年6月25日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
4年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
統括本部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
DXビジネスへ積極的に取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
メインフレーム事業からの撤退や製造部門の切り離しの影響がどう...続きを読む(全87文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年6月25日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

ITの中では老舗であり、信頼も厚いので安定性はあると感じる。続きを読む(全30文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年6月22日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

クラウドやAIなど成長分野に力を入れている。だがそれくらいだ。続きを読む(全31文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

グローバルDX企業へ転換中。スピード感と変革対応力が今後の鍵。続きを読む(全31文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年6月18日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

近年の動向により、DXやエッジAIに注力しており、この領域は伸びてきていると思います。一方、ハードウェアは売れ行きが怪しく、製品ポートフォリオ改革が急務です。続きを読む(全79文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年6月18日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

プレゼンスが高く、知名度も高いため継続して案件は獲得できる。また量子コンピュータ等の次世代技術の開発にも意欲的。続きを読む(全56文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年6月14日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問

今後富士通がどうなっていくかはわかりませんが、最先端を行こうとしているのは確かなのでついていこうと思います。続きを読む(全54文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年6月14日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会
OB・OG訪問

勢いは昔よりも落ちているが、安定した顧客基盤や収益を生み出している。続きを読む(全34文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年6月12日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
座談会
OB・OG訪問
選考

富士通は大手SIerの中でも、近年は「Fujitsu Uvance」というキーワードで脱・受託開発を掲げています。グローバルに向けた事業展開やサステナブル...続きを読む(全185文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年6月11日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
選考

大手ならではの安定がある。成長領域にも注力されてて将来性はかなり良いかと。続きを読む(全37文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年6月8日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術を持った人がいる点。
研究者を優遇しないと倒れる可能性があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルティングを伸ば...続きを読む(全139文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:1999年頃

投稿日: 2025年6月3日

回答者:
社員・元社員
0代後半
男性
26年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全国から優秀な人が集まっており、技術的にも・人格的にも一定レベル以上の恵まれた人材に刺激されることが多い。コンピューターエンジニアリングの専...続きを読む(全157文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年5月30日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

企業向けに国内の業務用サーバー市場で高いシェアを持ち、安定した売上を確保しており安定していて少しの間は安泰だと思う。続きを読む(全58文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月29日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

大手取引相手からの信頼性は高い。実際に働いてみて感じた所管であるが続きを読む(全33文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年5月23日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

今は業績が良いが、数年前まではそうじゃなかった。有価証券報告書を見てもまだ不安定なのは否めないと思う。社員もそれは案じていた。続きを読む(全63文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年5月20日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
選考

デジタル化・DX推進の需要が高まる中、クラウドやAI事業の拡大により成長が期待される。一方で、旧来のSIerの姿から脱却しようとしているものの、現場では方...続きを読む(全97文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月19日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

将来性は十分あると思う。新しい事柄に目をつけるのがはやく、良くも悪くも業界の中のトレンドをつくっていると社員の方がおっしゃっていた。続きを読む(全66文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2025年5月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
25年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長スピードは速いほうかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に成長スピードについていけないとラインから外れるのが早いと思...続きを読む(全80文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年5月9日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

官公庁やインフラ関連に強みがありますが、競争激化と海外戦略の強化が必要です。続きを読む(全38文字)

616件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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富士通の 他のカテゴリの口コミ

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通への入社理由として多く挙げられるのは、「安定した経営基盤」と「社会貢献性の高い事業領域」です。特にICTを通じた社会課題解決に取り組む...続きを読む(全318文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通のワークライフバランスは、部署や上長によって差はあるものの、比較的安定しているという声が多いです。フレックス制度やテレワーク導入により...続きを読む(全339文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与における補助や支援は多くあり設備や選択肢も豊富にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業へのリテラシー教育が遅れ、事件にもな...続きを読む(全81文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
30年前の入社時のブランド力は大きいものがあった
【気になること・改善したほうがいい点】
最近はプロモーションが減少し、若手の認知度もなくな...続きを読む(全95文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性幹部も増加しており、役員クラスにもつき始めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
子持ちとそうではない女性同士の双方の理解不足...続きを読む(全80文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早期退職制度は幹部は充実していたが、職種による格差が大きかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーなので人より物が大切なのは...続きを読む(全97文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジョブ型に変わり優秀な若手の待遇強化はかなり行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基準や制度、プロセスなど評価側の幹部側が追...続きを読む(全84文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT教育については事業なので充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客側の業種業務についての教育やスキルアップが不足している。続きを読む(全78文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他のマーケティング・企画関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本社風としてはおっとりしている。昔より威圧的な上司が少なくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が外資出身者が急増し、急...続きを読む(全95文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内ポスティング制度があり、退職する前に部署移動して環境を変えてみることができる。異動先が自分に合っていれば退職を踏みとどまることができる。...続きを読む(全191文字)

メーカー(電子・電気機器)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社システムアプリケーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後人口が減っていくなかで、自動化などの需要はまだまだ延びていく業界だと思うので、成長産業だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全109文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年7月14日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

IT事業にも頼むを持っているため、デジタル時代に追いついていける。続きを読む(全33文字)

株式会社キーエンスの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年7月14日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

半導体はこれからの時代必要不可欠なので、伸び続けると感じた続きを読む(全29文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在はSESメインですが、最近は受託に注力し始めています。いずれ派遣ではなく自社開発にシフトしていくのかなという雰囲気があります。続きを読む(全71文字)

東亜ディーケーケー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業内容が水質、大気、ガス、医療といった分野なので安定はしています。プラント関係は更新が多いので今後しばらくは売上は安定すると思われます。
...続きを読む(全166文字)

三菱ガス化学ネクスト株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
扱う分野がニッチなためあまり競合がいない。事業は安定している。新規参入もしにくい分野なので、暫くは大丈夫そう。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)

株式会社リコーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月12日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
商品企画
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車で言うてころ車も売ってガソリンも売る会社ですが、最近車乗って遠出する人も減り、先行きが不透明ですかね。それでも強いビジネスがあるのはそ...続きを読む(全130文字)

株式会社シキノハイテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社自体は長く続いており、安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
受託開発など目先の利益に目が行きがちでコア技術が伸びていかない。続きを読む(全79文字)

エルスター電機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
注文が多い時と少ない時がはっきり分かれていて、忙しい時はピリピリした雰囲気が漂うが、忙しくない時はスマホを見たり...続きを読む(全170文字)

新熱工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競合他社が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社が少ないからこそ、唯一無二のものが必要だと思う。
同じものを永遠に作るこ...続きを読む(全106文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

富士通の 会社情報

基本データ
会社名 富士通株式会社
フリガナ フジツウ
設立日 1935年6月
資本金 3246億円
従業員数 140,365人
※連結 ※2018年5月31日現在
売上高 4兆963億円
※2017年度
決算月 3月
代表者 田中 達也
本社所在地 〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中4丁目1番1号
平均年齢 43.1歳
平均給与 929万円
電話番号 044-777-1111
URL https://global.fujitsu/ja-jp
採用URL https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/recruit/
NOKIZAL ID: 1130260

富士通の 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。