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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

深松組の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社深松組の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社深松組で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

深松組の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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深松組の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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深松組の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社深松組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フランクな社風であり、相談等もしやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が高圧的なことが多くおもったことを口にできない...続きを読む(全170文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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カテゴリから評判・口コミを探す

深松組の 他のカテゴリの口コミ

株式会社深松組の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的代休や有給などが取得しやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるが、1人現場を預けられると休みが取りづらく、...続きを読む(全105文字)

株式会社深松組の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に現場の業務は一通り任されるため、自分で現場を運営できるという楽しさがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場代理人の負担が多い。続きを読む(全80文字)

株式会社深松組の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも会社全体としてきっちりしていないためとても働きやすい。
縦横の関係も良好である。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で初...続きを読む(全187文字)

株式会社深松組の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
8年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限年間4ヶ月分の賞与は支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給等の部分で不透明な部分が多い。
評価基準があるが曖昧である。続きを読む(全78文字)

株式会社深松組の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職する際、上司との面談を重ねてよく話を聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体が古風な感じなので、世間より遅れいるよ...続きを読む(全83文字)

株式会社深松組の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署は風通しの良さを感じられ、上司に気軽に相談できるような環境だった。また、社員同士も仲が良く報連相がしやすい環境化であった。
【気になること...続きを読む(全115文字)

株式会社深松組の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に関して、管理職と新入社員が同じ評価内容なのはどうかと思う。評価する角度が違うと思うので、改善した方がいい...続きを読む(全81文字)

株式会社深松組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業意外にも賃貸事業など、様々な業界を展開しているので、成長も見込める。また、将来は安心して勤めることが出来ると思う。続きを読む(全66文字)

株式会社深松組の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によるとおもうが、比較的休みが取れやすい職場だと思う。
また、社員旅行があるのでリフレッシュもできる。続きを読む(全59文字)

株式会社深松組の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が大きく、県外から一人暮らしする際は負担が少なくとてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援に関して、もう少し...続きを読む(全90文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社山本ビルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前はパチンコということもあり、体力的に辛いのかなと思ってたんですが、実際はそうでもなく
人間関係は申し分なく、すぐに受け入れてくれました。...続きを読む(全221文字)

積水ハウス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前日までに申請すれば有休やスライド勤務など柔軟に対応していただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりに激務
大手の会社でここま...続きを読む(全107文字)

コトブキシーティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
CADオペレータ(建築・製図)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
劇場の椅子の清掃、管理や電動式の椅子の動作確認など
ある程度黙々とできる作業が多いです。
人とコミュニケーションをとらずにできる点も多く、
人...続きを読む(全230文字)

株式会社かんでんエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては独り立ちが早い。一通りの業務を覚えるまではすぐに聞ける担当の人がいて欲しいと...続きを読む(全81文字)

大成株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
清掃スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトでも寸志程度貰える。私が入った時はお友達を紹介して何か月か働くと友達と自分にいくらか貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全227文字)

株式会社齋藤組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
法人営業
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
これまで記載してきた内容が全て。よかった点はあまりなく、改善してほしいことが多いように感じる。ポテンシャルの高い人...続きを読む(全88文字)

株式会社ヤマヒサの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は本当に歩合獲得が出来て、下手をすると翌日の朝礼の時にインセンとして現金でもらっていました。3万円前後が多かったかと思います。続きを読む(全72文字)

トップライズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長は確かにできる会社ではあった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が少ないのは皆申告していないから
申告すると管理部がうるさい...続きを読む(全108文字)

イノチオアグリ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人柄の良さは確かに伝わった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の仕事についてイメージが違いすぎた。明らかに人事の仕事が出来ていない...続きを読む(全91文字)

大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数社内定をいただいた中で、一番ネームバリューがあると感じた大和ハウスを選びました。実際、親族で知らない人はいませんでした。ハウスメーカーのイメ...続きを読む(全212文字)

深松組の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社深松組
フリガナ フカマツグミ
設立日 1953年8月
資本金 9347万4000円
従業員数 121人
売上高 68億2191万5000円
決算月 3月
代表者 深松努
本社所在地 〒981-0966 宮城県仙台市青葉区荒巻本沢2丁目18番1号
電話番号 022-271-9211
URL https://www.fukamatsugumi.co.jp/
NOKIZAL ID: 1475092

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