深松組の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
比較的代休や有給などが取得しやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるが、1人現場を預けられると休みが取りづらく...続きを読む(全105文字)

【良い点】
基本的に現場の業務は一通り任されるため、自分で現場を運営できるという楽しさがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場代理人の負担...続きを読む(全80文字)

【良い点】
良くも悪くも会社全体としてきっちりしていないためとても働きやすい。
縦横の関係も良好である。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で...続きを読む(全187文字)

【良い点】
フランクな社風であり、相談等もしやすい環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が高圧的なことが多くおもったことを口にできな...続きを読む(全170文字)

【良い点】
退職する際、上司との面談を重ねてよく話を聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体が古風な感じなので、世間より遅れいる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
部署は風通しの良さを感じられ、上司に気軽に相談できるような環境だった。また、社員同士も仲が良く報連相がしやすい環境化であった。
【気になるこ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
建設業意外にも賃貸事業など、様々な業界を展開しているので、成長も見込める。また、将来は安心して勤めることが出来ると思う。続きを読む(全66文字)

【良い点】
現場によるとおもうが、比較的休みが取れやすい職場だと思う。
また、社員旅行があるのでリフレッシュもできる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
住宅補助が大きく、県外から一人暮らしする際は負担が少なくとてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援に関して、もう少...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生などはいいと思うが、職業上女性の技術者が少ないため、育休や結婚して残っている人がいない。技術職の管理職も...続きを読む(全98文字)

【良い点】
営業職の場合、コンスタントに契約を獲得できていれば、業界平均より高い給与を得ることができます。成果が報酬に反映されやすい点は、大きな魅力だと...続きを読む(全346文字)

【良い点】
完全にインセンティブ制。売らなかったら賞与はなしのため営業力が必要になってくる。営業設計職ではあるが売らないと設計もできない続きを読む(全68文字)

【良い点】
ボーナスは2,5ヶ月分貰えます。
ボーナス査定の説明の際に個人面談があり、詳しく解説してくださるのでとても
良いかと思います。
【気になるこ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
評価基準が一新され、わかりやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
最終評価がどのようであったか全く知らされないため、賞与に納...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少ないです。
営業職はインセンティブもありますが、売ってない人は厳しいと思います。
営業職以外の人はボ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
年収だったりに不満は全くない。
昇給もしっかりと学んでスキルアップをしていけば2年目でも狙える環境。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)

【良い点】
数字や数のプレッシャーがあるが、それなりにやれば上がる。ただ言うほど多くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
数ができなくても、...続きを読む(全87文字)

【良い点】
入社10年目になるかどうかくらいで係員から主任になる人が多い。主任になると基本給が38万くらい。そこにプラスして現場手当が５万出るので、施工...続きを読む(全138文字)

【良い点】
給与水準は他社と比べても高く、安定性は感じられました。ここ数年で給与ベースのアップが社員一律であり、平均給与は上がっている傾向にあります。評...続きを読む(全208文字)

【良い点】
中小企業の中では年収が比較的安定しており、賞与や昇給制度が整っているため、長く働く前提で見ると収入の見通しを立てやすい点だと私はかんがえてい...続きを読む(全177文字)