西尾産業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
会長に気に入られことだけが評価となります。叱責のストレスで仕事ができなくなるまで追い込んでも、不正をしても管理職に...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家族の通院に付き合わなければならなくて、早退をすると必要以上に勘ぐりを入れてくる。スケジュールに休みと記載しなけれ...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の内容は日報、週報、月報、チーム報告、コミュニケーション報告と同じことを報告するのが仕事になっており、自分で考...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は全て会社ためで健康保険もビタ一文も払わないように会社から指定される。また会社都合て辞めさせているにも関わ...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年10人以上雇っているが、半分以上が辞めていく。新卒か会社のロボットのような人しかか残らないので、人材が育ってい...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に残業手当が普通にでると言われたが、3時までに残業申請しなければならず、5時以降にふられた...続きを読む(全145文字)

【良い点】
・会社の近くで社宅を借りてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
・朝8時には2時間かかるような現場につくように出発しないといけない
...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業にありがちですが、何の制度もありません。会長・役員に気に入られるか否かですが、数字がある部署の場合は多少は...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当があるようですが、突然、金額を変更したり中止にすることもあるようです。制度や通達が紙の回覧なのも謎で、チー...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
半期が終了していないのに、予算未達成という理由で転勤指示がありました。異動なしということで入社したので断ると自己都...続きを読む(全154文字)

【良い点】
老舗の子会社だったため、安心して入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種的に男性社会のため、女性の地位が低い。
今は大分改善し...続きを読む(全88文字)

【良い点】
全く無い
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社で仕事をしていたが、現場仕事では珍しく土日祝の休みに魅力を感じ転職を決意した。
しか...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社の社員は配属部署により、その後のキャリアが大きく分かれます。一部部署は社長から贔屓ともとれる対応をされてお...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社式の時に、初対面の人ばかりなのに軍かのような指導を受ける。そしてなぜか怒鳴り散らされるので苦手でした。続きを読む(全73文字)

【良い点】
鈴与がバックについているのでそう簡単には崩れない。あと管理部門と不動産部門と建築部門の３部門あり、管理部門は安定して稼げるいわばサブスクなので...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社も似た様な物だけど、色々いい加減すぎると思う。

・社員の交際接待費。
・備品の 盗疑いを見て見ぬふり...続きを読む(全332文字)

【良い点】
純粋に大手企業で働きたいと思っていたというのが正直な理由です。
仕事内容には特にギャップを感じる事はなく、結局自分の直属の上司によるところがあ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社員同士の関係自体は良好で、切磋琢磨していこうという風潮自体はある。良くも悪くも人次第で感じ方は違う続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は設計等がメイン業務になると考えていたが、入社してみると技術職は保守管理業務のウエイトが高く、設計の部署への...続きを読む(全143文字)

【良い点】
新卒入社の場合は、同期と接触の機会も多いので、仲良くなりやすい。
仕事内容もある程度融通がききやすい。続きを読む(全57文字)