手島精管のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
仕事以外の時間ももちろん多く、そのプライベートな時間を大事にする上司が多いので、必然的に部下も仕事と余暇を分けて考えられる人が多いです。
ワー...続きを読む(全120文字)

【良い点】
福利厚生はクーポン券ギフト券に加えて通勤補助など、工夫に富んでいると感じます。さらに今後充実していくとなおありがたいですが、もろもろの及第点は...続きを読む(全112文字)

【良い点】
透明性のある評価で信頼できます。特に自分の仕事や業務内容が評価され昇給に繋がったときにはやりがいや楽しさを感じました。コミュニケーションや人付...続きを読む(全181文字)

【良い点】
地味な仕事に見えてその実、工夫の見せどころも多く、仲間と一丸となって問題解決に至った際の充実感は大きいです。周囲の同僚たちも同じようなモチベー...続きを読む(全94文字)

【良い点】
他の社員と連携を取り業務を行うので、やりがいがある仕事だと感じている。
ベンチャー企業ではなく若い企業独特の勢いはないものの、個々が工夫したり...続きを読む(全114文字)

【良い点】
急な休日出勤の要請などもなく、ワークライフバランスを取りやすい会社です。
仕事以外に家族との時間や自分の趣味を大事にする社員も多く、会社をあげ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
年収・評価制度はやる気やコミュニケーションが評価される。
基本的には仕事ができる人が評価されていっているので、評価の基準はわりと明確だと感じる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
福利厚生制度はやや充実している。通勤手当も通勤距離によって発生する。
社員の負担が少なく、魅力的な福利厚生制度が多い。続きを読む(全65文字)

【良い点】
福利厚生は申し分ない。社内制度は豊富でさまざまな観点から魅力的で使いやすい制度が揃う。特に家族向けに嬉しい制度が多い。通勤手当もある。便利な制...続きを読む(全96文字)

【良い点】
入社後のギャップについて思うところは特にない。入社前に制度や会社についてしっかり共有がなされていたのは好感を持てた。入社理由は安定感のある経営...続きを読む(全117文字)

【良い点】
資格取得の推奨や補助をしてくれます。
また、業務とは別で研修などもあり、いろいろ学ぶ機会は多いと思いますり続きを読む(全59文字)

【良い点】
外部の研修やトレーニング等は積極的に取り入れており、社員教育にはかなり力を入れている印象がある。
特にマネジメント職への期待をされている社員は...続きを読む(全124文字)

【良い点】
通信教育等、大手の傘下なので一通り整っています。
ただ、業務の性格上実務経験にカウントされないことが多いので取れる資格には限りがあることを理解...続きを読む(全87文字)

【良い点】
スキルアップのための自己学習のプランが充実している。半額負担してくれるなど、手厚いと思う。
英会話などもできる。
社外のセミナーも参加させても...続きを読む(全134文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップとは、個人が自己の技能や能力を向上させることを指すもので
スキルが向上することで、よ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
旭化成と同等のカリキュラムを受けられるので新人の教育体制は整っている。しかし、整っているのはカリキュラムであり、先輩社員は他人に仕事をおしえる...続きを読む(全162文字)

【良い点】
非正規社員でも検定や資格がとれる。工場内に練習するところがありそこで上司の人に教わることも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全106文字)

【良い点】
いい先輩、上司にあたるかどうか。
いい人にあたれば教育もしっかりされるが
そうでなければ残念。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本先...続きを読む(全132文字)

【良い点】
丸腰でテレアポを取り、面談に行く度胸が付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後工場研修、拠点での先輩社員による講習はあるが、その...続きを読む(全91文字)