手島精管の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• 技能工（その他）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
福利厚生はクーポン券ギフト券に加えて通勤補助など、工夫に富んでいると感じます。さらに今後充実していくとなおありがたいですが、もろもろの及第点は...続きを読む(全112文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• 技能工（その他）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
地味な仕事に見えてその実、工夫の見せどころも多く、仲間と一丸となって問題解決に至った際の充実感は大きいです。周囲の同僚たちも同じようなモチベー...続きを読む(全94文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• 技能工（その他）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
仕事以外の時間ももちろん多く、そのプライベートな時間を大事にする上司が多いので、必然的に部下も仕事と余暇を分けて考えられる人が多いです。
ワー...続きを読む(全120文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 今年
• 技能工（その他）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
透明性のある評価で信頼できます。特に自分の仕事や業務内容が評価され昇給に繋がったときにはやりがいや楽しさを感じました。コミュニケーションや人付...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 今年
• 生産技術・生産管理（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
「この会社でぐいぐいスキルアップをしたい！資格をどんどん取りたい！」というモチベーションの人よりも、現在持っているスキルを磨きたい人に向いてい...続きを読む(全133文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 今年
• 生産技術・生産管理（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
急な休日出勤の要請などもなく、ワークライフバランスを取りやすい会社です。
仕事以外に家族との時間や自分の趣味を大事にする社員も多く、会社をあげ...続きを読む(全105文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 今年
• 生産技術・生産管理（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
他の社員と連携を取り業務を行うので、やりがいがある仕事だと感じている。
ベンチャー企業ではなく若い企業独特の勢いはないものの、個々が工夫したり...続きを読む(全114文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 今年
• 生産技術・生産管理（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
福利厚生制度はやや充実している。通勤手当も通勤距離によって発生する。
社員の負担が少なく、魅力的な福利厚生制度が多い。続きを読む(全65文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 男性
• 今年
• 生産技術・生産管理（素材・化成品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
年収・評価制度はやる気やコミュニケーションが評価される。
基本的には仕事ができる人が評価されていっているので、評価の基準はわりと明確だと感じる。続きを読む(全78文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 今年
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
真面目でコツコツ取り組む努力型の人間が多い。明るい人が多いので、仕事上でも楽しい気分で過ごすことができる。お互いに気を遣えあう人が多いのでコミ...続きを読む(全94文字)