岡本工作機械製作所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
半導体の装置の売り上げが良いため、その影響で給与および賞与が良い状況。
【気になること・改善したほうがいい点】
研削盤だけでは、売り上げが少...続きを読む(全92文字)

【良い点】
田舎の企業にしては給与が高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により負荷の度合いが違いすぎるため、不公平感が強い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性でも活躍できる環境はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも気に入られない場合は、いい様に使われてします可能性もある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
社員同士は仲が良く、風通しも悪くはない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、夜遅くまで残業するのが当たり前の環境である。続きを読む(全79文字)

【良い点】
基本的に土日は休みなので、しっかり休めるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により、残業が多いこともあり、ワークライフバ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年収面ではそれなりにもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明なため、ちゃんと評価してくれているのかわからない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
若手でも仕事を任せてもらえるので、やりがいは感じると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を任せてもらえるが、任せっきりになり...続きを読む(全84文字)

【良い点】
休暇の取りやすさ。
給与面。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が低いと言っていたが、実際には若手がすぐに辞めてしまうため改善が必要。続きを読む(全79文字)

【良い点】
休暇が取りやすい。
設計はフレックスタイム制があるため、働きやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が少ないため不満である。続きを読む(全79文字)

【良い点】
人が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が構築されていない、ロールモデルがいない続きを読む(全55文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育の仕組みは機能していない。
人事が辞めて新しい人に入れ替わった。
教育の仕組みはどこかのコンサルの提案内容だ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
新入社員研修でしっかり基礎を学べるが年齢によって全然内容が異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年によって研修内容に当たり外れがある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
通信教育毎年2回行ってる
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発の機会はほぼない。
ごく稀に車内募集かけてるけど求めるスキルの...続きを読む(全93文字)

【良い点】
講習や研究開発などはありません
気が楽です
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の反対で、技術的に四半世紀前のままで止まったままです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
資格取得による報奨金制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通じて身につくのは社内特有のスキルが中心で、汎用性の高いスキル...続きを読む(全140文字)

【良い点】
自身が希望すれば、資格等を受験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育という概念がなく、押し付け型。
運良く、良い上司にあたれ...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーション型なので、数年おきに転勤がある。一部同じ営業所に長く勤めている社員もいるが、多くは転勤している。続きを読む(全78文字)

【良い点】
幅広い業務につくことは出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務の設計部隊は身につくスキルが社内でしか使えないスキルに偏り、業界...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ここ数年でなんとか人材育成に力を入れ始めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルばっかりで仕事の基礎知識などの教育不足、もう...続きを読む(全88文字)

【良い点】
身につくスキルとしては、金属加工に関する知識や汎用加工機の操作
【気になること・改善したほうがいい点】
金属加工は1000分の１の作業がもと...続きを読む(全188文字)