コレオスの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
外資かぶれの社長のせいなのか、半年でハードル高めの成績を上げられないとクビにされます。仮にその条件であれば入社時にきちんと話すべきだと思いま...続きを読む(全324文字)

退職理由は私のスキル不足です。
営業としても実績を上げる事ができず、
新製品の販売促進でも業績が振るわなかったため、
降格を減給を宣告され、思い悩ん...続きを読む(全228文字)

これまでのコアビジネスであった入力部門を縮小し、
海外ソフトウェアの輸入ビジネスへシフトした事で、
収益モデルが変化し、従業員の整理も推進している。...続きを読む(全258文字)

制度といったものは全くありません。
ただ、事例が無いため制度化されていない事案が多く、
総務や上長へ申請、相談をする事で制度化される事も、
数多く...続きを読む(全301文字)

「海外製品」をキーワードに様々な製品を取り扱っていく方向へ向かっている時代でした。
ただ、あまりお客様の方に向いて仕事をしている感がなかった事と形から...続きを読む(全207文字)

給与の安さ・会社の規模の割には活気がない・キャリアパスという言葉は全く存在せず・業績は全くと言って上がらず、逆に下がる一方。ITの他ベンダーへ転職できる...続きを読む(全156文字)

研修については、外部の教育機関にてコンピュータ知識の研修をさせてもらい、社内の研修においても、かなり内容の濃いプログラムが組まれていました。
スキルア...続きを読む(全151文字)

システム開発のレベルは、当時は高いように感じましたが、現在はわかりませんが、金融機関向けに特化したシステムが多いと思います。その為、競合の存在も多いです...続きを読む(全167文字)

金融機関向けの提案案件が多い印象がありました。金融機関の業務内容について理解することが
できると、関連した提案が広がり、仕事が楽しくなると思います。
...続きを読む(全154文字)