コレオスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
この規模の会社で受注で事業を継続できているのは凄いが、人員の縮小などを経て事業を継続していたように記憶しているの...続きを読む(全91文字)

【良い点】
休日出勤などはまずない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人により仕事量の多さが違う。社員数が少ないため一人が多くの作業を抱える傾向...続きを読む(全80文字)

【良い点】
退職を申し出た時に暖かく受け入れてくれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
残有給が消化できなかった。休日も電話して対応してはお...続きを読む(全80文字)

【良い点】
事務系の部署は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
語学堪能な人が優遇される傾向にある。仕事量に反して高水準の給与となる。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時自社開発メインでやっていたので、この規模の会社でエンジニアとしての技術を広げることが難しくなる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
フレックスの導入、有給・育休の取得のしやすさ、在宅勤務の頻度を考えると非常にワークライフバランスは良い。
有給は、1週間前くらいに申請しても...続きを読む(全113文字)

【良い点】
ローコードであるため、未経験からでも比較的やりやすいと思う。
ただプログラミングを勉強したいと考えている人には向かない。続きを読む(全66文字)

【良い点】
自社開発、海外製品の代理販売が中心のため、比較的安定はしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定はしているものの、成長性...続きを読む(全119文字)

【良い点】
社員が少ないため、業務内容上、上流工程から携わることができるのは良い点。また、顧客との要件定義や設計も早い段階から任せられるので、良い経験が...続きを読む(全145文字)

【良い点】
社員同士の関係が良いので、家庭の事情や体調面などで休みは取りやすい。
また、自分の所属していたグループでは夏季休暇や年末年始休暇、長期連休に...続きを読む(全308文字)

【良い点】
私が在籍していたころは、社員の管理者ではなく社員同士がお互いを評価するシステムだったので、互いに純度の高い評価を出し合えていたと思う
【気に...続きを読む(全140文字)

【良い点】
会社規模に比べて年収は高かったのではないかと思う。同期の中には4年目くらいで年収500万円超えている人もいた
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が頻繁に変わるので、目標が立てづらかったです。通常業務もある中で急な変更も多々あり、目標設定や面談のスケ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
新卒で入ると、数年は平均よりも全然高い
【気になること・改善したほうがいい点】
営業であるにもかかわらず、インセンティブの計算方法がブラック...続きを読む(全96文字)

【良い点】
一定期間残っていると年収が上がる体系になっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っていても年収が上がらないのに、離職を盾に...続きを読む(全87文字)

【良い点】
コールセンターだから、入社して、働き始めた時点での給与は、高いと思っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働いても、まっ...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私は新卒でこのIT企業に入社し、約3年間勤務しました。全体としては、落ち着いた雰囲気の中で、若手でも意見を出しや...続きを読む(全586文字)

【良い点】
がんばって成果を出した社員には優遇していきたい。という考えなので、特段給料UPを渋られることはほとんどない。
物価もあがる中、可能な限り全社...続きを読む(全230文字)

【良い点】
業界基準とですと良いほうかと思います。私自身は前職の独立系sierから年収が100万円ほど上がりました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
楽天グループの評価制度に基づき定性・定量で評価されます。
公平な評価基準はありますが、その分実力主義なところもあ...続きを読む(全142文字)