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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヒューマンテックの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全15件)

ヒューマンテックの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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2.9
年収・評価
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ヒューマンテックの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ヒューマンテックの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 15

株式会社ヒューマンテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がほとんど発生しない(大体2週に1回あるかないか)。また、残業があっても気軽に断ることができるし、大抵は1〜2時間で終わる。休日出勤も原則...続きを読む(全242文字)

株式会社ヒューマンテックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲み会やイベントなどが定期的に企画されており、好きな人は楽しめると思う。
参加している人も多いので、部署間の交流を深めるには良い行いであると思...続きを読む(全193文字)

株式会社ヒューマンテックの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ職位、等級なら給与に差は発生しないので、普通に仕事している分には大きく給与が下げられる事はないと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)

株式会社ヒューマンテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には定時上がりです。
早出もありますが、月の残業時間でみても10〜20時間前後なので仕事終わりに遊びや飲みにも行きやすい環境かと思います...続きを読む(全203文字)

株式会社ヒューマンテックの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によりますが、残業は少なかったです。
基本は定時上がりが多かったです。
有給は取りやすく、よほど忙しくなければ取れるかと思います。
【気に...続きを読む(全182文字)

株式会社ヒューマンテックの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バイトをするよりは稼げると思います。
元請次第の固定給になっていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給についてはそれなり...続きを読む(全186文字)

株式会社ヒューマンテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年04月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップできるかどうかは部署にもよるし、自分自身にもよる。職人技のようなものが身に付くところもある。
キャリア開発については、自己申告でで...続きを読む(全180文字)

株式会社ヒューマンテックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車や、その他の機械にも重要な潤滑油に携われる仕事なので社会的意義は大きいと思い、関心がありました。機械が好きな人にとっては製品を身近に感じ...続きを読む(全195文字)

株式会社ヒューマンテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業のある部署やほとんどない部署があった。ない部署の場合は17時過ぎ頃に帰れるので、その後の自由時間がとりやすい。残業がある場合でも適度に稼げ...続きを読む(全132文字)

株式会社ヒューマンテックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
ドライバー・配送関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分は入っていないが社員寮があって会社には自転車で通勤してる人が結構いる。有給は申請を出しても通りにくい。しかし当日欠勤をしたら後出しで有給を充てることが...続きを読む(全156文字)

株式会社ヒューマンテックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
その他の福祉関連職
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

専門学校卒でしたが、給与面では契約社員の一般的な介護職員より多いように感じました。(同じ年代の介護仲間との話で感じたことです)月に大体手当て含めて手取り2...続きを読む(全157文字)

株式会社ヒューマンテックの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
その他の福祉関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

介護事業部の音楽療法士兼介護職員として入社してました。
通所老人施設(デイサービス)勤務で、利用者様とのコミュニケーションはとても重要です。
音楽療法...続きを読む(全209文字)

株式会社ヒューマンテックの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
ドライバー・配送関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度が不明確なため正当な評価を受けられないと感じ退社した。
過去にもそういった理由で退社した人は多くいると思う。
評価制度が整っていないため昇格も...続きを読む(全162文字)

株式会社ヒューマンテックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は固定給に残業代が付くが残業はあまりないため、
給与水準は低い。
入社時は一般職採用のため賞与は年2回の合計で10数万円。
総合職に昇格すると賞...続きを読む(全181文字)

株式会社ヒューマンテックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
ドライバー・配送関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によりかなり変わってくるが、ほとんどの部署は残業があまり無い。
そのため平日の夕方以降のプライベートは割と充実させられる。
休日出勤もほとんど無い...続きを読む(全161文字)

15件中15件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ヒューマンテックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ヒューマンテック
フリガナ ヒューマンテック
設立日 2004年7月
資本金 3500万円
従業員数 267人
※2023年2月現在(グループ全体:356名)
売上高 12億3800万円
※2021年3月実績
決算月 3月
代表者 代表取締役 置鮎 弘健
本社所在地 〒210-0851 神奈川県川崎市川崎区浜町4丁目6番19号
平均年齢 38.0歳
電話番号 044-344-1222
FAX 044-344-1365
URL http://www.shimura1948.co.jp/
NOKIZAL ID: 2138742

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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