ヒューマンテックの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
評価制度がしっかりしている。年功序列のような仕組みではないため、若手でも階級が上がれば昇給できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全154文字)

【良い点】
四直二交代制の勤務体制となり、夜勤明けを含めると休みの時間が非常に多い。
突発的な出勤もほとんどなく、プライベートの時間をとりやすい。

ま...続きを読む(全188文字)

【良い点】
個人の裁量権が大きく、働いているやりがいを得られる。それでいて班体制での仕事になるため上長と協力・相談しながら仕事を進められる。

また設備...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア形成のためなのか理由は分からないが、社員の実績や人間関係、その他諸々に関わらず部署の異動が多い。

部署...続きを読む(全147文字)

【良い点】
会社の人当たりがいい
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量の増加により体調を崩した。当時、現場は必要な業務量に対し、半分以下の人員...続きを読む(全96文字)

【良い点】
土日休みが確立している
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍中は、有給休暇自体は制度としてしっかり存在していましたが、実際にはなかな...続きを読む(全340文字)

【良い点】
多様な業界で必要とされる汎用性があるため自動車・建設・鉄鋼・食品・繊維・電力・船舶など、非常に多岐にわたる業界でニーズがあり、景気変動リスク...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性が多いですので働きやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
噂話等はあると思います。そこは気にしなければ問題ないと思...続きを読む(全96文字)

【良い点】
やりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設の設備があまり良くないように感じました。介護度が重い方の入浴介護の選択肢が...続きを読む(全107文字)

【良い点】
人間関係は良いです。皆さん良い方です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いです。先輩社員さんは1時間以上の残業をしていること...続きを読む(全84文字)

【良い点】
よくも悪くも安定している。若い人が多いので提案等は比較的通りやすく、思い通りに仕事することも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全132文字)

【良い点】
人はいい人が多い印象
体育会系の人は向いている
親会社と一緒の条件かと思っていた
面談時も一緒と聞いていたがそうではなかった続きを読む(全68文字)

【良い点】
人間関係に恵まれて、良い意味で入社後のギャップがありました。給与水準が同業他社と比べて高いことを入社後に知りました。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に含まれていた業務が、入社後は正社員の方が行なっていて私がすることがなくなっていた。
上司は気づいていない...続きを読む(全122文字)

【良い点】
社会生活上欠かせないインフラに携わることができ、やりがいを感じていた。また、実家が近いため、将来のライフプランを立てやすいとも感じていた。
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ホワイト企業、これが目指した理由でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在のとりわけ事務職の問題を考え、方針を決める部署がこれを...続きを読む(全582文字)