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住電通信エンジニアリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住電通信エンジニアリングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全5件)

住電通信エンジニアリング株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は320〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住電通信エンジニアリング株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に住電通信エンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

住電通信エンジニアリングの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

住電通信エンジニアリングの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

その他

??? 万円

住電通信エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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退職理由
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住電通信エンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.5
福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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住電通信エンジニアリングの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

住電通信エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与の仕組みが非常に明確で、将来的にどの年齢・どのタイミングでどれくらいの給与になるのかが、事前にきちんと把握できる点は大きな魅力でした。会...続きを読む(全493文字)

この投稿でわかること
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    住電通信エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年6月4日

    回答者: 社員・元社員 女性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は4カ月分くらいで悪くないと思います。また頑張っても給料はあまり上がらないけれど、頑張ってない人が下がることもないのでそこは守られている...続きを読む(全222文字)

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    住電通信エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年4月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    転勤後、5年間住宅手当が出る。
    自分で物件を探して会社に借上社宅として契約してもらう形になり、家賃の8割が出るので(上限はあるが)かなり助か...続きを読む(全331文字)

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    住電通信エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    10年前ですのでだいぶ様子は違っていると思いますが当時は社員同士は仲がよく職場としての雰囲気はとても良かった印象があります。先輩社員も面倒見...続きを読む(全224文字)

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    住電通信エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2015年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    毎年、わずかな昇級はあります。年功序列で、年齢を重ねると誰でもある程度の役職にはなれると思います。
    評価制度はありますが、若い内はあまり給与には反映され...続きを読む(全106文字)

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    住電通信エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

    住電通信エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の案件次第で調整が効く
    管理職も個人の細かい案件の進捗を見ていないため、顧客と調整さえできれば、割と柔軟に出退勤の時間、休みは融通が効く...続きを読む(全178文字)

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    住電通信エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分で案件を引っ張ってきて、自分で片付けるスタイル
    良くも悪くも個人商店式なので、良い案件を受注できれば、働きやすい
    【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)

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    住電通信エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    借り上げ社宅制度があり、5年間は自己負担少なく良い家に住める
    また転勤があった場合、5年間のカウントがリセットされるため、転勤に抵抗がなけれ...続きを読む(全192文字)

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    住電通信エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    多様なプロジェクトへ関与することができる点でやりがいを感じられると思った。続きを読む(全37文字)

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    住電通信エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    デジタル化やインフラ整備の進展により、今後も需要が拡大が見込まれる分野であると思う。続きを読む(全42文字)

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    住電通信エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    フレックスタイム制、テレワークが充実している印象である。続きを読む(全28文字)

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    住電通信エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    IT未経験者でも学ぶことができる手厚い研修制度がある。続きを読む(全27文字)

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    住電通信エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    チャレンジを応援してもらえる温かい社風であると伺った。続きを読む(全27文字)

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    住電通信エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年6月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    住友電工のグループとして、情報インフラ、社会インフラなど、ユーザーと直接やりとりをしてシステムを開発するという魅力がある。続きを読む(全61文字)

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    住電通信エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年6月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    短時間勤務や自宅勤務など、勤務体制に関する制度があった。また、オンラインではあるが、若手の方は、真面目な方が多い印象を受けた。続きを読む(全63文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社キャラサーチの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年に2回評価シートを基準に面談がある。若手中心ということもあり、1-2年程で役職が与えられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    低い。続きを読む(全77文字)

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    株式会社オンテックスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他の広告・グラフィック関連職 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    年3回の人事評価があり、業績や達成金額に応じて昇格・降格が決まります。成果を出せばスピーディーに昇進できますが、逆に結果が出なければ迅速に降...続きを読む(全658文字)

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    万代ホーム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    それなりの収入
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度がよくわからず、部署長によって、賞与が変わる?のではないか。自己評価以上に上...続きを読む(全131文字)

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    日特建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 経理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    総合職の場合、年収はとても良いと感じる。基本給が高く、業績が良い年は特別賞与が支給されることもある。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全162文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業職なので営業成績に応じた成果給があり、年収は自分自身の取り組みや成果次第で大きく変わる仕組みになっています。
    成果給とは別に、固定給はあ...続きを読む(全207文字)

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    鹿島建設株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 施工管理 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    年収700万円程度、派遣社員なので単価が高いのでここまでもらえた、正社員はもう少しもらえていたと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)

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    株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在籍途中からヤマダホームズへと社名が変わり、その際に給与形態も変わりました。
    基本給が概ね3万円ほど下がりましたが、その分インセンティブが大...続きを読む(全144文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    施工管理職としては、非常に高い年収をもらえていると感じている。賞与も安定しているし、頑張りや成果に応じて昇給していくため、評価制度には納得感...続きを読む(全93文字)

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    株式会社神奈川ナブコの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年3回の賞与がある。大企業や世間で知られている企業と比較したら年収は低いと思うが、中小企業の中で考えれば比較的良いと思う。続きを読む(全67文字)

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    株式会社テイエム技建の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収はとてもいいと思う
    会社のほとんどの部分に目をつぶれてたのは給与の良さ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    建築未経験と知識のある経...続きを読む(全125文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    住電通信エンジニアリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 住電通信エンジニアリング株式会社
    設立日 1982年10月
    資本金 1億5000万円
    従業員数 180人
    売上高 44億1194万3000円
    決算月 3月
    代表者 泉英介
    本社所在地 〒244-0804 神奈川県横浜市戸塚区前田町501番地11
    電話番号 045-825-6111
    URL https://www.sce.co.jp/
    住電通信エンジニアリングは1982年10月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は180人で、売上高は44億1194万3000円になります。
    NOKIZAL ID: 1575867

    住電通信エンジニアリングの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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