この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
占有回収の訴えに対する単なる防御方法としての所有権などの本権の主張を許すと占有制度を否定することになります。しかし,訴訟の早期の解決のために別...続きを読む(全265文字)
株式会社東京機械製作所 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京機械製作所のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京機械製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
占有回収の訴えに対する単なる防御方法としての所有権などの本権の主張を許すと占有制度を否定することになります。しかし,訴訟の早期の解決のために別...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
本人の努力次第でスキルアップは出来ると思います。職人気質的な雰囲気があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成について...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
克己できる方、モチベーションのある方であれば、スキルアップできるし、表彰もされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時、または配属...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今在籍している会社と比較すると、当時は教育制度やキャリアアップ、スキルアップ体制は全くなかったように思います。社内...続きを読む(全198文字)
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技術展示会を会社費用で調査にいけます。
技術的に部品メーカーからの説明が必要であれば、通常はセミナーの講師をしているメーカー担当者が説明に来てくれます。...続きを読む(全166文字)
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残念ながら上司を通してのスキルアップは望めません。しかしながら、仕事を通してなら、やる気のある方なら色々なことができると思います。
身につけたスキルは、...続きを読む(全165文字)
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新入社員研修が3ヶ月間ほどあるが、基本的にそれ以外はOJT。というよりも部署や教育担当になった上司にもよります。基本的に良い人が多い企業であったという印象...続きを読む(全201文字)
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職場にもよりますが、教育体制は全くありません。行き当たりばったりで、仕事は本人で覚えていきます。職人の会社なので、現場教育は、上下関係が厳しかったと思いま...続きを読む(全161文字)
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とにかく出張が多く家庭との両立が難しく、なくなく退職しました。独身ならやればやるほど稼げて、色々な場所へ行け、海外にも行けていい経験になります。ただ新聞業...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
社会的に守られていて、良いと思うが時代が電子化に向かっているなか、非常に生き残りに苦労していると感じるが無くなることはないとは思う。
【気にな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年休は部署にもよるとおもうが取得しやすい雰囲気ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張になると3ヶ月間ホテルに滞在し...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
輪転機自体これからの時代に合わせて進化していくことはほとんどないと考えている。既設の機械のオーバーホールなどを繰り...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
一部の心もとない社員を除き、大半は気さくな社員が多く活気があった職場で明るく楽しい環境ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
景...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
昔は毎年、レクレーションや野球大会・卓球大会・テニス大会など充実していて、またクラブ活動も盛んでありコミュニケーションを取る場が多く、楽しく働...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年収は他に比べればよい、組合がしっかりしているので年齢給のアップが大きいと思う。いれば必然的にそれなりの年収はもらえる。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仕事をする上で特にマニュアル的な物はなく周りと相談しながら自分なりのやり方が出来るところがあると思われます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社員の人柄が良いと思います。有給休暇の消化率は非常に良く、休暇を取ることに周りから特に言われることもありません。仕事をする上でも相談しやすい環...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
設計サイドと現場サイドの距離が近いので生の声がすぐ聞ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場サイドの方が立場が強いという、対等な関...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
社員ほとんどが高卒の為、頑張りと成果次第で昇格は可能。
年功序列の名残も残っておりいるだけでも昇格する。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
社内の研修などはあるが全く役に立たない。外部への学会発表などの機会も限られるため、スキルアップは個人の意欲次第である。
また、資格取得でベース...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
最近ようやく社員向けの監督向け教育のようなものがはじまった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人社員に対しては、専用の教育担当などは...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は確立されていない。
研修は長いが内容に対して期間が長すぎる。
人手不足なので教育担当は常にいるわけではない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの理不尽な指示
若いたちがかわいそう
上司の指導の仕方は昔ながらのまた覚えろスタイル。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発スキルアップどころか教育体制もまばら。Udemyなど外部講座も基本的には実費。基本的に属人的で、間接部...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまい。半期に一度評価のタイミングがあるが、評価会議後のレビューも特に無い。課長職に上がれるのも40代...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社員の教育は本当にしっかりしており、全員が高いスキルを持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員が新人を教育するシステムが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
・教育については、人事指導の研修と各配属部署で受ける研修やOJT、また技術管理部門や技術顧問が希望者を募りおこなう勉強会などがある。
・人事の...続きを読む(全518文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にマニュアル等は無く、自分でメモをとって学んでいくスタイル。
その為、ミスや社内の認識違い等が起きやすい。
資格...続きを読む(全88文字)
会社名 | 株式会社東京機械製作所 |
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フリガナ | トウキョウキカイセイサクショ |
設立日 | 1916年2月 |
資本金 | 48億9200万円 |
従業員数 | 292人 |
売上高 | 87億6900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 都並清史 |
本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3丁目11番36号 |
平均年齢 | 44.6歳 |
平均給与 | 614万円 |
電話番号 | 03-3451-8141 |
URL | https://www.tks-net.co.jp/ |
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