この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は毎年2回支給されている。額は1.5か月~2ヶ月分程度ではあるがありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でもそうだ...続きを読む(全150文字)
株式会社シップ 報酬UP
株式会社シップの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シップの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
賞与は毎年2回支給されている。額は1.5か月~2ヶ月分程度ではあるがありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でもそうだ...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
360度考課制度を導入しており、TOPの独断や偏見での評価を防いでいる。また、評価制度の見直しアップグレードを行なっており、最近では360度考...続きを読む(全317文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用に力を入れていないため、新卒入社の社員が大半です。
そのため、新卒入社で20万+みなし残業代3万+交通費、...続きを読む(全964文字)
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【良い点】
年収は良いと思います。
みなし残業が含まれますが、既定の時間を超えた場合でも申請することで残業代は支給されます。
賞与は年に二回です。
相互考...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
上司の評価ではなく、身近なメンバーが互いに項目別の評価を付け合うため、上司の好みで左右されづらい。
【気になること・改善した方がいい点】...続きを読む(全573文字)
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【良い点】
有給は理由が必要だが基本的には取れる。予定として埋まってしまっているような場合でも調整をすれば取得させていただける。
女性の社員さんも多く活...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
リフォーム業界専門という点で支援を行っているので、業界に対して強い思いなどがある人はそこに対して関われるのでやりがいに繋がりやすい。
クライ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性は多く活躍している印象。
仕事一筋でもプライベートとのバランスでもどちらでも選べる環境になっている。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は若い人が多く活躍しているキラキラした都会の会社というイメージだったが実際は味気の無いオフィスで少し印象とし...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
住んでいる所の家賃によって住宅手当が1万円~5万円ほど支給されるのはとてもありがたい。
健康に関しての取り組みとして補助があればより良いと思う...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
質問した際残業は1〜2時間程度とのことでしたが入社半年を過ぎたとき、「半年経ったから来月...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり整っていない、というのが正直な感想です。
家賃補助もありますが、多くの金額を支...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
自分の意見を持ち、積極的に発言することがとても重要視される企業だと感じた。それによる失敗よりも、行動しないことの方がとがめられる雰囲気がありま...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
住宅リフォーム会社の支援が主な業務であるため、そこに魅力を感じられる方は大きくやりがいを感じられると思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
働いた分の給料は支払われる
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトは最低賃金なことが気に食わない。朝7時からの開店前の作業でも時給...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは求人通りに出ません。ほんとに低いです。社長のスキキライで評価します。サービス残業は出ま...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これも退職理由の一つだがこの給料で結婚や子育てはかなりハイリスクだと思った。給料テーブルは一度も見たことないし存在...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
業界水準のなかで安定的に支払われていると感じています。賞与の比率を下げて年収水準のアップをしたらしく、短期的な収益よりも中長期的な成長に目が向...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
当時社宅があったため
大きい出費を抑えることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
働く場所によって長く働いている方が居たり
...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりと決められていて、平等にされています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は最低レベル、ボーナスはなし。昇給は他社...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
アルバイトとして働いていましたが、残業代も深夜の手当てもついたので、働いた分しっかりとお給料をもらえました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
正社員と比べて年収は低いし、ボーナスもなし。休みも少ないのでちょっと損あり。
その代わり正社員は店舗の移動があるので要相談
【気になること・改...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年収や評価制度については、実力主義が基本で、成果を上げればしっかりと評価されるという声があります。目に見える成果を出すことでキャリアアップの...続きを読む(全326文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。40代で課長クラスになる人が多い印象を受ける。多少のスピード差がある程度。最近ベースアップが実現したもの...続きを読む(全101文字)
会社名 | 株式会社シップ |
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フリガナ | シップ |
設立日 | 2001年10月 |
資本金 | 8750万円 |
従業員数 | 44人 |
代表者 | 小松信幸 |
本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽1丁目4番14号後楽森ビル |
電話番号 | 03-3868-9621 |
URL | https://www.shipinc.co.jp |
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