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株式会社テレビ新広島

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テレビ新広島の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テレビ新広島の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テレビ新広島で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テレビ新広島の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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1.2

テレビ新広島の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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テレビ新広島の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社テレビ新広島の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年8月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全国の総視聴率が減少傾向にあるなか、さらに地方局の存在意義がなくなっているように思う。いろいろ施策を練ってはいる...続きを読む(全99文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社テレビ新広島の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年4月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ業界が劣勢な中、会社一丸となって生き残るためにいろいろと模索しています。ローカル局はいろいろとハンデがありますが、逆にローカルならでは...続きを読む(全212文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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テレビ新広島を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2017年頃

投稿日:2025年5月20日
回答者:

【良い点】
男性と同じように女性も働けると思う。女性も男性と同様に仕事が...
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年4月9日
回答者:

【良い点】
タスクを達成していたら、そのほかの自分のやりたいことは自由にやらせてもらえる環境。手を挙げれば上司もそれを応援してくれます。手を挙げやすいです...
続きを読む(全104文字)

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  • 実際の働き方
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在籍時期:2019年頃

投稿日:2026年4月11日
回答者:

【良い点】
多くの視聴者がいるので、多くの人に貢献できている...
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年1月27日
回答者:

【良い点】
エリア内の団地や町に行く事が仕事ですので、地域の特色を覚えられたり、人と接する事が多いので、そういう関わりが好きな方にはいいと思います。
【気...
続きを読む(全168文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2020年頃

投稿日:2026年3月10日
回答者:

【良い点】
地域の有力紙として知名度も高く、記事の反響も大きかった。社会貢献を続ける団体について紹介する記事を掲載したところ、課題解決につながったことなど...
続きを読む(全219文字)

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テレビ新広島の 他のカテゴリの口コミ

株式会社テレビ新広島の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月11日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ局での勤務は忙しさもありますが、女性にとって働きやすい環境が整っていると感じました。特に産休・育休制度がしっかりしており、復職後も時短...続きを読む(全505文字)

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株式会社テレビ新広島の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年8月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方では給与もそこそこで、すぐに倒産の心配もなく安定した職であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
キー局の放送がメインであり、...続きを読む(全148文字)

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株式会社テレビ新広島の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年8月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どこのテレビ局もそうだが、ワークライフバランスは期待しない方が良い。続きを読む(全54文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社テレビ新広島の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年8月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同年代の会社員に比べれば良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的に業界が縮小していくなかで、大きな昇給は見込めないよ...続きを読む(全81文字)

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株式会社テレビ新広島の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年8月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に保守的なので、新しいことやチャレンジすることへの理解度は低い。
また、一部に自分は業界人なんだ!という謎...続きを読む(全97文字)

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株式会社テレビ新広島の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年8月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティン作業が多いので慣れはでてくるが、これがスキルアップなのかはやや疑問。テレビ業界で生きたい人にはいいのかも。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社テレビ新広島の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年8月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社屋が新しくなっており、なおかつ駅近なので通勤はしやすい。続きを読む(全35文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社テレビ新広島の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年4月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は割と大変で拘束時間もバラバラですが、給料は比較的良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代はきちんと出て頑張った分だけ...続きを読む(全201文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社テレビ新広島の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年4月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ局と言えばキー局でローカル局はマイナーなイメージかと思いますが、
ローカル局は地味ですがそれなりに地域に密接した楽しさがあります。
そ...続きを読む(全212文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社吉備ケーブルテレビの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
対象エリアの今後の成長が見込めない。サービス拡充しても対象エリアに限界があるので成長性は薄いと感じる。続きを読む(全71文字)

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大分ケーブルテレコム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きい会社なので安定はしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からある会社なので昔のやり方や暗黙の了解が多々あると感...続きを読む(全160文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日本入試センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
構造的に問題があるので、戦略が生まれても実現はしません。よって成長の可能性もありません。偉い人たちは逃げ切りしか...続きを読む(全87文字)

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株式会社テレビ北海道の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年5月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方テレビ局の営業職は、非常にやりがいがある一方で、特有の厳しさも併せ持つ仕事です。
まず、**やりがい**についてですが、自分の提案した企...続きを読む(全686文字)

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株式会社日本入試センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年5月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
合格実績はあります。
進学塾としての意識も高いので電話応対等は窓口として求められるスキルが高いので自己研鑽にはむいているかとおもいます。
【...続きを読む(全128文字)

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日本放送協会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年5月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ受信機を持たない世帯が増え、契約世帯数や収益は頭打ちになりそう。
正職員以外は生計を立てられる収入は得られ...続きを読む(全85文字)

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株式会社フジテレビジョンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 脚本家・放送作家・監督・演出 統括本部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり見当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
地上波はインターネットの普及によりますます厳しい状態になる。若い人はすでに民...続きを読む(全147文字)

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JCOM株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ事業のため安定した事業展開が期待できる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のDx.Ax化の推進による生産性の向上と中間管理...続きを読む(全80文字)

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株式会社長崎国際テレビの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長崎県の人口や規模の割にローカル局がひしめき合っている。ただ他局に比べ売り上げ高がよく、比較的安定している。続きを読む(全60文字)

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イッツ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年5月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ離れが進んでいる現状でメインサービスの売上が下がっていく中、どのような対策をしていくのか。新商材を出すにし...続きを読む(全133文字)

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テレビ新広島の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社テレビ新広島
フリガナ テレビシンヒロシマ
設立日 1974年8月
資本金 10億円
従業員数 129人
代表者 箕輪幸人
本社所在地 〒734-0001 広島県広島市南区出汐2丁目3番19号
電話番号 082-255-1111
URL https://www.tss-tv.co.jp/
NOKIZAL ID: 1375922

テレビ新広島の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。