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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場配属の女性は少なく、専門職でも分析配属が多い。そのため、産休・育休の取得をする社員も多かった。手に職という仕事なので、育児のために離職し...続きを読む(全163文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
エヌエス環境株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エヌエス環境株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にエヌエス環境株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場配属の女性は少なく、専門職でも分析配属が多い。そのため、産休・育休の取得をする社員も多かった。手に職という仕事なので、育児のために離職し...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
産休育児休業を取り、時短勤務をしている人がいるので結婚出産後も安心して働くことができる。
基本、残業がないので退社時間ぴったりち帰れる(仕事...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
出産後に職場復帰している女性職員(正社員)が多く、産休や育休は取得しやすい環境だと感じます。
子育て上で生じる急な有休取得にも寛容です。
男...続きを読む(全397文字)
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【良い点】
内勤でったので、比較的女性の多い部署でした。繁忙期であっても残業はさほど多くなく、休日はほぼカレンダー通り取ることが出来ました。積極的に、コ...続きを読む(全180文字)
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妊娠した社員に退職干渉が明確に実施されていました。
「女性社員は使い捨て」等の言葉を発する役員がおり、正論派の中間管理職では改善出来ない状況でした。
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
有給は現場がない日だと取れやすい。現場も技術職でない限りそこまで頻繁に入れられることはないので、定時で帰りやすい、残業もそこまで発生しない所...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修なんて2日間しかなく、あって無いようなもの。配属先で教えてって制度。資格取得支援も受講金を負担してくれるのと...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
会社の勤務時間が9:00〜17:30なので、一般的な労働時間よりかは少し短く、支店や支社、部署によるが、定時で帰りやすい所もあるので、配属先...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
専門性が強く、大学とかで専攻していた人たちは楽しめると思う。環境系の仕事なので、大学でフィールドワーク等得意だった人は合う。
【気になること...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
年収自体は良いものと考えております。
評価制度も上司と上層部の二階建てで、双方の意見によって厳正に決定されます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
社員の方々の人柄は良く、気さくで質問をすると詳しく教えてくれる人もいる。パワハラなどは無く、社内コミュニケーションは比較的円滑に進んでいる。...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
全社的に環境に対して幅広く事業を行なっている。その為、各分野に少し詳しい方がいるため、分からないことはその方面に詳しい方に聞く事が可能である...続きを読む(全216文字)
環境部門が強い。生物調査、水質・大気調査、アスベスト等の調査などを行っている。
大手総合建設コンサルタントと異なり、環境に深くかかわれるという意味では良...続きを読む(全93文字)
環境コンサルタントの中ではいであ、建設環境研究所と並んで売り上げ・規模の大きい企業である(2024年度は建設環境部門売り上げ6位)。環境部門が全売上高に占...続きを読む(全173文字)
年収モデル年収は40歳で530万円、30代で400~5000万円程度だと、たいていの求人票には書かれている。
環境コンサルや環境が強めの建設コンサルのな...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
女性は日勤のみなので安心できる
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜか二、三年には退職してるので何かしら問題があるのかもしれない。。。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
育休をとりやすい環境ではある。しかしその後復帰しやすいのは設計部署がほとんど。クライアントワークや現場はやはり退職してしまう方が多かった続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
30代以上に既婚が少なく子育て中が一名いたが既婚子どもがいない女性が子育て中の職員のことを悪く話していたので気になった続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
主婦の人多いから、相談しやすい。学校行事とか休み取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女独特のごちゃごちゃは、ある。
社員い...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんをお持ちの方は大変だったと思う。特にフル出社、フレックスなしは今の時代ではありえない。変わる余地はなかった続きを読む(全77文字)
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【良い点】
子育て社員も多く、アパレルで長く働いている社員の方が多い。季節休もあるため、店舗によっては1週間ほどの長期休暇も取れる。
また女性の社員が圧...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
女性管理職が多く、時短勤務で働いてる方や産休を取られてる方もいたので比較的に働きやすい印象はありました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
早朝勤務や夜勤の伴う派遣先は女性のライフステージによっては難しそうなので、担当者とよく相談した方が良いと思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性が多いので、産休育休を取ることを嫌がられる雰囲気はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りているわけではなかったの...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
現場は男性の方が大半ですが、その中でもかなり働きやすい環境だったなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性ばかりなので気に...続きを読む(全102文字)
| 会社名 | エヌエス環境株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌエスカンキョウ |
| 設立日 | 1967年7月 |
| 資本金 | 3億9620万円 |
| 従業員数 | 431人 |
| 売上高 | 62億7260万1000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 鈴木拓哉 |
| 本社所在地 | 〒105-0011 東京都港区芝公園1丁目2番9号 |
| 電話番号 | 03-3432-5451 |
| URL | https://www.ns-kankyo.co.jp/ |
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