この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、産休明けの人も働いていた。女性が多く所属しており、理解があると思われる。職場に子どもを連れてきている人もいた。続きを読む(全64文字)
株式会社アイエイエフコンサルティング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイエイエフコンサルティングの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイエイエフコンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、産休明けの人も働いていた。女性が多く所属しており、理解があると思われる。職場に子どもを連れてきている人もいた。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結婚・出産後の育児中の女性も働きやすい環境ではないかと思う。プロジェクトにもよるが、育児の関係で早めに帰宅する社員もいる。有給休暇も比較的取り...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性に発言力があり、男性は大人しいかたが多かったので、女性が男性に不快な思いをさせらるようなことは少なかったと思われます。
産休制度もあり、サ...続きを読む(全217文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年10月27日【良い点】
生理休暇が設定されているなど、女性が働きやすい環境については配慮はそれなりにされていたように見えた。続きを読む(全56文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトをしていた理由が、一時的に多額のお金が必要になったためであり、その目的を達成したため。ただ、夜勤で長く働...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年9月9日在籍時期:2017年頃
投稿日:2022年10月13日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は少ないと案内されたが実際にはサービス残業が常態化していたが、所属していた部署だけかもしれない。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転職理由について。サービス残業が多かったこと。精神を病んで辞める人が続出していたこと。当初と業務内容が大きく変化し...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
プログラマーとしての新人教育は時間をかけて行われており良かったです。
業務に直接は関係がないスキルアップ支援(英語など)についても、独自に講師...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有休は言えば一応取ることができます。休日出勤もほとんどありませんでした。フレックス制度があったのはよかったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ボーナスは会社の経営状況や個人の仕事に対する評価が反映される。ボーナス支給時に個人の評価についてフィードバックを行う機会がある。指定の資格の取...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
定期的に技術向上を目的とした勉強会を開催しており、業務に対する理解が深まりやすい。また、プロジェクトの事例紹介や使用しているツール・技術の共有...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
仕事は置いておいて、社員一人一人の性格は素晴らしいと思う。会社が辛いながらも和気藹々とできたのは社員自体の性格が良かったことに尽きると思われる...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
開発能力は少しだけ身につくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのようなものは皆無に等しい。面談はなく、ただ単純に指示された業務...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも管理職に魅力がなかったこと。オフィスといっても部門長の自宅であるため、子供たちの相手、部門長家の雑用まで...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
年俸制のため、基本残業代は出ないが、あまりにも残業が多すぎたため、臨時で出たこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の評価は無いに...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性社員の採用も多く、女性の管理職も増えてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員にはキャリアパスなどの研修がありますが、男性...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
男女問わず活躍している印象です。女性の管理職、マネージャー職も一定数在籍していますので。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性も多く働いているので、横並びでわいわい楽しく働きたいというかたには働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
セールス組織...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性の幹部社員は多い。課長、部長、役員もいる。評価も偏っていない。むしろ他部署と協調して仕事を進めるのが得意な人が多く、活躍してるのでは。
【...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも男女の区別なく働くため、出産後閑職に異動になることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が子育てをしなが...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性の働き方に対して特にネガティブな印象はない。女性男性問わずに休めるし、仕事も振られる印象だった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性の管理職が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、指示が曖昧で、ゴールのみ教えられる。過程は、質問しても適当な回答で、質問す...続きを読む(全320文字)
法定通りの産休・育休を取得可能で、復職率も比較的高いとされている。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
時短や有給などは比較的取りやすいと思います。
中抜けも可能なので、急な保育園の呼び出しなどにも対応できるような環境だと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
家庭都合で休む時などはお互い様なので、他人のことに細かい干渉はしない方が多いようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事中なのに、...続きを読む(全280文字)
会社名 | 株式会社アイエイエフコンサルティング |
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フリガナ | アイエイエフコンサルティング |
設立日 | 1998年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 91人 |
代表者 | 鴻巣幹人 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋3丁目13番10号 |
電話番号 | 03-3538-8277 |
URL | https://www.iafc.co.jp/ |
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