富士山マガジンサービスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
年俸制のため、計算は立ちやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては年収がとても低い。エンジニアは人によって手厚かっ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
フランクでよい人が多いです。何かあっても相談するとスピーディに対応できるので頼もしいです。
エンジニアが優秀なので、大抵のことは何とでもなり...続きを読む(全217文字)

【良い点】
定期購読が主力のサービスなので、売上の急落などは考えにくいです。良くも悪くも安定していると思います。
一応在席中は増収増益が続いてたので、ビ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
特にこれと言って良い制度は思いつきません。福利厚生も特にいい点はないです。IT健保なので、その恩恵は受けられると思います。
【気になること・...続きを読む(全190文字)

【良い点】
雑誌が2万円分購入できます。毎年同じ雑誌を購入している方もいれば、毎年異なる雑誌を購入している方もいらっしゃいました。福利厚生で購入できるの...続きを読む(全187文字)

【良い点】
雑誌販売にとらわれず、雑誌のファンを育てるためにWEBメディア、ECサイト、イベント等、いろんなことに取り組むことを目指しています。そのため...続きを読む(全203文字)

【良い点】
業界が斜陽産業と呼ばれている中で利益を出し続けているモデルのため、安定はしていた。
また担当していた出版社への提案や新規アポイントを行なって...続きを読む(全211文字)

【良い点】
みな定時に上がる。上場前はかなりの長時間労働を強いられたが上場後は定時で上がる人がおおくなりホワイト企業になったといえるため残業が無理という...続きを読む(全242文字)

会社の創業10周年記念のパーティを会費制(1人5000円)で、創業からお世話になった取引先の出版社の人を招待するくらいケチな考えを当たり前だと判断しちゃ...続きを読む(全538文字)

ベンチャー企業と一般企業の中間のような社風で仕事内容もさほどハードではなく居心地は良かったが、他にやりたいことができたので退職した。
30代が多く中高...続きを読む(全169文字)

【良い点】
女性社員の割合が高く、女性が中心となって業務を担う職場のため、性別による働きにくさを感じにくい環境です。産休・育休や時短勤務などの制度が整っ...続きを読む(全310文字)

【良い点】
シフトの調整や融通が利きやすいので、例えば通院があるから午後からはお休みにしてもらうなど、子育てされている方にとってはだいぶ働きやすいかと思...続きを読む(全157文字)

【良い点】
生理休暇が使えて、理解がある。
職場によっては古くからいる厳しい方が居て、目をつけられると働くことがとてもしんどくなる。高圧的な態度でいるた...続きを読む(全100文字)

【良い点】
派遣社員として勤務していたのですが、女性が多く働きやすい雰囲氣があった。オフィスもきれいでした。上司も女性で話し易い環境にありました。続きを読む(全73文字)

【良い点】
基本、夜勤やシフト制ではない場所に配属される
生理休暇も一応制度としてはあります(使用している所を見たことがないですが)続きを読む(全66文字)

【良い点】
男性でも育休とっている方いたのでそこは良い点なのかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多く、女性特有の悩み的なところは...続きを読む(全85文字)

【良い点】
性別や年齢といった属性によって採用が左右される様子はあまり感じられず、実際にも幅広い年代の方や多様な背景を持つ方が受け入れられている職場であ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
男女関係なく実力で評価されて昇進とかが決まるので良いと思う。男女とも育児休暇があり、制度があるだけではなく、実際に男性でも取得している人がい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
産休・育休制度は整っており、復職後も配慮はある。ただし、管理職への登用についてはまだ男性比率が高く、キャリア形成には本人の意欲が必要だと感じた。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性は家庭事情等を考慮されやすく非常に働きやすいと思う。実際に育休を取得しているメンバーも周りにいた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)