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株式会社パレスホテル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パレスホテルの海外営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全4件)

パレスホテルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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パレスホテルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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パレスホテルの 全ての評判・口コミ一覧

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株式会社パレスホテルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年3月9日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 18年前 海外営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ロケーション、ハードは素晴らしい。
それなりにやりがいもあるが、それに見合った報酬が皆無。
グローバルに展開して...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パレスホテルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年3月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 18年前 海外営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業は非常に多く、社員が常に疲弊している。
    休みづらい文化が根付いている。
    病欠で有給を取られる。
    そもそも総支...続きを読む(全197文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パレスホテルの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年3月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 18年前 海外営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    オーナー組織で古い体質のホテル。都内ホテルのなかでも給与レベルが下位を争うほど。評価制度も定性的で、上司次第。社...続きを読む(全182文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パレスホテルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2015年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 海外営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    チェーンホテルではないため、経営判断は自社内ですべておこなわれる。マネージメントの力は強い。重要なポジションにつけばある程度オペレーショ...続きを読む(全151文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

    パレスホテルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2026年2月24日
    回答者:

    【良い点】
    平日休みが取れるので、世間一般的に空いてるタイミングで行動できるのは良い。また、閑散期であれば休みも取りやすいし帰省などもしやすかった
    【気に...
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    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2026年1月29日
    回答者:

    【良い点】
    母体が大きく、ホテル業界が不調でもある程度の賞与がもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一部年功序列的な部分が評価に反映されてし...
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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年2月9日
    回答者:

    【良い点】
    希望休や長期休暇は割と取りやすかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期は毎日2、3時間残業がある。
    シフトの組み方も職業上不規...
    続きを読む(全102文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年1月2日
    回答者:

    【良い点】
    周辺のバイトと比較しても時給が高めで、効率よく稼げます。短時間勤務でも、22時以降の深夜手当がつく時間帯を狙えば、少ない出勤日数で十分な収入を...
    続きを読む(全107文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2026年1月3日
    回答者:

    【良い点】
    産休、育休は男性の取得実績もあり、時短勤務など子育てしながらの働き方サポートもあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ロングシフトと...
    続きを読む(全106文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    パレスホテルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社パレスホテル
    フリガナ パレスホテル
    設立日 1960年2月
    資本金 10億円
    従業員数 769人
    売上高 385億8800万円
    決算月 12月
    代表者 吉原大介
    本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1番1号
    平均年齢 37.2歳
    平均給与 520万4000円
    電話番号 03-3211-5211
    URL https://www.palacehoteltokyo.com/
    NOKIZAL ID: 1575980

    パレスホテルの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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