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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部門長や管理職も女性が活躍できる
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルなので仕方がないが、残業が多かったり泊まり勤務があったりと体...続きを読む(全113文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社パレスホテル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パレスホテルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社パレスホテルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部門長や管理職も女性が活躍できる
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルなので仕方がないが、残業が多かったり泊まり勤務があったりと体...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別を問わずマナーや、おもてなし精神を持っていれば出来るので、楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に考えたことないです。...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
女性はいなかった。その頃はむりりだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は働けない環境。今は変わっているみたいだ。女性がいれ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
子育てしながら働いている方もいるので、女性でも働きやすいと思う。
ただ、キャリアは積みにくいと感じた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
部署によると思うが女の人の管理職もいるため、女の人だからといって昇格がないことはもちろんないと思います続きを読む(全57文字)
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【良い点】
フロントなどの宿泊部門は女性多め。
ハキハキした人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
宴会部門に配属になると男性も多く、時間との...続きを読む(全151文字)
若い女性のホテルマンの方が、常連のお客様はベテランの男性ホテルマンに接客してもらいたがるから自分の活躍出来る場が少ないとおっしゃってました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
妊娠中は流石に厳しいと思いますが子育ての方もいます。
女性は基本的な物は持てるようにとかありますが、凄く重いのは基本男性です。逆に言えば体力...続きを読む(全96文字)
女性がかなり多く働きやすいと思うが、多いぶん特有の気遣いが必要な場面が多くあると聞く。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
責任のある仕事を担当することが高いやりがいを感じる瞬間が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は休みを取ることが難しい。家族が...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性の方でもチーフになって活躍できる環境だと考えています。特に男だから女だからといった雰囲気は無かったかと感じていました。
【気になること・...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店内を走り回るくらい常に忙しく優雅な印象はそれほど受けられない。料飲部としてお料理やドリンクを運ぶ作業からバッシ...続きを読む(全108文字)
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ホテル業界特有の考えなのか、いまだに女性を下に見るような発言をする男性スタッフが多いように感じます。またその発言に対し、職場も当たり前のように受け入れて...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
産休・育休をとる人がここ10年で増えてきて、だいぶとりやすい雰囲気に変わったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部門はとも...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤が不定期に組み込まれているため、女性社員で何名か生理不順だとおっしゃっていました。
上司にその旨伝えましたが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休、育休はしっかりしてます。もちろん9割が女性のみですが。育休明けも復帰しやすいよう個々にあった時短での仕事をしている方が多いです。
【気...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
勤務がシフト制の為休みの調整やあまり長い連勤がなくはたらきやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜勤務、夜勤等が当たり前なので...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
仕事ができれば、評価してもらえる環境ではあります。スタッフに女性が多いのもありますし、目標としたい上司や先輩も多く、働いていてとても勉強にな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
男女費が同じくらいのため、全体的に仲が良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ古い会社なため、リモート制度などは導入され...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性の働ける環境があり、職場関係も良い人が多く、人間関係に問題はない。 体力が必要なので男性の活躍がやはり目立つが、女性の丁寧なサービスや対...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
結婚し退職しても、子育てが落ち着いて戻ってくる人が結構いる。長く勤めている人も多い。式場などは昔は女性は出世できない業界と言われていたが最近...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性が多いので働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚、出産後も続けている方はほとんどいませんでした。
職種上シフトが...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
職業柄、女性が大半なため非常に女性として働きやすかったと思います。風通しもよい方で、上司はよく部下を見てくれ実績はしっかり認めてくれました。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
従業員が自身のホテルブランドにプライドを持っている。接客やホテル業が好きで、パレスホテルの雰囲気が自分に合っていれば、非常に楽しく仕事ができ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休や育休取得後に、復帰される方も多くいます。サービス業という事もあってか、管理職での女性比率も少なくなく、女性の働きやすい職場だと思います...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
時期にもよるが退職の意向を伝えてからはスムーズに手続きが進んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に仕方ないが、夜勤や長時間の...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ユニフォームの着替え手当や食事手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで最低限の制度のみ
退職金もあまり多くはない
住宅補...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ボーナスの基準値は業界内の他社に比べて高い
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は部署によって差があり、最終判断は管理職のため、...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
作法やマナー、丁寧な言葉使いが働きながら自然と身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
様々なお客様がいらっしゃるので時には理不尽な...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
シフト制なので土日も平日も休むことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は希望休をあまり申請できない。
子育てをする母親の...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
スキルアップに向けての資格取得の補助制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに向けての制度がそこまで手厚いわけではな...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
改装前のパレスホテルは小規模ながらも高級ホテルとしての格式とアットホームな社風で働きやすい環境でした。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
改装後の躍進を見ていつも大変誇らしく感じています。パレスホテルというブランドが今後世界のホスピタリティ業界でますます成長する勢いを感じます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
退職後も社員同士の交流が続いたり、一度辞めた人が復職する例が多かったりするのはとても良い会社だからだと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
まったくなし。
ほんとにいい人いないです。
大っ嫌いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直、もう二度と行きたくありません。先輩...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
女性が多い職場でしたので色々と相談もできました。先輩後輩関係なく話しやすく良い人が多かった印象です。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
性別を関わらず働きやすい職場でした。上司も部下に正しい指導や、愛のある指導してくれてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性の方が多く働いている、女性ならではの月経などで働きにくいなど理解のある上司だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上にいる人は...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
夜勤と日勤が分かれているので、ルーティーンは比較的取りやすいと思う。
また、しっかりと産休育休が取れるところも良かった。女性同士の派閥も特に...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ホテル業界では珍しく育休復帰率が高く、長く続けやすい。
• 女性社員が多い部署(宴会・サービス・フロント)で活躍しやすく、女性同士のサポー...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
年齢を問わず長く働ける職場だと感じました。老若男女色々な方がいて偏っていないのでそこも良かったです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
育休産休にはとても優しい会社さんでした。
普通のフロント職は24時間勤務であるので、働きづらいと思うが融通をきかせば午後からの日勤も可能でし...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
個人面談を月一してくれます。特に女性の方がメンタルケアまでしてくれて、プライベートの相談をしても笑顔で答えてくれました。
【気になること・改...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
女性の管理職も増えてきており、キャリアアップに対してあまり男女差を感じなかった。産休・育休後に復帰する同僚も多かった。
【気になること・改善...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
基本的に役職者やマネージャーはほとんどが女性で、女性にとっては働きやすい環境だと思います。1日にまとめて働くので、休みが多くプライベートや趣...続きを読む(全293文字)
| 会社名 | 株式会社パレスホテル |
|---|---|
| フリガナ | パレスホテル |
| 設立日 | 1960年2月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 769人 |
| 売上高 | 385億8800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 吉原大介 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 37.2歳 |
| 平均給与 | 520万4000円 |
| 電話番号 | 03-3211-5211 |
| URL | https://www.palacehoteltokyo.com/ |
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