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【良い点】
大きい会社なので、基本的な福利厚生には問題ないです。売上目標を達成するときちんと評価していただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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タペストリー・ジャパン合同会社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全96件） 2ページ目
タペストリー・ジャパン合同会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は103〜2990万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タペストリー・ジャパン合同会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にタペストリー・ジャパン合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
タペストリー・ジャパン合同会社の 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
タペストリー・ジャパン合同会社の 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系（医療、福祉、教育、その他）
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
タペストリー・ジャパン合同会社の 社員・元社員による会社の評価
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タペストリー・ジャパン合同会社の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
年収は良くもなく悪くもなくという感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ年に一回昇給があるのですがもう少し上げて欲しいのが正...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
業績賞与の為まちまちである。どれだけ個人が頑張ってもチームとしての評価になる
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は毎年なだらかに上...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
自身の成績がそのまま評価に繋がる事と基本的には毎年昇給はしていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は会社も最近は慎重になり、昇...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
他の企業と比べると年収は高め
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスなどは基本的にないため、ボーナス払いの選択はできない。昇給も微...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
評価制度は数値目標がはっきりとしているため、上司との面談の際も双方にとって客観視しやすくなっています。
また、毎年の決まったボーナスは無くな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
頑張れば頑張っただけ、評価してもらえる。売上の数字だけではなく、日頃のお店での振る舞い方、業務への取り組み方、他スタッフを巻き込むリーダーシ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
派遣社員のため賞与などは無いが、時々派遣社員も対象のインセンティブ制度はある。(確かスタバチケットなどであまり高価なものでは無いが…)所属し...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
年に一度、フィードバックがあり個人の目標に対しての評価を3段階で査定がありマネージャーとタッチベースで来期に向けたキャリアプランやオポチュニ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
残業代がちゃんとつく。1分単位で計算されていてかなりしっかりしていたと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
年棒せいになり少し少ない...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
販売実績などは、妥当に評価されていると感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスなどは特にない続きを読む(全60文字)
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【良い点】
年に一度評価制度あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
査定は上長によるものが大きく努力してもその評価により差がある。納得出来ること...続きを読む(全99文字)
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数字が良ければしっかりと評価される。
また、インセンティブ制度があるため売上が良い店舗に配属されると収入も上がりやすいと思う。
評価については直属の上司...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新卒入社にしては待遇も良く基本給は高いと思う。
有給も店舗によるが取りやすい。
研修内容も手取り足取り教えてくれるありがたい環境である。
【...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
アシスタントマネジャーで600〜700
マネジャーで700〜800
シニアマネジャーで800〜900
ただし、アシスタントマネジャー以下は残...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
新卒として良い年収だとおもう。
頑張ればインセンティブがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が悪い、インセンティブはほぼ...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはほぼ貰えませんでした。お給料も同じ価格帯の他ブランドに比べて低いと感じていました。
評価制度はか...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分だけインセンティブが入るが、店舗全体の売り上げが良くないと貰えない。
ボーナスの額がアパレル業界の中ではかなりいい。
【気...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
毎年昇給はありますが、微々たるものです。1番近い上長に評価してもらうため、普段の行いや目標に対しての評価ですが、結果もですがプロセスも重視し...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
販売目標を決めて達成しても昇格できない事もある。
業務量がタスクによって大きく変わり正直人によっては販売どころ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
インセンティブで支給される時があるので、モチベーションUPになる。
個人の業績だけではなく、会社、ストアでの業績の合算なので、個人のプレッシ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業代が一分単位で支給されるので、多少の残業に不満はなかった。残業代が出る分、上の人からはなるべく早く帰るように急かされることも多かった。た...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
パートタイマーのシフトの場合、ある程度柔軟に対応してもらえることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
全く昇給しない。
入社1日...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
東京から三重県の店舗に配属されたから、家賃手当は９割補助があったため、とても助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
アルバイトでしたが、時給は良かったです。店舗内でイベントごとにコンテスト？が開催され、非社員にもインセンティブがありました。クリスマスなどに...続きを読む(全177文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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タペストリー・ジャパン合同会社の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
やりたい事を軸に働かせてくれる環境はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し社員の事など、今の状況を把握して、異動などを決め...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務していたプランもの店舗がかなり少なくなってきている。今後のブランドのあり方がどうなるのか気になるところ。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は多いですが、昇進の機会はそれほど多くないように感じました。産休制度は整っていますが、出産前まで働いてい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
良い点としては、交通費が半年分まとめて支給される点が挙げられます。通勤定期代を事前に会社が負担してくれるため、個人で立て替える必要がなく、こ...続きを読む(全407文字)
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【良い点】
様々な社内制度があり本社に行ったりキャリアパスがあり色々とキャリア形成はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
様々なことがありす...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
働きやすさはありますしノルマに追われるということはなかった。働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップはあまりなかった続きを読む(全78文字)
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【良い点】
店舗にもよりますが、向上心のある方はかなり輝けるのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
見切り発車が多いので、すぐ無くな...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性は産休育休取りやすく復帰しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも女性社会なのでここが合わないとぜったいあわ...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ない。いずれ潰れる。商品が好きで入社したスタッフが多いかもしれないがもう新作商品に対して不満しか漏らさない人間も...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お客様が汗水流して稼いだ3〜4万円をわざわざ使おうとご来店やご検討いただいているのに、それを3分や5分で接客を終...続きを読む(全102文字)
商社・卸(専門商社（繊維・アパレル）)の年収、評価制度の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体と比較すると高い水準とは言い難い。評価制度については一定の仕組みはあったが、評価基準や昇給・賞与への反映...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少なすぎるため、年収が低くなる。フィードバックがなく、人事制度も何に反映されているのかよくわからなかった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
月収は決して良くはありませんが、新卒で初年度7月に賞与をいただけるのは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が非常に曖昧...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
年収は業界内の他の企業に比べ高いと思います。ただ上がり幅が小さいので長くいても給料が一気に上がることはないです。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
個人のスキルアップや実績に応じて昇給があります。昇給のための評価は時期をみて上司が適切に評価していたと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
しっかりと販売できる人が評価される。未経験からの入社でなかなか接客販売がむずかしかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低す...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
インセンティブが非正規社員でも設けられていて、仕事の評価をしっかりさせるところが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
役員メンバー含め貰えている人は貰えているのかなという認識。
自信で役員を説得し年収をあげている方も一部いる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
アルバイトでの勤務だったので、時給制のため、特に良い点はないと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトでの勤務だった...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
県内の同職種の中で比較すると高水準な額だと思う。固定残業代となっているため、残業して稼ぐということはできないが。続きを読む(全62文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
タペストリー・ジャパン合同会社の 会社情報
| 会社名 | タペストリー・ジャパン合同会社 |
|---|---|
| フリガナ | タペストリージャパン |
| 設立日 | 1991年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,989人 |
| 売上高 | 640億円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | ジョルジョ・サルネ |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号六本木ヒルズ森タワー |
| 電話番号 | 03-6894-2600 |
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タペストリー・ジャパン合同会社は1991年1月設立の商社・卸業界に属する企業です。従業員数は1,989人で、売上高は640億円になります。
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