富士フイルムシステムサービスの評判・口コミ一覧（全551件） 20ページ目

・ギャップは特になかった。
・入社は月給が良かったため。業績がよくボーナスが多く出たため、思っていたよりも年収は高くなった。今後は、わからないが、、、
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・ドメイン市場ではNo.1のシェアを誇り、更にライバル企業ユーザーへの営業も高頻度で行っているため市場での優位性は変わらないと思われる。
・一方で、法改...続きを読む(全189文字)

関連企業などが入っているので女性の人数が圧倒的に多いと思います。
働きやすい職場です。
パートの方が多いので育児をしている方にはとても働きやすい環境だ...続きを読む(全157文字)

一部ではあるが、お客様の業務に沿った提案のため、お客様の部署等での業務負荷軽減であったり、担当者の方の本来業務に特化していただくと言った点ではすぐれている...続きを読む(全166文字)

今後は、富士ゼロックスとの関係によると思う。
基本的に競合は、大日本印刷さんやトッパン印刷さん。しかし、プリンターといった小回りが聞く商売なので納期等で...続きを読む(全188文字)

労働時間に関しては、多くもなく少なくもなくと言ったところ。
福利厚生は、基本的な持ち株や財形貯蓄といったところ。
住宅手当に関しては、希望者では無く、...続きを読む(全165文字)

研修は充実していると感じる。富士ゼロックスグループに、富士ゼロックス総合教育研究所という研修会社があり、そこでの研修も多くある。富士ゼロックス総合教育研究...続きを読む(全179文字)

社員と管理職、特に課長に関しては風通しは良いと思う。
コミュニケーションはどの部門も取れているように感じる。
役員もたまにふらっとオフィスにくる時があ...続きを読む(全153文字)

育児休暇等はきちんと取れているように感じる。
女性に関しての評価もきちんとされている。しかし、経年等もあると思うが、女性の課長、部長はおそらく現時点では...続きを読む(全158文字)

残業代は基本的に出るため、基本給はそんなに高いように感じないがまあまあ満足している。
昇進は、レポートの提出と事業部長等の面談がある。
社員数の関係か...続きを読む(全153文字)

育児休暇は必要な人に関しては、きちんと取れているように感じる。
また、5年に一回、アニバーサリー休暇と言って、土日含みの9連休が付与される。
有休消化...続きを読む(全165文字)

社風としては、とても若い会社だと感じる。
住宅手当が4年しか出ない点に不満を感じるがl、手当は5万弱出るので魅力的。
30代が比較的少ないように感じ、...続きを読む(全170文字)

お客様にそった提案ができるのが魅力的。比較的、お客様の業務フローに入り込むことも多く、課題等をお客様と共有しながらの提案となる。実際にお客様先にオンサイト...続きを読む(全153文字)

大手なので、福利厚生や休み・給与面などは充実していました。
契約社員で賞与はないのですが、賞与代わりのインセンティブが
条件を満たせば年2回出ます。た...続きを読む(全154文字)

契約社員の意見です。
契約社員であっても、産休は取りやすい環境のようです。
周りでも何名かは産休の後、職場復帰していました。
また、有給についてはか...続きを読む(全169文字)

入社を決めた理由は、単純作業でお給料も良かった。入社後は、契約社員が多かったのと、女性ばかりの職場で人間関係に悩んだ。休憩室のテーブルも人数より少なくて、...続きを読む(全159文字)

土日祝日は、職種によって出勤がある。
休日出勤した場合は代休を取得するよう強く指導があるので、休日は規定日数取ることになる。
ただし、プライベートで用...続きを読む(全176文字)

5年に1回、5連休(5営業日の連続休暇)を強制的に取得するようになっている。
(有休消化はあまり良いと感じないので、上記の制度が本質的に良いかわ判断でき...続きを読む(全191文字)

やる気のある部長、課長もおり、若手が自主的に新しい仕事をしたいと発言すれば協力的かつ実現できるよう支援してもらえる環境もある。(あくまで一部)
社会的な汎...続きを読む(全206文字)

提供サービスが競合他者と比べて見劣ることで自信を持って顧客へサービス提供が出来ないと感じるようになったことが大きい。また企業の成長力という点でも一部のサー...続きを読む(全159文字)

入社前に驚いた点として、財務諸表をみた時の利益率の高さ。どれだけ圧倒的なサービスで競合を排除して高価なサービスを独占的に提供しているのかと思っていたが・・...続きを読む(全150文字)

女性のキャリアパスについては私が営業部門におりますが、その中で女性の数は限りなくゼロに近い人数で毎年新入社員の中から女性社員も配属されるがそれ程長く続かず...続きを読む(全152文字)

企業としては長時間労働をなるべく避けてプライベートにも配慮する姿勢をみせてはいるものの、実際問題としては担当業務によって大きく異なり、業務負荷がかかりすぎ...続きを読む(全153文字)

社員は全体的にいい関係が保たれており、働きやすい部署が多いと感じる。管理職も社員との距離が離れすぎておらず尊敬出来る人も多い。管理職の人は過去に大きな実績...続きを読む(全155文字)

幅広い市場へ参入しているが、提供しているサービスのひとつひとつをとってみれば、ライバル企業の方がより高品質なサービスを提供している又はより安価なサービスを...続きを読む(全156文字)