回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
東芝のグループ会社なので年収は平均以上だと思います。また、当時は残業が多かったが、100%残業は支給されていました。その点は大手グループ会社...続きを読む(全222文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
東芝エレクトロニックシステムズ株式会社
東芝エレクトロニックシステムズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東芝エレクトロニックシステムズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東芝エレクトロニックシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
東芝のグループ会社なので年収は平均以上だと思います。また、当時は残業が多かったが、100%残業は支給されていました。その点は大手グループ会社...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
相談事とかがあれば賞与の際などに改めて聞いてもらえる機会があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人達の評価によって変わるので...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
上の役職が詰まっているので、能力が発揮できなくなっている人は整理するか別グループ会社に異動...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生や休みなどは親会社と同じで働きやすい。
残業はやっただけ貰えますが、残業規制がかかる前に自分でコントロールしないと産業面談が待ってい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
東芝グループの安定感はありました。
※当時
まとまった案件は常時ありますので、その点は良いと思います。
東芝のネームバリューも感じられまし...続きを読む(全182文字)
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昇進昇給は、年功序列なので、飛びぬけることはありません。
年齢給とかで上がっていく感じです。
結局、残業で稼ぐ感じでした。(当時、月80時間とか)
...続きを読む(全159文字)
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最近は、部署単位の評価が厳しくなりました。
基本的に部署が連携して仕事をすることはあまり無いので、成果を出せない部署にいると、ずっと評価は低いままとな...続きを読む(全162文字)
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毎日の様に終電で帰宅していても、ちゃんと残業手当が払われます。
もともと、人員面でも時間給面でも、それ位の残業が必要な数字が設定されています。
上司...続きを読む(全153文字)
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評価制度は大企業の子会社のためか、年功序列の傾向が強い。
親会社の東芝の影響が強く、昇給、賞与に影響する。
組合はないが、電気労連の結果が影響すると...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
人々が生活するために必ず必要になってくる社会インフラ設備を商材にしており、されにそれぞれの製品のシェアが高いこともあり、この会社の仕事がなく...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても東芝本体の下請けのような位置付けが強く、自身が担当した製品が自社製品であり、自分が手掛けた!と心の底か...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
東芝本体が受注する航空管制や気象レーダ、高速道路や鉄道に関するインフラ設備など、スケールの大きい案件に携わることができ、やりがいはありました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
住宅補助は個人で契約した賃貸の最大半額(上限あり)まで補助してもらえ、当時は東芝本体より良い制度であった。また、資格取得によりお祝い金のよう...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
繁忙期でなければ休日にまとまってゆっくり休日を取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期に関しては休日出勤が毎週あり...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
自分の部署以外も体験で何部署か配属させてもらい。
入社して一通り作業書を見せてもらえる機会があり、担当もこちらから選ぶことができた。
【気に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
凄く一つのことにのめり込めてとことん突き詰めることができます。一つの作業を覚えれば引退まで携わることができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
繁忙期のしんどさを乗り越えたら大したことないが、繁忙期はもっとグループ会社間連携してさっさと仕事を終わらせるのがいい続きを読む(全64文字)
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【良い点】
チームでやるものと思っていたが、個人行動が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル策定をして生産性を上げる続きを読む(全68文字)
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【良い点】
退職前に諸々相談になってくれ、異動の話なども含めて検討いただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の不正会計問題に起因する賞...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給条件が厳しいわりには上昇幅が低く、この条件を満たせるなら転職した方が良いのでは...と考えてしまった。また、...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
賞与はありませんでしたが、給与面で不満はありませんでした。一人暮らしであればゆとりがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
補填CMSという制度があり、自分にかかっている経費を先輩社員に補填をしてもらう制度でその採算を超えるこことが新人の一つの目標になっている。そ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
基本給は高いためそこは評価できる。残業代も1分単位で出るのはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはなし。
あれば多...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
自分で年に2回目標と具体的な行動案を考えて、上司と相談しながら調整します。毎月の1on1でその進捗や達成率の確認もしていくので、着実に目標を...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度が分かりづらいし、給料をあげるのが困難。転職するほうがはるかに速い。賞与面談はあるが形...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
評価制度はきちんとしていたと思う
評価の基準はちゃんとしていて、定期的に総評してくれていた。
上司にはよると思うが、しっかりしていると思う。...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時給交渉を派遣先となかなか進めてもらえなかった。
派遣開始時の担当には、1年後に時給交渉を行うと説明されていたが...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
長く働けば給与はあがる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が機能しているかはわからない。派遣先での評価が良くてもそれをスタッフ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
勤務地の希望が通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣料としてかなり抜かれる。全国採用からスタートしたが、結局地方に飛ばさ...続きを読む(全107文字)
| 会社名 | 東芝エレクトロニックシステムズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウシバデンパテクノロジー |
| 設立日 | 1992年7月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 341人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 福田伊津子 |
| 本社所在地 | 〒212-0001 神奈川県川崎市幸区小向東芝町1番地 |
| 電話番号 | 044-548-5271 |
| URL | https://www.toshiba.co.jp/tecs/ |
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