光波の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
新卒入社の場合、5年間は借り上げ社宅として家賃補助（70％を会社が費用負担）をしていただけるため、かなり生活コストの負担を減らすことができた。...続きを読む(全195文字)

【良い点】
新しいことにTRYする環境は一部ありました。
１０年前は、目新しいことにチャレンジする会社でしたが、現在は、目立った点がなくなってしまいました...続きを読む(全186文字)

【良い点】
開発メンバーに入れば、色々と新しいTRYが出来るが、外れると、どこでも一緒だが、マイナーチェンジの業務しか回ってこない。そこは、実力とコミュニ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
少しではあるが、新規開発がある。全体的に、マイナーチェンジ案件のみで、古い仕事が多い印象だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部...続きを読む(全179文字)

【良い点】
非常にフランクで優しい方が多い印象。プライベートでの付き合いも多く退社後も関係は続いています。上司もとても優しく、仕事が遅れがちな営業さんには...続きを読む(全219文字)

【良い点】
ボタンづくりに関してこの企業ほど強い企業は存在しないのではないかと思っている。将来性についてタッチパネルへの切り替え懸念があるが、安価のボタン...続きを読む(全226文字)

【良い点】
親会社のタムラ製作所の傘下のため、会社としての福利厚生などの考え方もきちんと整備されており不満はないレベルだった。人事制度もきちんと整備されて...続きを読む(全228文字)

【良い点】
自動販売機という身近な製品に私たちの部品が使用されているため、ほかの企業よりもやりがいを感じられると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
完全に自分のペースで仕事ができます。
私の場合はほぼ残業をすることも無く終業ベルと同時に毎日帰宅できていました。
残業代でガンガン稼ぎたい人に...続きを読む(全206文字)

【良い点】
LED応用製品の製造販売だけあって冷暖房完備の座り仕事であった。休日も多く有給の消化もしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
産休休暇取得などは優遇されており、男性社員からの圧も無く、ストレスなく働ける環境である。
ま女性管理職の採用もここ最近増えて来ている。続きを読む(全73文字)

【良い点】
テレワーク可能、また勤務形態もコアタイムなしのフレックスなので、女性は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コアタイ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性には優しい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑ではないが、未だに昇格、昇給でダイバシティマネジメントは
出来ていないと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
アルバイトでも産休、育休が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事なので腰を痛める人が多かった。店舗を歩き回るため体力が必要な...続きを読む(全108文字)

【良い点】
意気地休暇や時短勤務など、各種福利厚生の制度は整っていますので、女性には働きやすい環境といえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性でもとても働きやすい職場だと思われます。いい意味で特別な扱いはなく、女性向けの福利厚生も充実しています。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性も働きやすいと思います。育休の取得なども推進しており、職場復帰などもしやすいのかなと感じます。男性も育休取得しています。営業職にも女性がい...続きを読む(全121文字)

【良い点】
産休育休は非常に取りやすく、職場復帰もしやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
お偉いさんに気に入られて体を差し出すくらいの覚悟が...続きを読む(全112文字)

【良い点】
育休からの復帰は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務が3歳までのため、時短勤務の期限が来るとやむを得ず辞める人が多いのも事...続きを読む(全110文字)

【良い点】
女性の管理職を増やそうという動きはあり、女性にとって働きやすい環境になりつつあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が昇格す...続きを読む(全123文字)