回答者：
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【良い点】
毎月研修施設内で研修あり、外部の研修も上に言えば受けられる。資格取得援助もあり、お金も後日戻ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全120文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ミモザの評判・口コミ一覧（全122件）
ミモザ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
ミモザの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
2.9
- 社員・管理職
-
2.6
- ワークライフ
-
2.8
- 女性の働きやすさ
-
4.6
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
2.2
ミモザの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.6
- おすすめ度
-
3.2
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
元がパナソニックなので、潰れるなどはなさそうな印象。手当などで金銭的な満足感はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年研究発...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
個人の積立年金があり、退職後も安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員、パートは個人年金制度が使えないのでもできるよう...続きを読む(全87文字)
回答者：
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【良い点】
休み希望は必ず通る
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なので土日祝は休みづらい。
子育て世代はなかなか窮屈に感じます。世間が長...続きを読む(全91文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足。
いわゆるお局的な方がいました。
職員同士で悪口があり、ギスギスしていたのが嫌で退職しました。続きを読む(全76文字)
回答者：
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【良い点】
給料面は他の介護事業所より良いと思います。
年に1回は昇給があり、きちんと評価されているとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
小規模だったので、訪問、送迎等様々な経験ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なので一人一人の業務量が多くなる時があり...続きを読む(全95文字)
回答者：
若手でも入社1～2年で事業所長や本社勤務へ抜擢されるなど、実力次第で早期に責任あるポジションを任される環境が整っており、やりがいにもつながっているかと思い...続きを読む(全131文字)
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回答者：
介護業界は今後も市場拡大が見込まれる中、ミモザは順調に成長を続けていて、今後5年間で業界トップ10を目指しているという点で、明確なビジョンを掲げていて、将...続きを読む(全89文字)
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回答者：
平均残業時間は月6.6時間と非常に少なく、プライベートとの両立がしやすい環境です。ただ、平均有給取得日数は10.4日なのでもうちょっと増えればなと思います...続きを読む(全115文字)
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回答者：
管理職の女性比率は45.2％と非常に高く、性別に関係なくキャリアアップできる体制が整っているみたいです。役員にも女性が登用されており、業界でも比較的に働き...続きを読む(全91文字)
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回答者：
「温かい家庭的な介護」は「温かい社風」から生まれるという考えのもと、経営陣と現場職員の距離が非常に近く、役員室が存在しないオープンな文化が特徴のようです。...続きを読む(全121文字)
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回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントが横行している。
直属の上司でもないのに、若い女性社員を狙ってパワハラをしてくるような風潮がある。業...続きを読む(全283文字)
回答者：
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【良い点】
本社勤務になれば部署にもよるだろうが、有給休暇は取りやすかったし、部署や仕事内容によってはリモートワークもできた点。
【気になること・改善し...続きを読む(全153文字)
回答者：
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【良い点】
研修費用は後で会社から支給される点。
研修を受けてスキルアップすればお給料には反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルア...続きを読む(全137文字)
回答者：
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【良い点】
大卒は入社半年で別な事業所に移るため、様々な事業所を経験できる。多くのお客様とお話しする機会があるため、コミュニケーションスキルがつく。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修が充実していると聞いていましたが、入社2日目には現場に配置され、その場で仕事を覚えていくような流れでした。定...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
通勤に90分以上かかる事業所に配属された場合は、会社が家賃50%を負担してくれます。引越し費用は個人負担です。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので働きやすく、役職についている女性も多い。産休や育休を取得後に戻ってくるパターンも少なくない。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
去年から休日が3日増えた。休日は多いに越したことはないが、人がいないと成り立たない仕事なので、休日が増えたらそれはそれでシフトが組みづらい。...続きを読む(全176文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社のように他の事業もしなくては、利益を上げることができず、行き詰まると思う。社長や組織図が頻繁に変わるため、落...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
入社してわりと早く、若くても管理するポジションを任せられるというのは入社理由としてあげている若者も多いと思います。
本当にその通りで、なんと...続きを読む(全244文字)
回答者：
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【良い点】
研修が多い。リモートで開催していただけるものもあるので移動せずとも受けれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修報告書が単調で振り...続きを読む(全84文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業代がもらえなくなり基本給等に含まれるので休日出勤し放題になること。
また、その施設施設により仕...続きを読む(全148文字)
回答者：
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【良い点】
面談をしてくださる
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める時に引き戻すことが多い。
また必ず面談が何回か挟まることにより自分のタイミ...続きを読む(全90文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ミモザの 会社情報
| 会社名 | ミモザ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミモザ |
| 設立日 | 1999年8月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 1,780人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森山浩 |
| 本社所在地 | 〒140-0004 東京都品川区南品川2丁目2番5号 |
| URL | https://mimoza-care.com |
NOKIZAL ID: 1197072
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