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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によって異なるかと思う。
私が所属していた部署は産休育休を取得している社員がいたし、それに対しかなり肯定的な文化だった。女性管理職も多く...続きを読む(全217文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
Bytedance株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Bytedance株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にBytedance株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
部署によって異なるかと思う。
私が所属していた部署は産休育休を取得している社員がいたし、それに対しかなり肯定的な文化だった。女性管理職も多く...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
性別による、仕事の違いや評価の違いは全く無い。そのおかげか、産休や育休を取得する女性は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
女性社員の比率が非常に高く、特に営業職、マーケティング、プロダクトマネジャーなどで、女性社員が圧倒的に多い。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性の役職者の方々も多く特に女性であることのハンデはない印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
インターンシップで来ていた大学...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
男女平等なのは間違いない。女性管理職はグローバル規模で見ても多いと思うし、産休を取得して復帰する女性も多い。ハラスメント・差別禁止は徹底され...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
特に性別での差別は感じません。リーダーポジションに女性のほうが多い印象なため問題なくキャリアは歩めると思います。
また、育休、産休を取ってる...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
私が現在働いている環境は、女性にとって非常に働きやすいと感じています。まず、性別に関わらず一人ひとりの成果や意見を尊重する文化が根付いており...続きを読む(全460文字)
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【良い点】
特に男女の区別なく働ける。部署によっては女性が多いところもあり、産休・育休や残業時間についての理解も浸透している。
【気になること・改善した...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
管理職を含め女性社員が多数活躍している。社内コンプライアンスも厳格に運用されているため、ハラスメントなどもなく働きやすい環境。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性だからといって働きにくい感じはみられません。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームリーダー以上のポジションに就いている方の中で...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
有給はとりやすいです。前日に申請しても大丈夫な部署もあります。
また、男女問わず育休がとれるのは非常にいいかなと思います。
【気になること・...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特に差別無しで女性も昇格できてるイメージ。産休でキャリアひびくかは不明だがあまり聞いたことない。マネージャークラスに女性のほうが多い続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性でも昇進している人や管理職の人もいる。男女性別差のない評価を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただしハードワークが求...続きを読む(全126文字)
貴社では、多様性とインクルージョンを重視する企業文化を持ち、女性が活躍しやすい環境を整えています。特に、女性社員のキャリアアップや家庭との両立を支援する取...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性、男性といった区別はもちろんなく、公平に評価される。誰もがキャリアアップの機会は平等に設けられている。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性と女性での区別はほぼないようには感じていましたが、チームリーダーの8割は男性だったので少なからず女性のキャリ...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性で管理職になるのは大変だと思う。既婚男性がリーダーになることが多い印象がある。育休産休はしっかりとれる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
性別に関わらず活躍できる職場だと思います。bytedanceでは女性のマネジャーも沢山いらっしゃいます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
役職を問わなければ女性はとても働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本オフィスに関して役員は全員男性。女性役員がいたの...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休育休などの制度もあり、社内の雰囲気的にも非常に取りやすいと思う。完全に実力主義のため性別だけでなく年齢による不利益はほとんど感じられなかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
管理層における女性の割合は決して低くなく、どんな性別の人でも活躍できる環境だと思います。育児休暇や産休についても、部署によって異なりますが、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性でも活躍されている方は多数おり、管理職においても男女は関係なく就任することが可能です。評価にも男女は関係ありません。
【気になること・改...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
リモートワークも徹底されており、非常に働きやすい。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
産休、育休制度があり、実際に取得していた人も周りにいたためそこは問題ないと思う。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
確かに性別を問わず働きやすい環境ではある。女性社員の間にも雰囲気が良く、楽しく会話したり、働いたりすることができる続きを読む(全63文字)
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【良い点】
プライベートとの両立はかなりしやすいです。仕事が終わったらすぐ帰宅することができますのでバランスは良いです。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自立している人は少ないと感じます。他の外資系企業であまり感じたことないのですが、どこに行くのも一緒に誰かといない...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
良い点はほぼありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在大幅に縮小中で正社員がかなりカットされています。とにかく早く辞めるよう...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや長期キャリアプランの策定など一時期うたってましたが、最近ではレイオフだらけなのでキャリア形成に関す...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
古くから働いてるメンバーはだんだん給料が上がるので良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
大量採用された時期に入った方などは給料...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
グローバル企業ならではのスピード感には大きな刺激を受けましたが、事業やプロダクトの方針転換が非常に速く、担当領域が短期間で大きく変わることが...続きを読む(全450文字)
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【良い点】
ランチはお弁当支給、ドリンクやお菓子、カップ麺なども取り放題で福利厚生はかなり充実していた。オフィス環境も良く、快適に仕事ができる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
有給を消化している社員が多く、長期で旅行に行くこともできた。フレックス制度のため朝は11:00頃に出社している人が多く、当時はリモートワーク...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
年収は前職の給与を考慮し設定されるため、人によって大幅に異なるが、成績が良くKPIを達成すれば入社後も大きく給与アップすることができる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
基本的に受け身な人は何も成長できない。が、やる気があれば色々任せてくれるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンラインでの...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
育休、産休もあり、女性にとって働きやすい環境が整備されています。
また、ハラスメントもなく、働きやすいです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性の管理職も決して珍しくなく、会社としてもコミュニケーションを大事にしており女性だからといって不利に働くことは何もないと思う。産休、育休の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性もワークライフバランスを重視して働きやすいかと思います。男女ともに考慮された環境かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ライブイベントに合わせて休みを取ることは問題なく可能。
育休産休を終え、通常通り復職している方を何人も見る
男性であっても育休を数ヶ月取られ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
男性の方が多い印象はあったが、やはりシフトの都合がつきやすいというところか、女性も多く働いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性が活躍しやすい環境でした。女性の管理職も多かったです。産休・育休を経て復帰して活躍する人も多かったです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
フルリモートなので育児中でも働きやすい環境です。育児中の女性チーフやマネージャーもいて、働くメンバーも育児中の方が多いです。非同期コミュニケ...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
もともと女性の多い職場なので、産休・育休から復帰するひとは多かった。管理職や役員にも女性がいたため、女性が働きやすい職場ではあると思う。取得...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
服装などの規制が少ない分、オシャレを楽しみたい方には良いかなと思います。
ネイルや髪色、タトゥーなど見えなければOKですし、ピアスなどで注意...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
自分のチームには女性がいなかったので、女性の働き方はあまり見えなかった。ただ働きやすそうな文化はあった。続きを読む(全58文字)
| 会社名 | Bytedance株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | バイトダンス |
| 設立日 | 2016年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 778人 |
| 売上高 | 904億1300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 佐藤陽一 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目21番1号渋谷ヒカリエ |
| URL | https://www.bytedance.com/en/ |
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