回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若いうちにルートセールスを経験することで、色々な業界の会社を訪問し、出会える方も多いため、勉強にはなります。また、人に物を案内し買ってもらう...続きを読む(全274文字)
株式会社ユニマットライフ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユニマットライフのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユニマットライフで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若いうちにルートセールスを経験することで、色々な業界の会社を訪問し、出会える方も多いため、勉強にはなります。また、人に物を案内し買ってもらう...続きを読む(全274文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
取扱商品について難しい仕様等はないので、誰でも少し知識を入れる程度で済む。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTとは名ばかりでやっ...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人足りないのにどんどん営業所作ったり工場開設したり何がしたいのかよくわからない。
色んな事業に手を出しすぎて、何...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業所によって月に1回勉強会があると聞いたことがある。私自身配属された営業所は特にそういったことはなかった。ある意味自由にできる。自分なりに...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
色々な商材を取り扱うことになるため知識が増えます。マットやモップなどの商材だけではなく、清楚やリノベーション、トナー、ギフトなども提案しなく...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
これと言った研修制度は特になく、先輩をみてぶっつけ本番という感じ。マニュアルなどもある訳で...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
官公庁をはじめ、様々な企業への営業活動を行なっていますので、幅広い人間関係を築く事ができます。
入社後1ヶ月間は先輩社員、上司と同行して商品...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできることは何もありません。嘘をつくのが上手くなったくらいです。運転できて体力があることしか求められ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
取引先はとても多いので、学ぶことは多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が全くありません。「新人に丁寧に指導します」と...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
丁寧に仕事を教えてくれる先輩もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務に追われて、仕事中に勉強するのは難しいです。対人ス...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
引き継ぎが終わって一人立ちすると担当ルートを回っている間は仕事量は多いが自由に休憩を取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
引き継...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
一体この会社はどこに向かってるのか?と疑問に感じる瞬間がある。交通事故啓発、付帯商品の販売など...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
会社からのスキルアップは期待できない。
なので自分から興味を持って取り組まないと数字に繋がらないのは否めない。
上に上がるためには顧客に対し...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
入社してすぐは、OJTで教育を受けました。先輩や上司も優しくとても仕事がしやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
とくにない
配達や清掃がメインなので
成長できることはない
スキルアップしたいなら営業に行くべき
最近いろんな事業が増えているので、なるべく...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
やればやるだけ社内評価も上がり先輩社員をごぼう抜きすることも可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は教育体制は全くないと感じ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
教育は基本OJTで、教育マニュアル等はなかったが、比較的若い社員が中心で、職場に活気があり、部活感覚で面倒見の良い先輩も多く、環境はそこそこ...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
飲食店業務では忙しさもあり、基本的に「習うより慣れろ」が多いです。空いた時間にコツなどは教えてもらい、あとはひたすら本番で慣れていくのが一般...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
上司が3ヶ月間付きっ切りで教えてくれる。困ったことがあればすぐ駆けつけてくれ、とても頼りになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社時に一定の資格を取得することが条件だったため、スキルアップができるという意味では良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
早い段階から自分の地区をもたされる
そのため成長は早い段階でできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に同じことの繰り返しのた...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
良い意味で仕事の仕方に口出しすれないです。所属部署によって、上司によってかなり差はあります。ノルマはないので、計画達成しておけば、とりあえず...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育する側もされる側も経験しましたが、上司が部下に教育も仕事も丸投げしているため、なかなか満足に教えてもらえない...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育もなにも、倉庫にあるコーヒーサーバーやウォーターサーバーはどれも古いので、故障対応+通常納品という環境です。...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いかに上司に気に入られるかで昇進できるかが決まる。
売上を上げながら上司に気に入られる努力をすればそこそこあがる...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
正直あまり感じることができませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によりけりになってしまいますが、地方は厳しいと思いま...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
営業が決まった時はうれしい、
順番通りにマットの配送やモップの交換が終わると気持ちが良くすっきりする。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
休みは確定で完全週休二日制なのでとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大体有給は営業日の水曜日
それ以外はとりづらいとおもいますね。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
一応女性も働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務として働くならいいけどルート営業は結構力仕事なのでおすすめはできないと...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働がメインで思ったより汚い物を取り扱うので精神的にも肉体的にもきつかった。また完全週休二日制でも体が全然休...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
住宅補助はない、寮もないです。通勤手当はあります。退職金制度がないかわりに確定拠出型年金っていうものがある。それを退職するときに貰えると思う...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
思ったより体を動かす。
スケジュール管理を求められる仕事
それに営業もしなきゃいけないのでやることが多くて割と大...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
特に無し。会社自体は女性のキャリアアップをおしているよう。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいても、そこに配慮はまったくない。...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
土日祝休みのわりに、お給料的には一般的な会社よりもいいのかもしれない。
評価については配属される部署の上司によりけりだと思う。上司が個人をし...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
既存のお客様との会話を楽しめる方にはとてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
それぞれ目標金額があるが、少し無理があるよう...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
実務に関わる勉強会等も、主に若年層向けに行われている。
ExcelやWordの操作方法等も毎年勉強会が行われている。
【気になること・改善し...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
自発的なスキルアップや業務範囲の拡大を重視する人には成長機会がある印象でした。
会社全体としても技術力や製品知識を深める環境はあります。
【...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
育成制度は整っていると思う。
研修もある為、同期の交流もできる。
女性であれば、メイクアップの研修等も受けたりすることもあった続きを読む(全69文字)
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【良い点】
自分から積極的に学ぶ姿勢じゃないと中々スキルはつかない。
いい意味でも悪い意味でも放置
【気になること・改善したほうがいい点】
経験者なら自...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
配属部署で成果を出して役職や能力を突き抜けることはできる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポータブルスキルを高める...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新入社員には指導員が一人つき一年付きっきりで指導してくれる、しっかりとした研修制度もあるので安心できる続きを読む(全57文字)
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【良い点】
中型免許以上を持っていると手当が出ます。新入社員研修はしっかりとしています。コロナ禍ではリモートで研修でしたが、本来は本社でやるので遠方の人...続きを読む(全82文字)
金融の枠を超えた専門性の高い仕事に携われると聞いて、キャリアアップや転職の際にも役立つと話していた。続きを読む(全50文字)
優れたスタッフを認定するCHマスター制度を通して接客レベルの向上を目指すものや、グループ共通の研修制度を通して社員同士が協力し合う仕組みがあり、社員のモチ...続きを読む(全96文字)
各事業ごとの研修内容など、幅広い知識を身につけられる研修制度が整っている。続きを読む(全37文字)
| 会社名 | 株式会社ユニマットライフ |
|---|---|
| フリガナ | ユニマットライフ |
| 設立日 | 1958年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 3,446人 |
| 売上高 | 651億5400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 落合昭 |
| 本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目12番14号 |
| 電話番号 | 03-5770-1661 |
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