木下工務店のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全33件） 2ページ目

【良い点】
住宅補助は自社物件のマンションだと支給されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあったのか、使ったことがありません...続きを読む(全94文字)

【良い点】
男女問わず実績を上げると役職があがります。女性の管理職を増やしたいように感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚、出産など...続きを読む(全127文字)

【良い点】
基本テレアポなのでメンタルさえ強ければなんとかなる
あと手入力なので電話したふりしてた人もいた
【気になること・改善したほうがいい点】
アポ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
休みは割とちゃんとある
その代わり日月
正直最初の方はテレアポのみなので最悪欠勤もできる
【気になること・改善したほうがいい点】
契約取れて...続きを読む(全86文字)

【良い点】
設計は新卒2年目から物件を持ち、お客様と打ち合わせができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育・研修という概念がほぼ存在しないた...続きを読む(全258文字)

【良い点】
有給休暇の取得については、比較的問題なく行うことができます。個人のスケジュールや予定に合わせて柔軟に取得できるため、プライベートの予定を調整...続きを読む(全584文字)

【良い点】
休みは毎月3連休を取ろうと思えば取れるなど少ないと感じることはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はかなり多いと...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚して働いている人はほとんどいませんでした。拘束時間が長いので家庭との両立はかなり厳しいと思いました。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は1〜3年後にはほとんど残らないのが毎年恒例のようです。
中堅もいつの間にか退職してることが多いので社員の入...続きを読む(全94文字)

【良い点】
グループ会社がしっかりしてるので賞与は出てたと思います。
あとはインセンティブ制なので頑張れが頑張る分だけ給与は上がるかと思いますが、インセ...続きを読む(全242文字)

【良い点】
3年勤めると古株になれるほど人がすぐ辞めるので、マニュアルは豊富。ほとんど全て英語。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアはチー...続きを読む(全91文字)

【良い点】
他社と比べても昇進スピードが速い。
何をどうすれば昇進できるのかを示してくれるので、努力の方向性がわかりやすい。続きを読む(全62文字)

【良い点】
研修は1ヶ月程しっかり行われる為、未経験者でも心配はいらないです。実店舗に配属されてもスタッフが優しいので心配なく働けます続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
所属する部署や課によって業務量や忙しさには差がある。また、教育は「見て学ぶ」スタイルに近い印象があり、自ら積極的...続きを読む(全117文字)

【良い点】
一般的な施設管理や営業のスキルであれば本人のやる気次第で獲得可能。グループ特有のシステムや考え方も多く他社では通用しない部分も多くあるのでは...続きを読む(全81文字)

【良い点】
教育体制に関してはコロナ禍前は社員数も多く人手に余裕があった為か手厚く座学やOJTを実施していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全200文字)

【良い点】
会社の方針で損保一般試験（損保代理店試験）を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格があっても報酬は全く与えられな...続きを読む(全180文字)

【良い点】
無し、上司が自分に持ってない難しい資格を取って欲しくないようだ。
人間関係上、資格取得無しの方が何ごともうまくいく。
【気になること・改善し...続きを読む(全105文字)

【良い点】
教育は場所によって異なります。
研修期間はあります。外部に委託しているらしく3日間くらい別のところに行きました。配属後は部署ごとにことなりま...続きを読む(全166文字)

【良い点】
入社後に感じた良い意味でのギャップは、教育体制の熱さです。時には社長自らが、実践的なビジネススキルをマンツーマンに近い形で熱心に指導してくれ...続きを読む(全80文字)