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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
出産し育児休暇や時短勤務を活用する人も増えてきており、女性でも店長・統括マネージャーもいて、特に近年は女性の新卒組も多く、ヘルスアンドビューティーコーナ...続きを読む(全153文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハンズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハンズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
出産し育児休暇や時短勤務を活用する人も増えてきており、女性でも店長・統括マネージャーもいて、特に近年は女性の新卒組も多く、ヘルスアンドビューティーコーナ...続きを読む(全153文字)
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育児休暇は1年間取得することが可能。
その後も特に問題なく職場への復帰はできる環境であることは女性にとっては嬉しい。
また、子供が体調を崩した時など...続きを読む(全166文字)
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残業時間が超えないよう毎日グラフでチェックがありました。なかなか終わらない作業は翌日へ持ち越しとなるのでその日は良いのですが、仕事がたまってくると少し大...続きを読む(全157文字)
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女性で管理職の人とかはあんまりいなかった気がする。
いてももれなく性格が悪かった印象しかないですね。
あまり昇進とかっていうのは望めないんじゃないで...続きを読む(全154文字)
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女性は多く、従業員も多いのでそれなりに仲の良い、そうでないは出てくると思います。
20歳~35歳くらいの女性従業員も多くアルバイトで入社する主婦の方も...続きを読む(全177文字)
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・育児休業は2歳まで可能。その後は短時間での勤務が可能。取得率は非常に高いし、取得 に難色を示す上司は皆無。
・ただし店舗勤務はシフト制のため土日の勤...続きを読む(全163文字)
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東急ハンズに限らず、販売現場で通常の育児を実践することは出来ないと考えます。
託児所・保育園以外に家族の援助が必要です。
女性のキャリアパスについて...続きを読む(全200文字)
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出産後復帰している方もいます。
女性管理職の割合が年々増加傾向にあるようです。
仕事上、男性と女性で大きな役割の違いはありません。
女性の未婚率が...続きを読む(全159文字)
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産休制度をしっかり取っている方が職場復帰され、同じ女性として会社の制度に対して安心感を抱きました。産休制度に制限はなく、2人目のお子さんを出産される為に...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
数多くの多種多様な商品を取り扱うので、色んな業界の取引先の人と知り合う事ができたり、自分の生活面でも役に立つ事は多い。
【気になること・改善...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
コスメが大好き!人に教えたりアドバイスをするのも好き!もっと専門的に学んでみたい!といった、1つのカテゴリーを極めたい方におすすめです。社割...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
カインズに買収されたことによって、かつて強みとして掲げてきた「ハンズらしさ」が一気に無くなってしまった
お店ごと...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
大手生活雑貨店で楽しみだった。同期で研修が受けられるのでやる気がでる。色んな売り場の研修ができて楽しく覚えられて良い。
【気になること・改善...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
教育は研修がしっかりしている。みんなで学べるので頑張れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえずやってみてが多い。修正に時間が...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
品揃え豊富で研修もしっかりあるので学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の量が多く成長するまでにキャパオーバーになる。仕事配...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
有給消化をしっかりとらせてくれた。最後まで気使ってくれる上司が近くにいてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャパオーバーにな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
商談が自分でできるので楽しい。色んな商品を置けて楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
時期によってもあるが残業が多くなる事がある...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
健康診断を予約してくれる。社割制度がありお得に買い物ができる。
新しい商品をいち早く購入できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
可...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
コミュニケーションが多く話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の引き継ぎを進捗状況確認せずに頼んでくるので残業が多くなる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性が多いので相談しやすいと思います。役員に女性もいました。実力があり経営陣に認められ女性達も活躍していました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
性別を問わず数字が取れていれば役職に就ける。
しかし育児との両立は困難である他、育児休暇を取得すると復帰後は一般職員からのリスタートになる為...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
比較的女性の多い職場だった故に手を挙げればやりたいことをやらせてくれた。人柄が多い人が多かったからか、双方手伝う社風があってとても良かった
...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
お客様からの信頼を得るという点では男女関係なく個人の魅力になってくるため、いーふらんでは男女関係なく働けると感じている。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
店長は女性が多かった。子会社が合併して男性の店長が増えてしまったが、性別で役職を決めているわけではない。実績を出せば誰にでも可能性はある。
...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性も役職に上がることができ、男性女性関係なく働くことができる
育休で休むスタッフが身近にほとんどいないから分からないが育休なども取れると思う続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性課長もいたり結果を出せばきちんと評価される環境ではある。相手がシニア層のため、男性よりもお家へ伺った際の警戒心が低くなりやすいのも良さだ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
男女問わず評価基準は一緒。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性には重たいものを運ぶ場面が多すぎるかも。体力に自信が無いと体調崩す人...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性がかなり多かった印象です。ただ子育てしながらできる環境ではないので、どちらかというとバリバリ働きたい方や、離婚後独立して働きたい方向けだ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
性別問わずたくさんのスタッフが働いており、同じような評価をされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
重いものを運ばない女性の方もいる。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 株式会社ハンズ |
|---|---|
| フリガナ | ハンズ |
| 設立日 | 1976年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,789人 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 桜井悟 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿6丁目27番30号 |
| 電話番号 | 03-5155-5311 |
| URL | https://hands.net/ |
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