ネクストヴィジョンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの経営で、社長にしたがっている人が多い印象、反抗的な社員から辞めていく印象です。続きを読む(全78文字)

【良い点】
常駐先によっては、いろいろなプロジェクトに関わる機会があるのと、大手の社員とのつながりができる点がよい。続きを読む(全58文字)

【良い点】
IT業界に参入するための踏み台として入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITの経験は現場でつける方式で、社員教育はまともなも...続きを読む(全95文字)

【良い点】
大手が常駐先となるケースがある。ただし下請け
【気になること・改善したほうがいい点】
どう足掻いても自社でサービスと展開する未来はなかったの...続きを読む(全108文字)

【良い点】
基本的に定時で帰ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先を選ぶことはできないので、自宅からの移動が長くなるケースがあ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
事業の成長は見込めないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも人材ビジネスなので、従業員がどれだけスキルを持っているかに...続きを読む(全103文字)

【良い点】
派遣先の現場の人間関係が最悪なところ以外は、ネットワークやサーバの仕組みを見れて良い経験にはなれたと思います。また、マシン室に行ってサーバー...続きを読む(全180文字)

よくあるIT系出向業務がメインなので、同じ出向先でない限り他の社員と顔を合わすことはないです。但し、年に数回休日を利用した集まりがあるのでそのときに交流...続きを読む(全155文字)

出向先でうまくやっていれば社内では特に就業については口出し無しだが、逆に出産・育児・介護等何も無し。ワークライフバランスに関しての企業としての取り組みも...続きを読む(全171文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がトランス・コスモス社員の最も不満を持つ要素だと思う。評価制度は形だけで昇給するメンバ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
与えられた仕事をきちんとこなしていれば、現状維持できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新たな取り組みや提案、改善などがしづらい環...続きを読む(全99文字)

【良い点】
所属企業の年収面の良い点は、成果や役割に応じた評価が比較的反映されやすい点です。年功序列に偏りすぎず、個人の実績やチャレンジが昇給・昇格に繋...続きを読む(全484文字)

【良い点】
昇給は年1回、賞与は年2回だったと記憶しています。
1年通した評価で、昇格かどうかが決まる。
年2回、業務に対する自己評価、上長から見た評価...続きを読む(全221文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社して5年以上経つが手取りはほぼ増えていないのが残念。
退職金を前払いしているという体でようやく他所の下限ライ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
これは派遣なので、この会社というよりは派遣会社の話にも通ずるかもしれないのですが。
スキルがあればどんどん仕事が振られ、本来の業務内容ではな...続きを読む(全192文字)

【良い点】
給料は非常によく、納得度が高い。新卒の会社からCTCへ転職したが、年収が300万円近く上がった。（逆に年収が上がりすぎてちょっと申し訳ないぐ...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業種等を考えたら普通レベルか少ないと思います。
上げる方法も在籍年数を伸ばすしか基本無かったと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
離職率が異常に高いので、その分給与で引き留めている。
耐えられるのであれば歯科業界屈指の高報酬。
【気になること・改善したほうがいい点】
売...続きを読む(全100文字)

【良い点】
未経験でも安定した給与が支給され、急激な減額は起きにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅が小さく、評価基準が曖昧で納得感に...続きを読む(全80文字)