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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は年2回もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
額が少ない、月給も上がらない
役職者になれば上りはするが、役職者のほとんどは毎...続きを読む(全90文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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システナの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全449件）
株式会社システナの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は210〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社システナの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社システナで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
システナの 年収分布
平均年収 ??? 万円
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システナの 職種別年収
職種別年収
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??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
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システナの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
昨今のインフレ市場に影響されてか、昇給率も大きくなっており、1年で100万円以上アップした人もいた。また、しっかりと働いていれば年一回の昇給...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
評価基準が明確で、年次ごとの昇給や昇進の目安が共有されている点は安心感があります。成果だけでなく、日々の業務姿勢も評価に反映される点が良いと...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
新卒で入社したときは卒業校の同級生に比べて初任給は多かったように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がなかなか上がらず、周...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
評価によって昇給するが、比較的上がるのが早い。仕事を頑張っていれば評価してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
高くもなく、安くもなく続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年に2回、上長と評価面談を行なってもらえます。提出した自己評価を元に評価していただき、その結果を教えてもらいます。評価シートでは自分が注力し...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社して5年以上経つが手取りはほぼ増えていないのが残念。
退職金を前払いしているという体でようやく他所の下限ライ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
未経験でも安定した給与が支給され、急激な減額は起きにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅が小さく、評価基準が曖昧で納得感に...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年収は役職がつくと高くなる傾向
ボーナスは夏と冬の2回で1.5ヶ月分が2回
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は退職金を含めた金額...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ボーナスが2回あること
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が22万くらいからと低すぎる
評価も曖昧で全然昇給も雀の涙程度。
現場...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
残業はきちんと支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は期待しない方がいいです。
昇給しても税金で引かれて手取りが減った...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
会社としては実力主義で、仕事で成果を上げれば、それに応じて評価され、給与もアップします。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力で評価...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
最近の世の中のインフレを考慮し少し程度の賃上げがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々なプロジェクトで幅広い業務があるにも関...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
昇給は少ないながらも着実にしていく傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は他業界に比べて低いので、会社にコミットする意識...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
声が大きい人は好かれる。入社時は社訓を大声で叫ぶ研修があり声が大きいひとや体育会系の人が好...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
実力主義の印象です。
実力や経験があれば、それなりに評価される印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験は、配属される案件によ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
賞与がもらえないことはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
もともとの基本給が低い。
前払い退職金2万を抜いたら基本給は21万程...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
見込み残業が入っていない点が良い点感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別給料が高いと感じることはなく、昇給制度を部長クラスによる続きを読む(全78文字)
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【良い点】
営業報奨金制度があるため、自分でしっかりと売り上げ実績を出せれば、その分給与で還元してもらうことができる仕組みだった点はとてもモチベーション...続きを読む(全291文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がなく、月2万円ほどが給料に含まれている。昇給は評価によって年2回行われる。評価は年に二回行われ、MBO方式。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
給与は一定評価で上がります。業績や自身の評価にもよるかもしれませんが、私の場合、昇給のタイミングで1万2000円/月ほど上がることもありました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は曖昧で年に一回しか昇給しませんし、頑張った分が報われるわけではなく年次によって固...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場のことを管理職が把握してないので適切な評価が行われていない、行う気がない。他社と比べて明ら...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
とにかくお給料は全然上がりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくお給料を上げて欲しいです。業績が良くても一般社員はお給料...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年に2回の賞与と年に1回の昇給制度はあるがそもそもの基本給が低く、残業がないプロジェクトに配属されるとなかなか生活するには難しい。どのくらい...続きを読む(全170文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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システナの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
PJによると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力のなさをマンパワーで解決しているイメージなので、将来性があるかと聞かれると微妙続きを読む(全79文字)
回答者：
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【良い点】
休みは取りやすい、いい上司といいPJに恵まれれば毎日定時で帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
プログラミングは学べない、給料は上...続きを読む(全93文字)
回答者：
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【良い点】
Officeは使えるようになる、新卒でもお客さんと話す機会がもらえたりする
【気になること・改善したほうがいい点】
ITに関する技術力はあま...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
どこに配属されるかで変わる、あたりなら最新の技術に触れられる
【気になること・改善したほうがいい点】
大体はOfficeしか触らないため、技...続きを読む(全83文字)
回答者：
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【良い点】
内定がすぐ出たため、就活をさぼってしまったのが理由
【気になること・改善したほうがいい点】
もっといろんな会社を受けておくべきだったと後悔している続きを読む(全79文字)
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【良い点】
周りに退職を考えている人が多いから仲間には困らない
【気になること・改善したほうがいい点】
やめることを伝えると塩対応になる、飛ぶ人も多々いる続きを読む(全77文字)
回答者：
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【良い点】
この数年でモビリティ事業に参画し、大きな売り上げに繋げており、既存の事業領域だけではなく、新規領域の開拓も行い結果を出している会社と言えるた...続きを読む(全178文字)
回答者：
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【良い点】
休日はカレンダー通りで、よほどのことがない限り、休日出勤をすることはないので、ワークライフバランスは安定していた。また、残業についても上司に...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
大手取引先があるので安定しています。若手の自主学習組織などがあり、新卒で入るなら悪くないところです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全217文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の採用はかなり多い印象があります。
新卒で入社しましたが、女性の同期もかなりいたため働きやすい環境になっていると思います。
私が配属され...続きを読む(全109文字)
IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
賞与が高い。4ヶ月分ほどもらえたため月収が低くても年収で見たら新卒にしてはそう悪くないと思う。
固定残業代もなく、残業代も1分単位で出た。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
給与は地域SIerの中では比較的高水準で、安定感がある。基本給に加えて賞与が年2回支給され、業績が大きく悪化しない限り大幅に減ることは少ない...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
評価は現場依存のため、いい現場に配属されれば上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収について報酬は低い、売上が伸びていて...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
規模の大きな企業のため、大枠の給与テーブルは存在している。
【気になること・改善したほうがいい点】
テーブルは存在していても、「結局どのよう...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなものです。資格をどれだけとるなど目標はあるものの、とったからと言って何か変わるわけでは...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア採用難のためか、以前よりも賞与が下がって手当を含む月給の方が上がった。トータルの年...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
新卒で入社したこともあり、評価制度が整っていて、想像していたよりも早い段階で給与がアップしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
年収については、SES業界としては標準的な水準だと感じます。
案件単価や役割に応じてある程度考慮されており、評価面談を通じてフィードバックを...続きを読む(全324文字)
回答者：
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【良い点】
若手の基本給アップに伴い、残業代も増え、同年代の方と比べても給料は高いのではないかと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年毎...続きを読む(全167文字)
回答者：
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【良い点】
若手のうちは比較的あがりやすい
1-2万円上がる年もあったほど
自分からアピールが必要なので、
積極的にコミュニケーションは必要
【気になる...続きを読む(全163文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
システナの 会社情報
| 会社名 | 株式会社システナ |
|---|---|
| フリガナ | システナ |
| 設立日 | 1983年3月 |
| 資本金 | 15億1300万円 |
| 従業員数 | 5,291人 |
| 売上高 | 836億2100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 逸見 愛親 |
| 本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2番20号 |
| 平均年齢 | 30.7歳 |
| 平均給与 | 473万円 |
| 電話番号 | 03-6367-3840 |
| URL | https://www.systena.co.jp/ |
システナは1983年3月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は5,291人で、売上高は836億2100万円になります。平均年収は473万円で、従業員の平均年齢は30.7歳です。
NOKIZAL ID: 1130894
