イワタニ首都圏の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
有休は非常にとりやすい。何日前に言わなければいけないなどまく、下手したら前日に明日休みたいなどの急な有休も割ととりやすい。そのほか急な子供の病...続きを読む(全501文字)

【良い点】
自分のやりたいこと、新たなキャリアパスを実現したいと思い退職した。
タイミングもあったが、自分の望む求人がたまたま出ていて内定をもらったので退...続きを読む(全171文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
比較的早い段階で辞意を示していたのですが、何かこだわりがあったようで後任がなかなか決まら...続きを読む(全200文字)

【良い点】
一応上司などによっては退職の時に有給などは気を使ってくれる部署もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社のほうから突然課長職...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性でも管理職はいます。よっぽど忙しいとき以外はほとんど定時で帰れます。ちなみにこれは事務職の場合のみです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
むちゃぶり、過度な仕事の振り方は基本してきません。最初は本社で研修があるのでそこで暫く研修を積んだ後に各支店に配属されます。
【気になること・...続きを読む(全200文字)

【良い点】
無理はあまりさせられない。特に女性社員はそこまで仕事を自ら引き受けない限りむちゃぶりはされないはずです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

【良い点】
業務に必須なガスの資格に対しては研修等の補助制度はしっかりしており安心。実技に関しては先輩社員の指導を受けることができる。全国のグループ会社全...続きを読む(全239文字)

【良い点】
労務管理に対して健全な考え方をもっており、過剰なサービス残業の見直しが図られている。年間休日は決して多くはないが、有休の取得や年末年始、夏季休...続きを読む(全196文字)

【良い点】
生活に必需のエネルギーサービスなので、店頭売りの商品を扱った小売業に比べ、安定的な収益が見込める。ホールディングス会社は業界トップシェアである...続きを読む(全199文字)

【良い点】
入社したあとの研修が手厚く、１ヶ月間みっちり挨拶やお出迎えの基礎から教えてもらえるので、新卒の方は１社目にこの会社に入るのはけっこういいかも。...続きを読む(全206文字)

【良い点】
欧州車をメインに様々な車種に携われることですが、出来る作業は限られており難易度が高いものほど外注業者に任せることが多く、スキルアップを図ること...続きを読む(全246文字)

【良い点】
年収は高卒にしてはかなり良いと感じました。また給料体制も年功序列ではなく本人の能力給なので自分どの努力次第で若くても昇給などが見込めます。
【...続きを読む(全145文字)

【良い点】
海外に関わる仕事をしたかった。海外駐在をしたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に入社以来、1年目から海外現地法人とのやり取...続きを読む(全130文字)

【良い点】
人柄がとてもいい人が多い。フランクな人が多いので職場の雰囲気は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本通運の子会社が統合して出...続きを読む(全110文字)

【良い点】
世界的な大企業の傘下であるため、安定性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
もちろん営業職ではあるので数字を追わなければいけないの...続きを読む(全216文字)

【良い点】
能力が高く尊敬出来る人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で尊敬出来ないが高いお給料をもらっている人が多く存在する。
在籍年...続きを読む(全88文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は商社のような働き方をイメージしていましたが、実際はただ単にメーカーから仕入れた...続きを読む(全243文字)

【良い点】
TOTOの子会社のため、福利厚生が親会社に準じていて整っているところ。コンプライアンス遵守意識も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全206文字)

【良い点】
医療への貢献が出来る点。
入社後とのギャップはなく、むしろこんな最前線でフォローできるのかと感動したほどである。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全171文字)