目黒雅叙園の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
休憩と休みはちゃんと取れること！
いつも美しい景色と料理を拝見できること。誇りを持って仕事できた。
職場自体が自慢になれるし、会社自体は歴史あ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
初任給で17万くらいでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日の残業時間が多くなり、しんどくなる時があります。続きを読む(全67文字)

【良い点】
宿泊部のベルボーイ、ドアマンとして契約社員として採用されました。給与は、良かったと思います
資格もなくやれる仕事として考えれば、給与はの部分は...続きを読む(全537文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に査定があり、それが昇給に関係するそうですが実際に昇給したことはありません。
契約社員だったからかもしれませんが...続きを読む(全200文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収（昇給・賞与）の評価制度の見直しをして欲しい。
やり甲斐搾取だと思いました。
5年いた先輩は...続きを読む(全212文字)

【良い点】
やりたいことをやらせてもらえます。人手が足りないため、初めてのことでもどんどんとやらせてもらえるため、とても成長できます。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)

【良い点】
年功序列制度が撤廃されたため、若い人でも役職がつくこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度が新しくなったとは言え名残はまだ残...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職直前は、外部から入ってきた中途入社の人がどんどん上司になっていき、ステップアップがあまりのぞめず新入社員時代か...続きを読む(全173文字)

【良い点】
やりがいがある仕事をやる気次第で任せてもらえ、チャンスはたくさんあります。仕事の幅も多種多様にあり、自分に合った業務を見つけられると思います。...続きを読む(全194文字)

【良い点】
評価はそれなりにきちんとしていただけたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、基本給がふつうに低いので、評価が良くてもほ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
人事制度が以前より変更になり年功序列ではなく成果を上げた人間が昇級する制度となった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で、...続きを読む(全214文字)

【良い点】
社風としては昔ながらの年功序列主義。その為長くいれば必然的に給料は上がり、役職もつく。ただし、役職がついたとしてもあまりにも使えない場合は窓...続きを読む(全228文字)

【良い点】
やる気と体力と忍耐力があれば徐々にまわりからの信頼を得ることができます。そうなると任される仕事も増え充実してきます。結婚式や様々なお祝いのシー...続きを読む(全233文字)

【良い点】
残業が多い月は20万円を超えてくるので同業他社よりかはもらえるのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年二回一カ月分...続きを読む(全180文字)

給料が低いのに労働時間は長い。
というか、拘束時間が長い気が、、、。
夏休みや正月にすら長期休みはなし。
賞与は少なすぎる。一ヶ月分の給与とほぼ同じ...続きを読む(全164文字)

給与には30時間分の残業代が含まれており、時間数を超えての残業は部署によっては出たり出なかったり。自身でタイムカードを書き換えて、残業代が出ないように調整...続きを読む(全175文字)

ホテルのラウンジ勤務ですが、そこのラウンジはテナントで入っていた会社なので、スタッフは店長さん以外みんなアルバイトでした。人間関係はとてもよく、すごく楽し...続きを読む(全150文字)

お給料は決して良くないです。
また、先に入社した専門卒よりあとに入社した大卒のほうが給料が上回ります。
仕方ないかもしれませんが、納得はいかないです。...続きを読む(全178文字)

評価方法は完全な相対評価。A評価の人を作れば誰かがC評価になる、といった具合です。
ただ、社員同士の悪い意味でのライバル意識はなく、むしろ協力し合って仕...続きを読む(全194文字)

評価制度が提示された事がなかった。
正社員への明確なキャリアプランをシステム化されていなかった。
基本的には上司からの推薦を要するようで、通常業務をし...続きを読む(全151文字)