この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わずに活躍できる。むしろ女性の方が活躍しているイメージだった。理由としては取引先の人事や役員が男性が多く、女性であればひとまずアポが取り...続きを読む(全162文字)
株式会社リクルートキャリアコンサルティング 報酬UP
属性 |
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【良い点】
性別問わずに活躍できる。むしろ女性の方が活躍しているイメージだった。理由としては取引先の人事や役員が男性が多く、女性であればひとまずアポが取り...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
景気に反比例する為、景気が悪くなると業績が伸びる。会社の業績が伸びている時は社内の雰囲気はイケイケで楽しくなる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
営業の若い人たちやマネージャー陣はそれぞれ想いを持って働いている人が多い。もちろんそうで無い人もいるが、そのような方は風土が合わないので自ずと...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
上司との面接が定期的に有り、常に自社他社含めてどうなっていきたいかを対話して考える機会を設けてもらえる。もちろん上司次第で当たり外れというのは...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ライフワークバランスはとても取りやすかったです。営業成績が達成できていれば、基本的には休暇などの裁量は自分自身で決める事ができます。また取引先...続きを読む(全507文字)
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【良い点】
自分で考え取組み、失敗から学び、成長できる環境にて頑張りたいと感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に放置主義であり、見...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
個人の裁量で業務に取り組むことができ、自分で考える力が身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
入社からまともな教育もなく、いきなりエ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
長期で在籍している人、マネジメントポジションで働いている人はお子さんがいなかったり、独身の方が多い。小さなお子さんがいても働けるのは管理部門と...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
不景気になると業績が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
年単位、下手すると半期単位で受注後(受け入れ人数)が倍ほど変動する。会社と...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
若いうちにこの一定期間は自発的に頑張りたい!という方は向いていると思います。ざっくりしたミッションに対して、自分でどうやっていくかを考えること...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
開放的で意見も闊達な社風だと感じました。一人一人が自立しながらも、協力して意見交換しているような様子。質問に行くと必ずきちんと答えてくれます。...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
女性が多いし短時間勤務も多数です。産休明けの人が当時は同じ職種で3人いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いので感情的な...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
管理職は管下のスタッフのモチベーションと業績の管理をどうするかという事を常に考えているのが仕事というような感じでした。ただ、自分が在籍した当時...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
優秀な人が多く、また活気がある職場でした。人柄も穏やかな方ばかりで、人間関係で悩んだことはありませんでした。どんな質問にも丁寧に答えていただけ...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
雇用形態(正社員、契約社員)を問わず、全てのスタッフにキャリア開発についての面談の実施や、情報を提供してくれる点。もっとも、契約社員が主となる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
性別による不利益は全くない。むしろ周囲の男性がかなり気を使っているので、むしろ女性の方が働きやすい環境です。ただ、これは企業文化なのか、年齢性...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
企業としては年功序列もなく、上司、同僚との関係もフラットなので、人間関係で苦しむ事はないです。また支援するという事業上からか、人間性の点も素晴...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり良く社内の環境もかなり良いと言える。休みはほぼ間違いなく休め、帰る時間も自分で決めることができ特に上から言われることはない。む...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
会社の業績に応じて決算賞与みたいな制度もあり社員一律でいだだける点は魅力的で社員のモチベーションにも繋がる制度かと思います。また月々の目標数字...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
担当する職種によって会社から求められる行動はあるものの、ある程度自分で考えて行動ができ、それを元に実績を出すことが出来れば表彰と共に良い事例と...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
人はとにかく良い人が多い。気になって質問したことはその倍にもなって返ってくるお節介とも言える方が多いです。仕事が好きで自分に対して厳しいので仕...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
職種によってだが仕事のスタイルはかなり自由と言える。というのもそれぞれの裁量で動いているといった感じ。逆を言えば監視されることもないため入社し...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
数値だけの管理ではなく、営業手法などについて概念的なアドバイスだけでなく、しっかりと実例をもって先輩・上司が教育をしてくれた。単に営業数値を上...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
土日祝、またその他休日を含めて休みはきっちり取れるので仕事とプライベートの両立は図りやすく、有給も一般的にみて取りやすい方であると思います。趣...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
自己責任の元自分の裁量で仕事ができる点が魅力。また、自分の考えや行動が形になる点もやりがいに繋がる。人材のその後の支援ということでとても社会意...続きを読む(全203文字)
会社名 | 株式会社リクルートキャリアコンサルティング |
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フリガナ | リクルートキャリアコンサルティング |
設立日 | 2004年10月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 409人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 久米幸司 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番2号 |
電話番号 | 03-3592-5541 |
URL | https://www.recruit-cc.co.jp/ |
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