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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務も営業もカウンセラーも基本的には良い人が多い印象。平均年齢が高いので、良い意味で大人。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人性が...続きを読む(全88文字)
- この投稿でわかること
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株式会社リクルートキャリアコンサルティング
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートキャリアコンサルティングの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートキャリアコンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
事務も営業もカウンセラーも基本的には良い人が多い印象。平均年齢が高いので、良い意味で大人。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人性が...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業の若い人たちやマネージャー陣はそれぞれ想いを持って働いている人が多い。もちろんそうで無い人もいるが、そのような方は風土が合わないので自ず...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
志の高い社員が多く、影響されます。
入社早々、仕事の進め方を教わりたいのに「あなたはどうしたい?」と聞かれました。仕事は上から降ってくるもの...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
良い人が一応いるが、大体人が良い人は途中で辞めていた。
基本的には上と仲良くできる人が出世していく。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
管理職は管下のスタッフのモチベーションと業績の管理をどうするかという事を常に考えているのが仕事というような感じでした。ただ、自分が在籍した当...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
人はとにかく良い人が多い。気になって質問したことはその倍にもなって返ってくるお節介とも言える方が多いです。仕事が好きで自分に対して厳しいので...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
リクルートグループ全体にいえることなのですが、役職のついている方でも~さんと呼ぶ非常にフランクな社風であると思います。管理職の方についてもリクルート本体...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
退職については後ろ向きな反応ではありませんでした。新たなチャレンジとして受け止めてくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
達成で月毎Q毎にインセンティブが出るので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はグレードが上がらない限り定期昇給の類は...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
いろんなマネージャーと壁打ちしてキャリア相談できた理、外部アドバイザーの方と話す機会もあったので、きにかけてくれてはいそうでした。
【気にな...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年間休日も多く、強制的に月に一度休みを取れていました。連休も長い印象ですし、早く帰宅することにネガティブな反応はないように思えましな。
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
派遣でも報奨金が入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
お休みがとにかく取りやすい。
有給が取れなくて困ったことはほぼない。
カレ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
3年間頑張れば、契約社員にのぼることも可能。
それを視野に入れるとモチベーションも上がるいい職場。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
子育てママに優しい環境。
時短やテレワークも取りやすい
女性が多いが、仲が悪いといったこともなかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
分からないことはすぐに聞ける。
社用携帯を貸与されるので、テレワークでも問題なく、チーム内のやりとりができる。
業務の多岐にわたるので、自...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
個室のワークスペースがあり、個人情報を扱う業務があった場合、個室に入ることができ、仕事がやりやすかった。
また派遣だから使えないということも...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
自身の体調不良のため。
正社員として、働く視野も増えたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣は仲間ハズレにしよう、といった考え...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
みんなフリーランスのような感じであっさりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰属意識が薄いので、一体感のようなものは感じられない続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
セブン出身の社員が増加傾向なのですが、協調性に乏しく、批評だけして、どうするか?などの未来志向の話がないため、批...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手でもアイディアを出せる風土があり、上司も話しやすく、何かあればすぐに相談できます。
押しつけがましい感じもなく、むしろ「どう思う?」と自...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1年で社員の1/3が入れ替わる。定着しないし、同業種からの転職者は半年で逃げて行く。最近では、日本人の営業が集ま...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
バイタリティの高い人は多いと思います。特に本社所属の方々。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに挑戦していく気持ちがあるのは...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
全体的に個性豊かなキャラクターです。
物腰の低い、優しい方もいれば、怒ってるように見えるけど通常運転の方がいたり。
【気になること・改善した...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトだったので自分は大丈夫でしたが、写真さんの摩耗は激しそうで、担当もコロコロ入れ替わっており大変そうでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年齢役職、部署関係なく話しやすい環境と話しやすい人が多い。
人を大事にしているからこそ。
他部署の人を誘ってランチに行くこともある。
【気に...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
年齢が若く、和気あいあいとした雰囲気。役員とも距離が近いので相談事はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の入れ替えが激し...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
人に向き合ってくれる方が多い。成長意欲が高かったり、どう顧客を支援するかを考えたり、部下に対しての成長を一緒に考えてくれる上司が多い。情があ...続きを読む(全183文字)
| 会社名 | 株式会社リクルートキャリアコンサルティング |
|---|---|
| フリガナ | リクルートキャリアコンサルティング |
| 設立日 | 2004年10月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 409人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 久米幸司 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番2号 |
| 電話番号 | 03-3592-5541 |
| URL | https://www.recruit-cc.co.jp/ |
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