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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リクルートキャリアコンサルティングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートキャリアコンサルティングのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートキャリアコンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

リクルートキャリアコンサルティングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.7

リクルートキャリアコンサルティングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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入社後のギャップ
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リクルートキャリアコンサルティングの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 11

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
人事
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
分からないことはすぐに聞ける。
社用携帯を貸与されるので、テレワークでも問題なく、チーム内のやりとりができる。

業務の多岐にわたるので、自分...続きを読む(全145文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
人事
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員に関しては特にナシ。各場所のOJTによってスキルアップする形。任されている仕事が契約社員はルーティンが多い...続きを読む(全92文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司との面接が定期的に有り、常に自社他社含めてどうなっていきたいかを対話して考える機会を設けてもらえる。もちろん上司次第で当たり外れというのは...続きを読む(全168文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己責任の元自分の裁量で仕事ができる点が魅力。また、自分の考えや行動が形になる点もやりがいに繋がる。人材のその後の支援ということでとても社会意...続きを読む(全203文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年11月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・会社に制度として、自分の受けたい研修(仕事に関係なくても)を受けると、確か70~90%位補助が出た記憶があります。
・部署にもよりけりですが、営業部門は...続きを読む(全163文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年07月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
その他の広告・グラフィック関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まず、中途入社したらすぐに研修があります。研修内容は、現場の社員で考えられているので、ムダがなく、とても楽しいです。
その後は現場で働きながら、随時研修に...続きを読む(全198文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
ビジネスコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人事にかかわる総合的なスキルが身に付きます。人材紹介会社と比較して、業務難易度は高く、勉強がかなり必要です。研修は自分が手をあげればどんどん参加でき、学習...続きを読む(全154文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年06月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
キャリアカウンセラー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は年に何回か、手を上げた者から選出されて外部講師による1日研修が受けられる制度がある。内容は様々で、ビジネススキルからPCスキルまである。だが全員は受...続きを読む(全161文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員のモチベーションを喚起し、明確な目標設定を促すために、社員一人一人の職務の価値、職務の大きさ、および期待・役割の大きさによってグレードを区分しています...続きを読む(全151文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年02月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
その他人材関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年に一回外部のキャリアカウンセラーと今後のキャリアやなりたい像について相談する機会があり、また1年後に振り返りも含め次の1年についてどうするかといったプロ...続きを読む(全175文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コミュニケーションは要求されるので、経営層の方とお話しする機会も多く、その点はスキルアップにつながるが、転職マーケットにおいてはそれほど高いスキルは身につ...続きを読む(全150文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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リクルートキャリアコンサルティングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
人事
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子育てママに優しい環境。
時短やテレワークも取りやすい

女性が多いが、仲が悪いといったこともなかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
人事
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個室のワークスペースがあり、個人情報を扱う業務があった場合、個室に入ることができ、仕事がやりやすかった。
また派遣だから使えないということもな...続きを読む(全150文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
人事
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身の体調不良のため。
正社員として、働く視野も増えたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣は仲間ハズレにしよう、といった考えの...続きを読む(全82文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
人事
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3年間頑張れば、契約社員にのぼることも可能。
それを視野に入れるとモチベーションも上がるいい職場。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全78文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
人事
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣でも報奨金が入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
お休みがとにかく取りやすい。
有給が取れなくて困ったことはほぼない。

カレン...続きを読む(全122文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わずに活躍できる。むしろ女性の方が活躍しているイメージだった。理由としては取引先の人事や役員が男性が多く、女性であればひとまずアポが取り...続きを読む(全162文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
人事
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アウトプレースメントが生業のため、日本が経済的に厳しい時は、社内の景気が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に景気が良い時。つま...続きを読む(全94文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
人事
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産育休制度は活用できるが、復帰後時短を取ると評価はされない。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育休取得率。節税対策でしか活用され...続きを読む(全108文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
人事
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な業界に触れることができる点。求人企業も、アウトプレースメントをする側の企業も、業種職種ともに様々で飽きることはありません。
【気になるこ...続きを読む(全156文字)

株式会社リクルートキャリアコンサルティングの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
人事
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務も営業もカウンセラーも基本的には良い人が多い印象。平均年齢が高いので、良い意味で大人。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人性が高...続きを読む(全88文字)

サービス(その他サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社フォーラムエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本はオンライン研修で学びたい分野を色々と選択することができるためとても便利だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣元と面談...続きを読む(全102文字)

株式会社スターキッドの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
HTMLコーダー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コーダーとして入社しましたが、運用保守しかコーディングに携わらせて貰えず、業務内容の8割が営業でした。
何度か上層...続きを読む(全100文字)

株式会社フェローシップの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他の事務関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、1週間から2週間研修がある。オンラインで実施。動画視聴だったりExcelなどがあるが実践でめちゃくちゃ使え...続きを読む(全113文字)

株式会社ソラストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療事務の資格が取れたり勉強ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取れても経験ないとソラスト経由意外だと就職難しい。大きな病...続きを読む(全97文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のいた部署ではスキルアップは大して臨めませんでした。事務職だったため、決まった仕事の繰り返しでした。続きを読む(全58文字)

日総工産株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
品質管理・品質保証(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術職から管理職にキャリアアップなどできるので、責任感を持つことなど管理職として働きたいひとはいいと思う。また、各地に研修所があるので、そこで...続きを読む(全106文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オンライン学習やWinスクールなどを利用することが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
利用方法がいまいち不明。聞けば教えてくれる...続きを読む(全93文字)

株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オンライン研修が充実している点
【気になること・改善したほうがいい点】
オンラインだけでなく、希望する人には集合研修があっても良いのではと思います。続きを読む(全80文字)

株式会社日輪の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い上司に当たれば、日頃から見てもらえて評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても何も変わらない
やって当たり前だと思われている続きを読む(全80文字)

セコム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になしだが、お客さんと会う機会が多いので、コミュニケーションスキルなどは嫌でもつく
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップする...続きを読む(全89文字)

リクルートキャリアコンサルティングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社リクルートキャリアコンサルティング
フリガナ リクルートキャリアコンサルティング
設立日 2004年10月
資本金 3億円
従業員数 409人
決算月 3月
代表者 久米幸司
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番2号
電話番号 03-3592-5541
URL https://www.recruit-cc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1403401

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