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【良い点】
業務時間の裁量が比較的認められており、繁忙期を除けば残業は常態化していない点は、プライベートとのバランスを取りやすいと感じました。また、有給...続きを読む(全376文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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スカイウイルのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全19件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スカイウイルのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社スカイウイルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
スカイウイルの 社員・元社員による会社の評価
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スカイウイルの 学生による会社の評価
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- 総合評価
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3.6
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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【良い点】
従事するプロジェクトによる部分もあると思いますが、有給休暇は非常に取りやすいです。取得したい日に取得できなかったことはありません。
【気にな...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
プロジェクトにもよるだろうが特に反対されることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによってはフル出社になるので注意。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
SESという職種柄、案件次第ではあるものの在宅可能な案件が多い。
そのため、通勤のための時間等を他のことに使える点はとてもありがたい。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
参画した案件によって異なるが、よほどの炎上案件ではない限りはバランスは取れる方だと思う。
炎上案件だと徹夜もある。。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
現場によると思うが休みは取りやすいと思う。私のいた現場では有給は取りやすく退職までに全て消化することができた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
現場に入る前に女性の方などであれば、定時に帰りたいなど要望をだしておけばある程度考慮された現場を選択できるように感じる。
【気になること・改...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
現場によるところが強いですが残業や休日出勤を強要されたりはなかったため、ワークライフバランスは重視してくれていたと思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
満足は全くしていません。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は現場次第です。緩い現場は毎日定時出勤定時退社しているみたいです。忙し...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
企業としては残業時間等はそこまで高い数値ではないが、現場次第なので完全に運。ほぼ定時であがれる現場もあれば、タス...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
常駐している場合は常駐先次第。
常駐先の業務が不満なら希望を出せば数か月で抜けることも可能。
本社での待機中は一般社員はほぼ残業にはならない...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
常駐先によるが現在はほぼリモートで、残業も少ない。自己研鑽の時間も十分に確保できる。
有休も多少時期を選ぶ必要性が出てくる事もあるが、ほぼ自...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
本社や暦通りの配属先であればカレンダー通りに休む事は可能。
案件によっては全く残業のない働き方も実現できるのではと思う。
【気になること・改...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
休日はしっかりと休めます。
体調不良や結婚式や通院などにも理解を示してくれるので、相談できます。
社員同士で仲良くなるとプライベートで飲み会...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
働き方の希望にできるだけ合うように会社側も考えてくれます。ただし、ワークライフバランスを優先するならば、ほとんどは常駐の仕事がメインです。あ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
就業先にもよるが、有給は取りやすい。ワークフローで申請するだけなので、申告もしやすいのでいい。ただ、就業先が休日の日でも、スカイウイルが休日...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、良い面の方が多いと思います。稼ぎたい気持ちがある人は、あえて残業していた様に見えました。基本的には個人の好き...続きを読む(全187文字)
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ワークライフバランスについては、配属先によってかなり大きく異なるため、一概には言いづらいです。
多くは客先に常駐となるので、お客様の一存で変わりますが...続きを読む(全260文字)
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客先業務終了後に帰社し、社内業務を行う事が多々あった。
客先でいくら高い評価を得たとして、社内業務を行なっていない社員は
営業や上層部からあまり評価...続きを読む(全197文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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スカイウイルの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
育休制度自体はあり、また現場派遣なため現場退場でもって育休自体はとりやすいと思う。逆に育休復帰の際は別現場で再スタートしなければいけないと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
現場派遣なため社員と関わる機会はかなり少ないが、若い社員が多い印象。雰囲気は現場によって変わる（いわゆるSE職の人は落ち着いている、サポート...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
退職を決める際は、業務内容や人間関係そのものよりも、今後のキャリアの方向性と会社でそれを実現できるかどうかで迷いました。一方で、退職の意思を...続きを読む(全416文字)
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【良い点】
自らを育むために3年間まで休職できる育自休暇制度が特徴的な制度だと思います。利用したことがないので恩恵は受けていません。
【気になること・改...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
評価テンプレートが存在し、年収とスキル感の対応がわかりやすいです。毎期、そのテンプレートをもとに目標を設定し、達成度で昇給額やボーナス支給額...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
こまめな面談があったので常駐先にずっといたとしても放置されている感じではない
【気になること・改善したほうがいい点】
よくもわるくも常駐先の...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
学習支援はあったし勉強会などもあったように思う。技術部はお休みの日に集まってペアプロやったりと和やかだった
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
基本男性だから女性だからといったものはなかったように思う。産休明けの女性がお子さんをオフィスに連れてきたところを一度見たことあるが明るい雰囲...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本これといった会社への不満があったわけではなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
不満があったわけではないがもう少しお給料が欲し...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
マネージャーはこまめに面談を行うなど気をかけてくれていると感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
まあよくわるくもドライというか、社...続きを読む(全122文字)
サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
急な体調不良でも休めるかんきょうだった。有休も比較的自分の好きなタイミングで取れ、時間休もあるので自由度が高かった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
無理な残業を強いられることもなく、有休も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先に残業規制が入ると帰らざるを得ないのでが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
産後の働き方は営業の方が頑張ってくれて、１日7時間勤務などの案件を持ってきてくれました。
給料は減りますが、だいぶ余裕を持って生活が出来てい...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
有給取得はほぼできるため、自分の休みたい時に利用できるいい状況です！
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝休みではないため年間休日...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
比較的休みの時間は取れる。業務自体は時間が経つにつれて案件の数が増えるため、必然的に覚えることや業務内容が増加していく。残業も直前に引継ぎが...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
仕事量を割り切れば全然定時で帰れる。
派遣先によるが、基本大手のため有休はとても取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
交代勤務の職種になると２交代勤務となる。一日の束縛時間が長い代わりに、３日間連続とまとまった休みが取れる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
平日は基本的にない。残業時間やストレスで他の事をする余裕はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日や深夜にも平気でメールが送...続きを読む(全83文字)
回答者：
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【良い点】
現場仕事ですので残業はとても少ないです。有給も閑散期でしたら消化しやすいところが良いですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
M&A仲介を行ううえではかなりバランスの取れたほう。自分の仕事が終われば早くに帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張はかなり多い。続きを読む(全79文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
スカイウイルの 会社情報
| 会社名 | 株式会社スカイウイル |
|---|---|
| フリガナ | スカイウイル |
| 設立日 | 2002年11月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 171人 |
| 代表者 | 山口誠一 |
| 本社所在地 | 〒141-0001 東京都品川区北品川5丁目9番11号 |
| 電話番号 | 03-5419-4419 |
| URL | https://www.skywill.jp/ |
NOKIZAL ID: 1574141
