三菱商事ロジスティクスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
退職のとき、みんなに労ってもらってちょっとそのときはやめるのやめようかなと思った。家族みたいな雰囲気はある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
とても良かった。休みたいとき、旅行に行きたいときは先輩も上司もこころよく認めてくれた。テレワークの導入も早くてコロナが流行った後にはすぐにテレ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
女性でもチャンスは平等。出産、育児の保障も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないけどでも役員に女性は少ない気がする。続きを読む(全77文字)

【良い点】
海外での研修、転勤があるので海外勤務の経験を積むには良い職場続きを読む(全36文字)

【良い点】
まず、大企業の三菱商事の100%出資の子会社なので絶対に潰れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対に潰れない分、三菱商事の子会社...続きを読む(全152文字)

【良い点】
残業を強要される事はほとんど無く、ほぼ定時で帰れてました。他の社員さんも早く帰られたりする方が多く、お休みも取りやすい環境だったのでそこは良か...続きを読む(全186文字)

【良い点】
職務におけるキャリア形成で、性別での区別はまったくと言っていいほど無く、女性でも男性と同様のキャリアを築いていける環境であると思います。実際の...続きを読む(全191文字)

【良い点】
営業は遅くまで残っている印象。
ただ、帰れない雰囲気があるということは無く、休暇も取りやすい為、ライフワークバランスをとりやすいと言える。
【...続きを読む(全180文字)

【良い点】
入社時からビジネスマナーの研修があり、
メールから報告書の書き方などこの段階で非常に勉強になった。
また、三菱系独特の文化や歴史に対しての知見...続きを読む(全215文字)

【良い点】
住宅補助や在宅補助など非常に手厚い制度がそろっている。
三菱系列の福利厚生を利用可能なので、
そういったものに魅力を感じる方は良いのではないで...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性は現場。女性は事務所とほとんど決まっている。また現場では残業がかなり多い。このことを就職活動者への説明会では言...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
正直に言うと、事業所の配属によって人が全然違うのであまり答えられない。いい事業所にあたれば自...続きを読む(全124文字)

【良い点】
先輩方から聞いた話ですがある人事の採用担当の方がいて私の時もその方にお話聞いていました。その方だけマジックがかかるらしく上手いこと引っかかって...続きを読む(全90文字)

【良い点】
配属先によって仕事の忙しさが違うので、少人数で仕事量も丁度良い所もあれば、大所帯で仕事を協力して終わらせていくタイプに分かれるので、どちらに配...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
指示待ちで、変化を好まない人が多かった。その環境に慣れると自分自身も腐ってしまうため、注意が必要。IT部門、現場、...続きを読む(全94文字)

【良い点】
【labor】 残業は多めで、繁忙期には月100時間を超えることもあります。しかし、手当が充実しているため、過剰な残業に見合った報酬は支払われ...続きを読む(全474文字)

【良い点】
物流に関する倉庫管理、輸出入業務、輸送手配など自身が望めば全てを経験することができる。
現場経験だけでなく、管理部門にも異動することが出来るの...続きを読む(全236文字)

【良い点】
場所によって扱っている商材やサービスが全く違うため、別会社のような印象を持つ。その分プレスリリースを見るのは楽しい。続きを読む(全64文字)

【良い点】
自分で管理して時間内に終わらせるイメージ。休みが取りやすい。家庭の事情でお休みする場合も配慮してもらえるため休みを取りやすいと思います。ワーク...続きを読む(全259文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
今のままでも何となく回っていきそう。
休日や残業にはもう少し気を使ってもらいたい。
本来は会...続きを読む(全105文字)