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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京コンサルティングファームのテレマーケティングの社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全20件)

東京コンサルティングファームの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.5
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

東京コンサルティングファームの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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2.8
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

東京コンサルティングファームの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 20

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家族の誕生日に、プレゼントを送るという取り組みをしています。
そこで安心感を与えるのが目的なのだとのことです。
私も母や父にプレゼントが渡され...続きを読む(全213文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外に進出しているので、その点では良いのかもしれない。

【気になること・改善したほうがいい点】

給与が最低賃金レベルで、社員を使い捨てにし...続きを読む(全198文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社したら、コンサルティングファームということでキラキラギラギラしているかと思ったらそんなことも無く、
優しい人が多い。基本的に性格の良い人の...続きを読む(全523文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人柄の良い人が多い。多少の人間関係の派閥はあったとしても、激しい派閥争いなどは無く、おっとりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全265文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
結局は本人の努力によるが、経理の知識や経験がないと基本的にはテレアポとなり、案件が発生すれば、特に教育もないまま顧...続きを読む(全176文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
テレマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
読書感想文など、評価されるために頑張る仕組みがあった。営業のロールプレイングを行う事ができれば、評価されることもある。自主性があれば、自分のこ...続きを読む(全342文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年02月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職務経歴書にかけるようなスキル、経験はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日、終業後といった自分の時間がなくなる。思想の自由は...続きを読む(全182文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年08月01日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員が若くやる気があるので刺激を受ける。残業についても気になるレベルで遅くなるようなことはなかったような気がする。社員同士が仲が良いので仕事だ...続きを読む(全202文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣会社はたくさんありますし、いくら会社側で特定労働者派遣と説明しても、周りからすれば何ら通常の派遣と変わらないのでは。この点から、将来的に成長は難しいと...続きを読む(全160文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
テレマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与に関してははっきり言って満足出来ませんでした。賞与もありません。昇給は1年ごとに多少は上がりますが、それほど変わらないです。
給料はそれほど望まない...続きを読む(全161文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理部の方は少数で、社内でのメイン業務と言ったら営業電話であり、だいたいの人はこの業務をします。1日中電話をするので、やりがいと言ったらいかにしてアポイン...続きを読む(全170文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

土日祝は基本的に休みですが、グループ会というのが存在しており、その活動次第では土日の時間も無くなってしまいます。しかしながら、平日の残業はほとんどないので...続きを読む(全174文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利制度ははっきりいって良くないです。賞与や退職金、残業手当といったものは存在しないです。実家から通勤出来る人などにはいいかもしれませんが、1人暮らしをし...続きを読む(全180文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣先によって待遇などが全く変わってきます。スキルアップも派遣先によって様々。多くの社員は転職のための実務経験を積みたい、あるいは転籍を希望しているか。長...続きを読む(全158文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格取得を目指しながら、常用派遣として働けるということで就職しましたが、なかなか派遣されることはなく、毎日毎日、営業電話の掛けっ放しでした。
定時で帰れ...続きを読む(全163文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入所していきなり社内内勤を言い渡されたのですが、社内勤務だと残業があたりまえの生活になります。ミーティングは通常7時ころスタート。金曜日などにイベントがあ...続きを読む(全177文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2chをよく調べずに入社を決めてしまったのがわるかったのですが、通常のサイトを見て体育会系の事務所で自分に合っていると思ったのですが、体育会系というよりは...続きを読む(全156文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年03月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に土日休みですが労働時間は長く残業代は出ません。住宅補助、食事補助等の福利厚生はなく、会社に負担がかかり従業員が得をするような提案をすると「経営者の...続きを読む(全190文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年03月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
テレマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

月給は固定で18万円です。残業は任される担当にもよりますが社内勤務になるとかなりあると思っていただいたほうがいいです。10時までなんていうのも当たり前のよ...続きを読む(全160文字)

株式会社東京コンサルティングファームの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年03月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく朝の研修が一番印象的でした。①挨拶練習②猛虎特訓③オリジナルクレドカードの読み合わせ④三分間スピーチ(現在はどうなっているのかわかりませんが当時は...続きを読む(全319文字)

20件中20件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

東京コンサルティングファームの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東京コンサルティングファーム
フリガナ トウキョウコンサルティングファーム
設立日 2005年3月
資本金 5000万円
従業員数 386人
代表者 久野康成
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿2丁目5番3号
電話番号 03-5369-2930
URL https://www.kuno-cpa.co.jp/tcf/
NOKIZAL ID: 1297627

東京コンサルティングファームの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
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