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吸収合併
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株式会社ダイヤコンサルタント

POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ダイヤコンサルタントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全6件)

株式会社ダイヤコンサルタントの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ダイヤコンサルタントの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダイヤコンサルタントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ダイヤコンサルタントの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ダイヤコンサルタントの 職種別年収

職種別年収

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

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ダイヤコンサルタントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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ダイヤコンサルタントの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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ダイヤコンサルタントの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社ダイヤコンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は業界水準以上はある。手当も多く、額面以上に給料がある気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体にいえるが、拘束時間と...続きを読む(全113文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ダイヤコンサルタントの口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2023年5月1日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】評価制度は比較的明確であり、フィードバックも行われる環境であると聞いた。続きを読む(全45文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社ダイヤコンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列に給料は上がっていった。技術士に合格するとお金をもらえる。100万円を3年間に分けて支給された。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)

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    株式会社ダイヤコンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    変な人とかも少なくて人間関係や雰囲気は良い。自分のペースで仕事もできるし、出世とかあまり望まない人には、おすすめだとおもいます。落ち着いた感...続きを読む(全189文字)

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    株式会社ダイヤコンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年10月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    意欲があれば学会や講習会への参加には一定の理解を示してくれることが多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    数年前に労働基準監督署に勧告...続きを読む(全189文字)

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    株式会社ダイヤコンサルタントの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年7月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 コンサルタント(建築・土木関連) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    財閥系(親会社であり筆頭株主は三菱マテリアル)なので年功序列が当たり前、基本的に入社順でキャリアが長い順にに役職が付く(平社員→主任→課長補佐→課長→部...続きを読む(全1000文字)

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    6件中6件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ダイヤコンサルタントの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ダイヤコンサルタントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成長が早ければ、2〜3年で業務を持たせてもらえ、やりがいはある。ある程度は自分の裁量で仕事は進めることはできるため、ワーク・ライフバランスは...続きを読む(全222文字)

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    株式会社ダイヤコンサルタントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い意味で緩い部分があった。アットホーム感は強くないが、孤立感も強くなく、もちつもたれつな印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育...続きを読む(全161文字)

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    株式会社ダイヤコンサルタントの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2023年5月1日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】家賃補助については、借り上げ社宅と併せて極めて高いレベルのものが提供されている。続きを読む(全49文字)

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    株式会社ダイヤコンサルタントの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2023年5月1日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【本・サイトで調べた】業界としては新設社会資本の減少により今後ある程度の構造変化が見込まれる。一方で、会社としては合併による多角化や、地盤分野という民間分...続きを読む(全114文字)

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    株式会社ダイヤコンサルタントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    投稿日: 2023年5月1日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】入社理由で多いのは社会貢献性に惹かれ、人や三菱マテリアル系であることに惹かれた人が多いように思う(三菱マテリアル系という要素は合併により...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ダイヤコンサルタントの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2023年5月1日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】2023年7月に合併を控えており、大幅な組織体制の変化が予想されるが、当面は事業所の統合等を漸進的に実施して行く方針のようである。続きを読む(全74文字)

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    株式会社ダイヤコンサルタントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のコンサルタント関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助制度はかなり手厚いと感じました。ほぼ満額支給されるため、新卒での一人暮らしには助かります。また借上げ社宅制度で不動産会社と連携してい...続きを読む(全157文字)

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    株式会社ダイヤコンサルタントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のコンサルタント関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大日本コンサルタントとのホールディングス化で、より他分野に裾野を広げ事業拡大を目指している点で成長性や将来性が見込まれます。地盤分野のコンサ...続きを読む(全190文字)

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    株式会社ダイヤコンサルタントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルが増えるかどうかは上司によると思うが、会社として安全教育やISO関連の講習会を頻発にやっていた。技術的なものは特になかったと思う。外部...続きを読む(全162文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ダイヤコンサルタントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業時間を正直に申請するように指示を受けていた。また80時間を超えた場合は、産業医の面談があった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全188文字)

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    サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

    東京電力ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    楽である。やることがなくなることがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働かない人が多い。仕事を依頼するとすぐに逃げる。特に中間管理職。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ラクスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与水準は同業界の中でも標準的であり、毎月安定した収入を得ることができます。評価制度については、年に数回の面談機会が設けられており、自分の立...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ネオキャリアの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    体育会系で、活気がある。朝礼の昌和あり。KPIを重視している。YouTubeなどで働き方が掲載されているため参考にすると良い。
    【気になるこ...続きを読む(全127文字)

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    株式会社マーキュリーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    普通だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    クライアントによって、勤務日数が規定日数より少ないことがありますので、給料が少な...続きを読む(全83文字)

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    株式会社パソナロジコムの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ドライバー・配送関連 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    とくになし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月25万円でボーナスが無しなので低すぎる。
    賞与はあるが仕事の評価で決まるので仕事でミス...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    イセット株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    低賃金だが最低賃金は守ってくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が上がっていかない。
    社歴20年と社歴1年が
    ほぼ同じ給料で働...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社ジールコミュニケーションズの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給は普通の割合でします。決して多くはないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与はないです。また、45時間固定残業ある割に給料...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ボールドの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先によって評価基準がバラバラであり、60点を合格としてつける現場、80点を合格としてつける現場等様々あるので、...続きを読む(全160文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    オリックス・ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業は、いろいろな業種を経験できる。
    また、幅広く活動できる為、経験値があがる。賞与についても、やった分しっかり反映される。出来高ではなく、...続きを読む(全239文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各プロセスごとにインセンティブがつく
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途入社のみ契約社員→限定正社員→グループ社員という階層。昇進...続きを読む(全114文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ダイヤコンサルタントの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ダイヤコンサルタント
    フリガナ ダイヤコンサルタント
    設立日 1963年5月
    資本金 4億5500万円
    従業員数 482人
    売上高 134億5214万7000円
    代表者 野口泰彦
    本社所在地 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町300番地
    電話番号 03-5207-7955
    ダイヤコンサルタントは1963年5月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は482人で、売上高は134億5214万7000円になります。

    ダイヤコンサルタントの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。