この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コンピテンシー制度導入等、評価制度がある程度明確化されたことは一定の評価をする。
【気になること・改善したほうがいい点】
その一方で、肩書と等...続きを読む(全177文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＪＰＦの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全13件）
株式会社ＪＰＦの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＪＰＦの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＪＰＦで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＪＰＦの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
ＪＰＦの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
ＪＰＦの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.1
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
3.1
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
2.4
- ワークライフ
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
2.3
- 退職理由
-
2.5
ＪＰＦの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
2.7
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.7
- おすすめ度
-
3.0
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ＪＰＦの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
13
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列の風潮はないため、実力次第で早期昇進も可能です。ただし、給与面が責任面・業務面に見合うほどかは個人の主観によります。
【気になること・...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
安いです。残業ありきです。手当等は特にありません。給料に不満を持ってやめていく人も多いです。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
1人1人に目標設定があります。目標は個人で決定することが出来ます。営業的な目標ではない為、そこまで目標を高く設定しなければ評価されると思います...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
給与については、一般的な中小企業と同等か少し良いくらいである。賞与については会社の業績に連動するため、年によっては低かったり、あるいは高かった...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
業務量と給与はそれなりに見合っているかもしれません。
（私は非正規でしたので毎月ゆとりが全くありませんでした。）
実家通いできる方には良いと思...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
役職に関係なくやる気さえあれば重要な仕事も任せられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低い。ボーナスは出るけれども査定が...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
月収は平均よりも低めだと思います。但し、正社員に登用されるとボーナスが出ます。自分が勤務していた時は、夏と冬合わせて３．５倍は出ていたので、月...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
やりがいはあると思います。
自分が配属された先ではいろんな部署に回されいろんなことを覚えなければいけませんでした。その中で自分に合うと思った仕...続きを読む(全449文字)
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【良い点】
業務が忙しくない日は落ち着いた時間が多く、その割にこの給料は楽な仕事だと思う日もある。副業とかしたい人や、扶養内で働きたい主婦の方にはいいと思...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
思い当たらない。しいてあげれば役職関係なく重要な仕事でもふられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低め。人事評価も基準がわかり...続きを読む(全184文字)
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ボーナス、退職金はありません。
入社時の給与据え置きで昇給は見込めません。
これまでは薄給分を何故か交通費を多く支給することで賄っていましたが公共交通...続きを読む(全180文字)
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ボーナスがつけば平均水準より高めと思われる。以前は残業代もかなりついたが業績の低迷により、ボーナス、残業がつけにくくなっている。2010年11月に希望退職...続きを読む(全215文字)
全13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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【良い点】
社長以下役員のチャレンジ精神は素晴らしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジ精神は素晴らしいが、千葉競輪事業にしろサーフィン...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
やる気があれば色々仕事を任されます。やればやるだけ、色々コネクションが作れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、面倒見の良い...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人に業務が偏っているため、多くは残業時間が月10時間程度に収まるが、そうでない人は月30〜50時間の残業をし...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
唯一の公営競技であるPIST6を保有しているのは強みだが、他部署にいるとその恩恵が感じられない。
別会社という点で、本体の会社には影響内容だが...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
新しいことができる風潮はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の基幹業務はルーティーンか経費削減以外に伸びしろが見込めません。続きを読む(全78文字)
サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
月給は低いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どういう基準で給与を決めているのか明確に示してほしい。他の会社の給与水準等を参考...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
給与水準はかなり高く入社してからも60万ほど上がった。
ランクが上がれば一気に年収もアップするため年収がそのままモチベーションになる人はかなり...続きを読む(全364文字)
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【良い点】
目標管理シートというものを記入し、その目標にどれだけ到達しているかでボーナスが変わる。評価者の裁量にもよるが、甘めの評価をしてくれる人に当たれ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
毎年昇進はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の評価に委ねられるため、相性や運により評価が変わり昇進などにも影響されると思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収は同業種と比べれば、悪くはないと言われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあると言い張るが、実際は上の好みによる...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
評価制度は明確で、Projectでちゃんと活躍し続けることが大事。たとえば、解くべき問をどう設定するか、それをどのような質・スピードで解いてい...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
意外と残業がなかった。その場所のアルバイトの人の人数とかによる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な休みが少ないと思った。ほかは特に続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どのように人事評価されているのかがいまいち不明瞭であった。部署ごとや個人の成績というよりは、会社全体の業績によって...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
パートなので可もなく不可もない感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ありません。普通に扶養ないパートの収入しかえていませんにので。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事務での給料は良い。
数年前、給与の基準が上がったためだいぶ良くなった。
昇給の可能性は年二回、基本的に成績で決まるので、上がることも下がる...続きを読む(全297文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＪＰＦの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＪＰＦ |
|---|---|
| フリガナ | ジェイピーエフ |
| 設立日 | 1957年9月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 785人 |
| 売上高 | 89億9856万1000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 渡辺俊太郎 |
| 本社所在地 | 〒102-0071 東京都千代田区富士見2丁目4番11号 |
| 電話番号 | 03-3265-4851 |
| URL | https://www.jpf.co.jp/ |
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