山本商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
男女分け隔てなくひとりのビジネスパーソンとして扱われます。バリバリ活躍したいと思う女性にとっては最高の環境かと思います。逆に、女性だからと目...続きを読む(全189文字)

【良い点】
経営に近い職種に入るため、会社の状況を理解することができる。大企業勤務であれば歯車の一つとして、自分自身の業務が会社に対してどのような影響を...続きを読む(全213文字)

【良い点】
メリハリをつけて仕事ができる。人数が少ないため一人当たりの仕事量は少なくない。しかしやるときはやり、休むときは休むとメリハリをつけて働くこと...続きを読む(全186文字)

比較的将来性はある会社であると思われます。
しかし、大切なことは、自身の能力が会社の求めているレベルにあるか、会社の求めている成長のスピードについていけ...続きを読む(全115文字)

社員と管理職の関係で満足している点は、プライベートなことでも質問できるような仲のいい関係が皆築けていることです。
社員、管理職と働く中で、どのような人...続きを読む(全152文字)

・給与、賞与について満足している点は、まったりとした体質でガツガツつしていないのに、まあ十分な額がもらえる点です。ノルマ達成率で給与が大きく変わることは...続きを読む(全150文字)

社風;特に問題は無い
待遇;ご時勢を考えればOK
労働環境;こんなものでしょ?って感じ
でも、10年後、20年後のことを考えると、今のままではいけな...続きを読む(全159文字)

ベネフィットステーションに加盟。
6万円分が使用可能です。
ただし、他社と違い、上長に使用内容などを事後報告する必要があります。
住宅補助は、人によ...続きを読む(全156文字)

ギャップは特には感じませんでした。
いわゆるコネ入社でしたので、魅力に感じた点などもなく、企業研究もせず、気がついたら入社して、今のポジションにいる感...続きを読む(全166文字)

【良い点】
一級建築士をはじめ資格取得のためのサポートがあるので、若手やさらなるキャリアアップのためのベテランにとっても、資格取得援助が手厚いと思う。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
就業年数に応じて給与が上がらない仕組みのため、給与を上げたければ昇進が必須です。一般職だと深夜料金、残業代ありき...続きを読む(全93文字)

【良い点】
冗長に気に入られればいいポジションに着くのは簡単だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に資格習得のサポートや、研修制度はなかった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
基本的な一般事務の経験が積める。
受発注、電話対応、簡単な経理業務など一通り経験はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はな...続きを読む(全100文字)

【良い点】
基本的には先輩についてひとつひとつ覚えていく形になる。年に1回程度会社の費用で外部の研修を受けることができる。資格を取得をすれば資格に応じて...続きを読む(全193文字)

【良い点】
資格取得支援はありました。
合格すれば受験料といくらかの手当がもらえるといったものでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
定例会兼...続きを読む(全126文字)

【良い点】
勉強になる具体的な研修が多いと思うが、ポジションによって違うかも
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプランスのトレーニング、非常に多い続きを読む(全78文字)

【良い点】
マニュアルはありますが、その場で覚えることのほうが多かった。
その場でしっかり教えていただけたので特に問題なく業務を行えました。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内専用のシステムを主に使用する部署のため、外に出たときに活かせるスキルは身につかないように感じる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
一か月に一度オンラインで研修があるのはよかった。途中で使用が変わるまではかなり不評だったが個人的には必要だったと思う続きを読む(全64文字)