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株式会社フェーズワン

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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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フェーズワンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フェーズワンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フェーズワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フェーズワンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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フェーズワンの 学生による会社の評価

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年収・評価
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女性の働きやすさ
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フェーズワンの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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株式会社フェーズワンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は女性社員も多く、みんな優しい環境でお互いにサポートできる環境で働いていた気がします。いまはどうですかね
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
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    株式会社フェーズワンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年5月29日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    産休・育児休暇取得実績があり、取得・復帰に関してのサポートも手厚いため、
    産休/育休取得後の復帰率が100%(3名中3名)です。
    私自身も6月から産...続きを読む(全216文字)

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    フェーズワンの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社フェーズワンの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年5月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    .
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今は時間がたってどうなっているか不明ですが、普通の初任給のレベルでスタートして例年上がる比率は少...続きを読む(全105文字)

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    株式会社フェーズワンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年5月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先の仕事が終わって、本社に集まってスキルアップしたり、先輩たちの経験を共有してくれたり、困ったことを一緒に解決してくれようとしていること...続きを読む(全208文字)

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    株式会社フェーズワンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年5月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コミュニケーションが好きな人、人とかかわることが好きな人には良いでしょう、プロジェクトによっては大変な時期もありましたが残業代で返ってきます。続きを読む(全77文字)

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    株式会社フェーズワンの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年5月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約社員として派遣先にいたけど3年以上たって、現場から社員として受け入れてもらえないと働けない法律により退社しました。
    【気になること・改善...続きを読む(全134文字)

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    株式会社フェーズワンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年5月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    社員としては管理職から面倒を見てくれることが多く、助かったと思います。感謝しています。元気ですかね
    【気になること・改善したほうがいい点】
    .続きを読む(全77文字)

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    株式会社フェーズワンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年5月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    .
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今見るととくになにかあったっけ?的にすぐ思い出せるものがないです。
    資格取る際の試験費とお祝い金...続きを読む(全89文字)

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    株式会社フェーズワンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年11月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    人柄採用という感じであまり能力のない状態で採用していただきました。その点については感謝しております。社内の雰囲気も入社当時は悪くありませんで...続きを読む(全511文字)

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    株式会社フェーズワンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最初の数日感で会社内研修、一ヶ月間はプログラミング研修がありましたので、未経験の方の受け入れは良いなとは思いました。
    【気になること・改善し...続きを読む(全196文字)

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    株式会社フェーズワンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    所属する部署によって違いはあるのかもしれませんが、休暇を取る際はスラックでメッセージを送信するだけなので、電話をかけなければならないなどの憂...続きを読む(全185文字)

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    株式会社フェーズワンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    第一印象は悪くない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お酒を飲むのが好きな方が多く、新入社員との交流もコロナ禍で飲み会が開けないから...続きを読む(全470文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社インターコムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社長も女性で社員(特に営業)も女性の割合が増えており、活躍している写真も多い。産休および育休も取りやすい印象。続きを読む(全61文字)

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    株式会社00Hの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に男女の賃金格差は無かったかと思います。男女問わず安かったですが。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性は事務仕事を任される事が多...続きを読む(全87文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    時短勤務制度もあり子持ちのママさんには優しい。男性管理職も家庭を理由に休むこともあり、それを自然に受け入れる土壌があるため休みづらいなどはない。続きを読む(全78文字)

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    株式会社テイ.アイ.シイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    育休/時短等は最低限しかありません。結婚すると辞めてしまう方が多かった印象です。子供いる方が働くのは少し難しいの...続きを読む(全84文字)

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    株式会社システム開発研究所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当たり前ですが、性別を理由に不遇な扱いをされるということはないこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育休がないこと。育休がない為、...続きを読む(全199文字)

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    株式会社アール・エムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 非正社員 正社員

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    【良い点】
    実力主義で成果がすべてという社風です。若年層が中心で、社内の雰囲気も体育会系寄り。高収入を目指せる反面、働き方はハードです。長期就業よりも、...続きを読む(全276文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    育休はもはや当たり前になっており、取る社員もよく見かける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の比率自体が少ないので管理職もあまり...続きを読む(全82文字)

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    株式会社モバイルファクトリーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性は働きやすいと思う。特にお子さんがいる社員。代表が育休を積極的に取っており、育休取得に対して、なんら抵抗がないと思う。
    【気になること・...続きを読む(全159文字)

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    株式会社enishの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    enishでは、子供がいる社員に対して早出勤務を認める柔軟な制度があります。これは、育児と仕事を無理なく両立できる環境づくりを大切にしている...続きを読む(全450文字)

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    株式会社シーエーシーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性社員も多く在籍しており、比較的落ち着いた雰囲気で働ける職場だと感じました。業務面では男女差を感じる場面は少なく、任された仕事に対してしっ...続きを読む(全200文字)

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    フェーズワンの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社フェーズワン
    フリガナ フェーズワン
    設立日 1990年2月
    資本金 2500万円
    従業員数 110人
    代表者 植竹駿
    本社所在地 〒270-0004 千葉県松戸市殿平賀173番地の14
    URL https://www.phase1.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1133117

    フェーズワンの 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。