デジタルゲイトの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
良くも悪くも放任的。
成績が上がるも下がるも放任的なところがあるので気は楽でした。
休みは週休二日ちゃんと取得できていました。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商品についての研修前に電話を架けさせるのはやめたほうがよい。
資料は見ながら話せるが、種類が多いので聞かれた内容...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新型コロナの濃厚接触でも出勤を求められたという話を聞いた。これは改善したほうが良い。

私が退職したのは架電営業...続きを読む(全90文字)

【良い点】
残業はあまりない。しないように言われる。
平日休みが取りやすいので、平日に用事がある人はそれも良い点になると思われる。
【気になること・改善...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいや面白みは個人的にはなかった。
ただ、クレームを受けすぎたためか罪悪感はあった。続きを読む(全64文字)

【良い点】
収入は営業職ということもあってか新卒では良いほう。続きを読む(全31文字)

マネージャー候補で採用された等級の高い中途社員がアルバイトと同じ架電業務だけを行い、等級を上げてもらえない中堅層が現場稼働から数値管理、クライアント対応...続きを読む(全90文字)

休みは取れはするが他のメンバーがミーティングや依頼が入ると取得予定だった公休もリスケしないとどうにもならない続きを読む(全54文字)

レイヤーにグラデーションがなく会社として機能してる感じがない。ほぼアルバイトの寄せ集め、かつ上のレイヤーも仕事をしてるフリの集まりで尊敬ができない続きを読む(全73文字)

役職というより家庭がある人が優先される。独身だと能力があっても遅番や土日に回される。続きを読む(全42文字)

【良い点】
通信、エネルギー事業のストックオプション的な安定性を求めて入社
【気になること・改善したほうがいい点】
蓋然性のある人事配置がなされているか...続きを読む(全102文字)

【良い点】
人材研修制度は整っているため、自分の選択次第で伸ばしたいキャリアや方向性を強みにできる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に属して...続きを読む(全120文字)

【良い点】
UQが電波がつながらないころから積極的に卸しをしていたので主要なWEB販売チャネルの代理店獲得は済んでおりある意味盤石な経営基盤をもっていた...続きを読む(全382文字)

【良い点】
入社前とのギャップは特に無い印象。丁寧に説明してくださった記憶があり不快になることはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全86文字)

【良い点】
風通しはかなり良い社風でした。
私は本社勤務でしたので浜松町駅が会社の最寄り駅でしたが、やはり出勤ラッシュに揉まれると駅から出ることで精一杯...続きを読む(全131文字)

【良い点】
自由な働き方、社風であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
想像より、公務員気質というか意思決定までに労力を要するため、新しいこ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
思っているより店舗移動がある、ショップで働けると思わない方が良いほとんどが家電量販店の中や...続きを読む(全105文字)

【良い点】
福利厚生と給料の上り幅が良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業組織なので、仕方ないかもしれないが、体育会系の風潮が今もある
...続きを読む(全102文字)

【良い点】
インフラ業界の固い雰囲気ではなく、温和で優しく何でも自由に意見が言える雰囲気である。関西の企業であるため関西色が強い傾向にある。続きを読む(全70文字)

【良い点】
自由にシフトを入れられることです。シフトが決まってから調整をお願いされることもありますが、それも強制ではないです。
【気になること・改善した...続きを読む(全92文字)