ポートハウジングサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
マンションがなくならない限り、また作り続ける限りはそれに付随した管理会社が必要となることは確実ではあるので、そう言った意味では安定性はあると...続きを読む(全242文字)

【良い点】
女性がいなかった。
パートの方がいましたが、基本は接点もない感じでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
何故か、男性のみの会社で一...続きを読む(全211文字)

【良い点】
一般社員は話のわかる人が多かったように思います。仲良くさせて頂いた方もいて、波長の合う社員同士だと、飲みに行くこともありました。
その社員間...続きを読む(全327文字)

【良い点】
マンション管理業界はストックビジネスであり、営業をかけて新規で利益を出すなどの必要が無い為、安定はしている。管理組合と良好な関係性を築ければ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
シフト制なのである程度、自分の都合に合わせて休暇を設定できる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期にフロントのほぼ全員が休日出...続きを読む(全213文字)

【良い点】
業界的に安定していること。
基本的に人柄の良いからが多かったです。
【気になること・改善した方がいい点】
会社としての考えに筋が通...続きを読む(全196文字)

中小企業なので業務量は多いかも
土日も出勤なんて事もありますが、最初のうち
業務に慣れてくれば逆に自分でスケジュールを組めるので連休も可能か
言い...続きを読む(全156文字)

大手の会社と違って色々な業務に関わる事ができます。
その分業務量が増えますが色々な事が経験できます。(その分給与に反映)
自分の意見等の表現できれば...続きを読む(全210文字)

週休二日の土日を謳いながらも、土日はほとんど出勤ばかりで休みはありませんでした。
福利厚生は独身は皆無。
残業手当もなく終電帰りの日々でした。
唯...続きを読む(全189文字)

給与は若いうちは高いため、満足できると思う。
しかし、所帯を持つ人間も同じ条件であることから、そのような方には余裕がないのかなと感じました。
資格取...続きを読む(全183文字)

【良い点】
不動産や営業の基本的なことは身につくので、同業でのキャリアアップには良いいと思います！
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアッ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
未経験入社でしたが、研修と店舗でのOJTで基礎から覚えられました。賃貸の知識だけでなく、契約手続きの実務まで段階的に触れることができました。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
若手でも責任ある仕事を任される機会が多く、実務を通じで成長できる環境。部署を超えて経験を積める機会もあり、マネジメントや事業改善の経験ができ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
スキルアップとして資格取得は奨励されております。
補助も出ますし、必要なら本も貸し出されます。
合格後は社内システムにどの資格に合格したかを...続きを読む(全107文字)

【良い点】
当時は、特に研修制度などなかったようですが、宅建を取ると、それなりに手当や取得費用の一部がありました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)

【良い点】
若手でも責任ある仕事を任される機会があり、成長実感を持ちやすい。施設運営やマネジメントなど幅広い経験が積める。研修制度も段階に応じて用意がさ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
研修があり、不動産の基礎知識から契約の流れ、接客の型まで順に学べます。宅地建物取引士に向けた社内サポートもあります。配属後もOJTで先輩が横...続きを読む(全162文字)

【良い点】
会社が対象としている資格を取得するとお祝い金がいただけます。実務に関係ない資格でも対象とできるので、自分のスキルを広げるきっかけにもなります...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得られるスキルはほぼないかと思われます。特にエクセルなどのスキルもいらないですし、ここ以外で役に立つスキル...続きを読む(全116文字)

【良い点】
業務範囲が広く事業企画やグループ会社管理など複数の領域を経験できる。経営・財務・事業戦略など幅広い視点を身につけられる環境だと思う。
【気に...続きを読む(全118文字)